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![業(yè)務(wù)提成協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)](https://static.zsdocx.com/FlexPaper/FileRoot/2020-7/5/14/42dad151-f91e-4f5d-86db-021c98a5989c/42dad151-f91e-4f5d-86db-021c98a5989c1.gif)
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1、業(yè)務(wù)提成協(xié)議書(shū) 業(yè)務(wù)提成協(xié)議書(shū)ok3w_ads(“s004”);ok3w_ads(“s005”);篇一:業(yè)務(wù)提成協(xié)議業(yè)務(wù)提成協(xié)議書(shū)甲方:_____________ 乙方:_____________依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.第一條 乙方為甲方從事市場(chǎng)拓展、策劃、管理事務(wù)。1、事務(wù)內(nèi)容:1) 全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作。2) 制定年度
2、市場(chǎng)推廣策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。3) 擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算。4) 制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎(jiǎng)勵(lì)。5) 擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃。6) 配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。7) 制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃及各階段實(shí)施目標(biāo)。的業(yè)務(wù)指標(biāo)后,甲方必須按總店鋪數(shù)量實(shí)際年回款額 1%提成方式支付乙方作為業(yè)務(wù)提成,并且在最后開(kāi)設(shè)的店鋪第 12 月份回款到帳后,一個(gè)月內(nèi)由甲方一次性向乙方足額支付業(yè)務(wù)提成金額。3、 在本條 1 款的基礎(chǔ)上,如乙方
3、未能完成甲方設(shè)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)。甲方將按實(shí)際完成量給予乙方提成:即完成指標(biāo)量 90%以上給予 0.9%業(yè)務(wù)提成;完成指標(biāo)量 80%以上給予 0.8%業(yè)務(wù)提成;完成指標(biāo)量70%以上給予 0.7%業(yè)務(wù)提成;完成指標(biāo)量 60%以上給予0.6%業(yè)務(wù)提成;完成指標(biāo)量 60%以下不給予任何業(yè)務(wù)提成。第三條 在本協(xié)議履行期限內(nèi),乙方在甲方規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)范圍內(nèi)完成指標(biāo)情況下。不管甲方以任何理由辭退乙方,都必須按照年度實(shí)際回款額支付相應(yīng)的業(yè)務(wù)提成。第四條 在
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