2021年縣委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子自查報(bào)告

1、2021 年縣委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子自查報(bào)告2021 年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我辦深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨機(jī)構(gòu)編制工作條例》（以下簡(jiǎn)稱《條例》），緊緊圍繞全縣發(fā)展大局，持續(xù)鞏固深化機(jī)構(gòu)改革成果，扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域改革，不斷優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源配置，切實(shí)強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查，各項(xiàng)改革扎實(shí)推進(jìn)，各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。一、重點(diǎn)及職能工作扎實(shí)推進(jìn)（標(biāo)準(zhǔn) 一、重點(diǎn)及職能工作扎實(shí)推進(jìn)（標(biāo)準(zhǔn) 80 80 分，自查得分 分，自查得分80 80 分） 分）（一）改革工作全

2、面推進(jìn)。一是森林公安和森林防火體 （一）改革工作全面推進(jìn)。一是森林公安和森林防火體制調(diào)整穩(wěn)妥推進(jìn)。 制調(diào)整穩(wěn)妥推進(jìn)。圓滿完成森林公安管理體制調(diào)整、機(jī)構(gòu)編制劃轉(zhuǎn)和人員轉(zhuǎn)隸。為縣林業(yè)局下達(dá)行政編制 2 名，增設(shè)森林草原防火股，強(qiáng)化了森林防火機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作力量配置。二是綜合行政執(zhí)法改革不斷深化。 二是綜合行政執(zhí)法改革不斷深化。圓滿完成了應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法改革工作，組建了應(yīng)急管理綜合執(zhí)法大隊(duì)，強(qiáng)化了編制配置和職責(zé)履行。牽頭組織鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法改

3、革工作，出臺(tái)《關(guān)于運(yùn)用“321”基層治理模式加強(qiáng)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法工作的通知》，將城關(guān)、澗池、平梁、蒲溪4 個(gè)試點(diǎn)鎮(zhèn)的執(zhí)法機(jī)構(gòu)明確為副科級(jí)，梳理公布鎮(zhèn)級(jí)綜合執(zhí)法“三張清單”95 項(xiàng)，召開改革推進(jìn)會(huì)議，落實(shí)執(zhí)法裝備和服裝。《陜西日?qǐng)?bào)》對(duì)我縣鎮(zhèn)綜合執(zhí)法改革進(jìn)行了報(bào)整優(yōu)化了縣總工會(huì)、縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委三個(gè)群團(tuán)機(jī)關(guān)的編制資源配置，進(jìn)一步統(tǒng)籌盤活全縣行政事業(yè)編制資源。三是 三是事業(yè)單位改革和公益服務(wù)不斷改善。 事業(yè)單位改革和公益服務(wù)不斷改善。強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域

4、機(jī)構(gòu)設(shè)置，設(shè)立縣統(tǒng)戰(zhàn)事務(wù)服務(wù)中心，核定事業(yè)編制 4 名，副科級(jí)職數(shù) 1 名；將中小企業(yè)服務(wù)中心升格為正科級(jí)，加掛縣電子商務(wù)服務(wù)中心牌子，核定科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù) 1 正 2 副；聚焦提升公共文化服務(wù)質(zhì)量，落實(shí)縣圖書館機(jī)構(gòu)單獨(dú)設(shè)置；強(qiáng)化烈士紀(jì)念設(shè)施保護(hù)，在縣退役軍人服務(wù)中心加掛烈士紀(jì)念設(shè)施保護(hù)所牌子，劃轉(zhuǎn)補(bǔ)充人員 1 名。加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域編制保障，為縣疾控中心增加疫情防控及健康教育專項(xiàng)編制 5 名，為縣委宣傳部增加文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)編制 2 名，為縣財(cái)

5、政局增加國(guó)資國(guó)企監(jiān)管專項(xiàng)編制 3 名，積極化解縣電影公司改革遺留問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)自收自支事業(yè)單位全面清零。四是機(jī)構(gòu)編制使用效益不斷增強(qiáng)。 四是機(jī)構(gòu)編制使用效益不斷增強(qiáng)。核定 10 名周轉(zhuǎn)事業(yè)編制，用于縣委選派機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員到縣屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)任職保留人事關(guān)系，助推了縣內(nèi)經(jīng)營(yíng)管理型人才培養(yǎng)；核準(zhǔn)縣融媒體中心等 7 個(gè)事業(yè)單位使用周轉(zhuǎn)池編制 11名，解決了高層次人才引進(jìn)和干部隊(duì)伍“青黃不接”問(wèn)題。全年辦理公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘及特崗落編