2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩62頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、煤礦提升機(jī)操作作業(yè)機(jī)考題庫(kù)國(guó)家題庫(kù)第一部分 第一部分安全 安全法律 法律法規(guī) 法規(guī)知識(shí)子 知識(shí)子題庫(kù) 題庫(kù)單選題1.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的(A)、防范措施以及事故應(yīng)急措施。A. 危險(xiǎn)因素 B. 人員狀況 C. 設(shè)備狀況 D. 環(huán)境狀況2.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,未經(jīng)(B)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。A. 基礎(chǔ)知識(shí)教育 B. 安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn) C. 技術(shù)

2、培訓(xùn)3.在煤礦生產(chǎn)中,當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)必須是(A)。A. 安全第一 B. 生產(chǎn)第一 C. 先生產(chǎn)后安全4.特種作業(yè)人員必須取得(B)才允許上崗作業(yè)。A. 技術(shù)資格證書(shū) B. 操作資格證書(shū) C.安全資格證書(shū)5.《煤礦安全監(jiān)察條例》的執(zhí)法主體是(A)。A. 煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu) B. 煤炭行業(yè)管理部門(mén)C. 司法機(jī)構(gòu) D. 職工代表委員會(huì)6.煤礦職工因行使安全生產(chǎn)權(quán)利而影響工作時(shí),有關(guān)單

3、位不得扣發(fā)其工資或給予處分,由此造成的停工、停產(chǎn)損失,應(yīng)由(C)負(fù)責(zé)。A. 該職工 B. 企業(yè)法人 C. 負(fù)責(zé)人 D. 工會(huì)7.煤礦安全監(jiān)察工作應(yīng)當(dāng)以(A)為主。A. 預(yù)防 B. 事故處理 C. 處分 D.事故教訓(xùn)警示他人8.規(guī)定采礦許可證制度的法律是(B)。A. 煤炭法 B. 礦產(chǎn)資源法 C. 礦山安全法 D. 安全生產(chǎn)發(fā)- 2 -可上崗作業(yè)。A. 職業(yè)教育 B. 專門(mén)安

4、全作業(yè)培訓(xùn) C. 學(xué)歷教育20.煤礦企業(yè)沒(méi)有給職工發(fā)放煤礦職工安全手冊(cè),且逾期未改正的,處(B)以下的罰款。A. 1 萬(wàn)元 B. 5 萬(wàn)元 C.10 萬(wàn)元21.煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員應(yīng)當(dāng)(B)下井,并建立下井登記檔案。A. 不定期 B. 輪流帶班 C. 定期22.煤礦職工舉報(bào)煤礦重大安全生產(chǎn)隱患和行為經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,給予最先舉報(bào)人 1000 元至(A)的獎(jiǎng)勵(lì)。A. 1 萬(wàn)元 B. 2 萬(wàn)

5、元 C. 3 萬(wàn)元23.礦山企業(yè)主管人違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故的;對(duì)礦山事故隱患不及時(shí)采取措施,因而發(fā)生重大傷亡事故的,依照刑法規(guī)定這追究(A)。A. 刑事責(zé)任 B. 行政責(zé)任 C. 民事責(zé)任24.堅(jiān)持“管理、(A)、培訓(xùn)并重”是我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)工作的基本原則。A. 裝備 B. 技術(shù) C. 檢查25.對(duì)發(fā)生事故預(yù)兆和險(xiǎn)情,不采取防止事故的措施,又不及時(shí)報(bào)告,應(yīng)追究(A)的責(zé)

6、任。A. 當(dāng)事人或事故肇事者 B. 領(lǐng)導(dǎo) C. 段長(zhǎng)26 企業(yè)職工由于不服從管理違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故,造成嚴(yán)重后果的行為是(C)。A. 玩忽職守罪 B. 過(guò)失犯罪 C. 重大責(zé)任事故罪 D. 瀆職罪27《勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位應(yīng)保證勞動(dòng)者每周至少休息(D)A. 0.5 日 B. 1 日 C. 1.5 日 D. 2 日28 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位(

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論