公司團隊戶外拓展活動方案策劃書

1、方案由杭州君拓戶外提供1公司公司周年周年戶外戶外活動活動方案方案公司的慶?；顒硬扇敉馔卣褂柧毿问介_展。戶外拓展訓練屬于體驗式培訓，形式生動、靈活、有趣，能激發(fā)員工的潛在能力，提升個人素質(zhì)，熔煉團隊合作精神，在協(xié)作中促進自身和企業(yè)共同進步。本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動，使其充分領(lǐng)略形式多樣、生動有趣、充滿挑戰(zhàn)的戶外體驗項目，確立信心，發(fā)掘自我潛能，培養(yǎng)團隊合作精神，體驗自己的生理和心理極限，從而提高自身心理素質(zhì)和整體作戰(zhàn)能力。一

2、、活動目的：一、活動目的：1.團隊激勵，鼓舞斗志，挖掘個人潛能，增強凝聚力；2.營造、烘托組織氣氛，促進戰(zhàn)略分享，增強集體榮譽感；3.正確認識潛能、體會團隊與自我潛能的突破；充分融入團隊，增強歸屬；4.增進了解、加強溝通；增進目標認同，激揚團隊士氣；注：結(jié)合大自然環(huán)境本身存在的各種險阻、艱辛、挫折等困難來提升個人意志力、團隊的溝通能力、協(xié)作能力、應變能力等訓練從而達到激發(fā)潛能熔煉團隊的目的。二、參加人員：二、參加人員：公司本部全體員工、

3、各項目單位領(lǐng)導班子、職工代表公司本部全體員工、各項目單位領(lǐng)導班子、職工代表三、負責部門：三、負責部門：總經(jīng)理工作部總經(jīng)理工作部四、活動具體方案：四、活動具體方案：（一）地點：（二）時間：擬定20年月日（三）活動方式：1、隨機分組開展拓展活動；2、全員集體活動、隊伍比賽制；3、分享經(jīng)驗與心得；4、培訓與娛樂相結(jié)合。（四）培訓日程安排：流程安排責任人公司門口集合準時出發(fā)烏魯木齊至目的地領(lǐng)導講話、并宣布活動開始方案由杭州君拓戶外提供33宣傳橫

4、幅隊旗4活動器材排球、撲克、蒙眼布、呼啦圈4個、秒表、哨子、20米長繩羽毛球、籃球、足球（自帶）5獎品資金給獲勝隊每隊200元獎金場地租用費根據(jù)具體使用情況決定6其它水、水果、紙杯、藥箱7備用金不可預計合計五、工作人員任務安排：五、工作人員任務安排：總負責人：執(zhí)行人：前期準備工作：1.活動宣傳及通知：組長、副組長負責貫徹2.車輛安排：3.午餐安排：4.物品采購：5.橫幅的制作：6.活動器材準備：實施階段：組織、協(xié)調(diào)總負責（組長）：協(xié)調(diào)人