xx局年度特色創(chuàng)建活動實施方案計劃

1、XX局年度特色創(chuàng)建活動實施方案為提升員工素質(zhì)、提升服務(wù)水平，進一步加強我局的 精神文明建設(shè)，展示行業(yè)文明新風(fēng)，更好地為構(gòu)建和諧社 會，根據(jù)縣工作要求，結(jié)合我局實際，深入開展學(xué)習(xí)型、 效能型、服務(wù)型、廉潔型、務(wù)實型“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動, 進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)職能，增強服務(wù)意識，營造良好經(jīng)濟發(fā)展 環(huán)境，特制定以下創(chuàng)建活動計劃?！⒒顒觾?nèi)容1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)。一是嚴格制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和制度, 確保全年中心組理論學(xué)習(xí)任務(wù)落實到位；二是按照“需要 什么學(xué)什

2、么''和“缺什么補什么''的原則，邀請專家領(lǐng)導(dǎo)、 本單位有關(guān)人員組織專題講座，積極組織公務(wù)員和專技人 員參加專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷深化干部職工繼續(xù)教育活動。 三是注重學(xué)習(xí)效果，加強成果考核，確保學(xué)習(xí)調(diào)研或經(jīng)驗 交流、推介文章在縣級及以上刊物發(fā)表。四是組織開展讀 書活動，人人寫讀書心得，積極參與讀書征文比賽。五是 開展“六星“股室創(chuàng)建活動，以“六個不讓''為出發(fā)點和 落腳點，每月實行評比打分制度

3、，每項得分最低的摘掉一 星。完成六個不讓的股室掛六星并每月在局電子屏幕上通 報“星級股室”，使紅臉出汗成為常態(tài)，使“六個不讓” 真正得到辦事群眾的認可入開展節(jié)能降耗建設(shè)節(jié)約型機關(guān)活動，遵守財 經(jīng)政策，嚴格財務(wù)紀律，降低行政成本。5、創(chuàng)建務(wù)實型機關(guān)。一是鼓勵干部職工創(chuàng)新工作思 路、創(chuàng)新工作舉措、創(chuàng)新工作機制，高標準完成上級黨委、 政府和主管部門交辦的各項工作任務(wù)。二是優(yōu)化工作機 制，建立創(chuàng)新工作考核激勵辦法，增強創(chuàng)新動力，及時總 結(jié)和推廣

4、創(chuàng)新工作經(jīng)驗。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立創(chuàng)建特色創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長任 組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長，各股室、中心負責(zé)人 為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由局機關(guān)辦 公室主任兼任辦公室主任，具體負責(zé)“五型機關(guān)”爭創(chuàng)活 動的日常工作。三、工作要求1、深入開展、廣泛參與。深入開展“五型機關(guān)“創(chuàng) 建活動，是加強和改進機關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的客觀要 求。各股室、各黨支部要把宣傳發(fā)動貫穿于整個活動中， 充分利用新聞媒體及網(wǎng)站，加大宣傳