校園欺凌工作崗位職責(zé)_第1頁
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文檔簡介

1、校園欺凌治理工作崗位職責(zé)校園欺凌治理工作崗位職責(zé)一、預(yù)防崗位職責(zé)一、預(yù)防崗位職責(zé)㈠校長室㈠校長室1.1.成立預(yù)防欺凌領(lǐng)導(dǎo)小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)成立預(yù)防欺凌領(lǐng)導(dǎo)小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。2.2.加強對校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)力度,確加強對校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)力度,確保人員、安全防衛(wèi)設(shè)施及時到位。保人員、安全防衛(wèi)設(shè)施及時到位。3.3.公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負(fù)責(zé)公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明

2、確負(fù)責(zé)人。人。㈡德育處㈡德育處1.1.定期召開班主任會議,研究解決學(xué)生心理疏導(dǎo)和矛盾糾定期召開班主任會議,研究解決學(xué)生心理疏導(dǎo)和矛盾糾紛排解問題。紛排解問題。2.2.及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,涉嫌違法犯罪的,及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。要及時向公安部門報案并配合立案查處。3.3.堅持問題導(dǎo)向,開展警示教育。通過舉辦講座、班隊會堅持問題導(dǎo)向,開展警示教育。通過舉辦講座、班隊會等

3、活動,引導(dǎo)學(xué)生從活生生的案例中吸取教訓(xùn),克制自己,正等活動,引導(dǎo)學(xué)生從活生生的案例中吸取教訓(xùn),克制自己,正確對待自己的言行。確對待自己的言行。4.4.搭建心理教育平臺,開展心理健康教育活動。搭建心理教育平臺,開展心理健康教育活動。㈠成立預(yù)防欺凌應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組㈠成立預(yù)防欺凌應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長:王長:王永副組長:胡宗楊、劉副組長:胡宗楊、劉勇、陶傳輝勇、陶傳輝現(xiàn)場防護組:余俊良、張國政、相關(guān)體育教師現(xiàn)場防護組:余俊良、張國政、相關(guān)體育教師疏散引

4、導(dǎo)組:劉疏散引導(dǎo)組:劉偉、余俊同、相關(guān)班級老師偉、余俊同、相關(guān)班級老師通訊聯(lián)絡(luò)組:毛娟娟、劉通訊聯(lián)絡(luò)組:毛娟娟、劉影、相關(guān)班主任影、相關(guān)班主任現(xiàn)場救護組:張守軍、朱紅梅、相關(guān)班主任、相關(guān)當(dāng)事人現(xiàn)場救護組:張守軍、朱紅梅、相關(guān)班主任、相關(guān)當(dāng)事人㈡明確應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)明確應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)1.1.組長職責(zé):決定事故應(yīng)急預(yù)案的啟動和終止;統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)組長職責(zé):決定事故應(yīng)急預(yù)案的啟動和終止;統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)事故應(yīng)急救援工作,確定現(xiàn)場指揮人員,負(fù)責(zé)應(yīng)急隊伍及物

5、資事故應(yīng)急救援工作,確定現(xiàn)場指揮人員,負(fù)責(zé)應(yīng)急隊伍及物資的調(diào)動。的調(diào)動。2.2.副組長職責(zé):協(xié)助組長現(xiàn)場指揮應(yīng)急救援工作。副組長職責(zé):協(xié)助組長現(xiàn)場指揮應(yīng)急救援工作。3.3.現(xiàn)場防護組職責(zé):發(fā)生欺凌事件后,組長馬上帶領(lǐng)本組現(xiàn)場防護組職責(zé):發(fā)生欺凌事件后,組長馬上帶領(lǐng)本組人員趕赴現(xiàn)場,對欺凌學(xué)生者進行強行阻止,必要時可施行正人員趕赴現(xiàn)場,對欺凌學(xué)生者進行強行阻止,必要時可施行正當(dāng)防衛(wèi)行為。當(dāng)防衛(wèi)行為。4.4.疏散引導(dǎo)組:發(fā)生欺凌事件后,組長

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