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1、領(lǐng)導(dǎo)干部在 2021 年干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話發(fā)言材料同志們:這次會(huì)議,主要是按照干部選拔任用的有關(guān)規(guī)定,與新調(diào)整的干部進(jìn)行集體談話。這次調(diào)整,是在“十四五”規(guī)劃良好開局、各項(xiàng)工作沖刺提升的關(guān)鍵時(shí)期的一次調(diào)整,也是充實(shí)干部隊(duì)伍后備人才、加強(qiáng)干部隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)力量、優(yōu)化干部隊(duì)伍梯隊(duì)結(jié)構(gòu)的一次調(diào)整。毛澤東同志有句名言:“政治路線確定之后,干部就是決定的因素。 ”這次干部調(diào)整,對(duì)于推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展必將產(chǎn)生重要而長(zhǎng)遠(yuǎn)的積極作用。剛才,XX 同志宣
2、讀了干部調(diào)整的方案。從宣布的名單來看,在這次調(diào)整中,有的同志是新提拔到了領(lǐng)導(dǎo)崗位上的,有的同志調(diào)整交流到了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位,有的同志從原來的崗位走上了更重要的崗位。這些同志原來的崗位不同,履新的崗位也不同,但有一點(diǎn)是相同的,就是都是各個(gè)工作崗位上的骨干,是推動(dòng)發(fā)展的中堅(jiān)力量。把關(guān)、部門參與、廣泛民主、集體決策,在前期深入摸底調(diào)研基礎(chǔ)上,本著優(yōu)化結(jié)構(gòu)、適崗適位、提升動(dòng)能的原則,嚴(yán)把民主推薦、深入考察、反復(fù)醞釀、廣泛征求意見等程序,經(jīng)過通盤考慮
3、、慎重研究決定的,組織周密,工作規(guī)范,過程嚴(yán)謹(jǐn),完全符合上級(jí)要求和規(guī)定程序。二是堅(jiān)持公平公正。我們把公平、擇優(yōu)貫穿干部選拔任用全過程,經(jīng)過談話推薦、投票推薦,對(duì)每一名同志都進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)價(jià),進(jìn)一步擴(kuò)大了用人視野,促進(jìn)了優(yōu)秀干部脫穎而出。三是干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更加合理。我們?cè)卺j釀考慮人選時(shí),既考慮了職數(shù)設(shè)置,也考慮了崗位要求和干部條件,考慮了每個(gè)處室的具體情況和實(shí)際,特別注重了年輕干部的選用。這次提拔重用和調(diào)整的干部中, “80后”正
4、科人、副科人;“85”后正科人、副科人, “90 后”副科人,干部隊(duì)伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化.希望大家充分認(rèn)識(shí)和把握黨委工作安排,站在政治和大局的高度,把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到黨委的決定上來,把心思和精力集中到干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展上來,努力在新的工作崗位建新功、立新業(yè)。作為提拔重用和調(diào)整的干部,首先要把握好三點(diǎn):一要珍惜,每名同志都要十分珍惜自己的工作崗位,珍惜組織給予的展示自己才能的舞臺(tái)和機(jī)遇;二要感恩,既要感恩組織的培養(yǎng)教育
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