河北國(guó)稅綜合培訓(xùn)考試人事管理系統(tǒng).pdf

1、進(jìn)入21世紀(jì)以來(lái)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型加速，隨著加入WTO我國(guó)的經(jīng)濟(jì)管理體系也越來(lái)越向國(guó)際通行規(guī)則靠攏。作為國(guó)家重要經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)的國(guó)稅系統(tǒng)在這個(gè)轉(zhuǎn)型中面臨著巨大的壓力，新的法規(guī)、新的稅種、新的執(zhí)法規(guī)則、新的管理思路，推動(dòng)著所有國(guó)稅人員學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。長(zhǎng)期以來(lái)，稅務(wù)機(jī)關(guān)所采取以集中培訓(xùn)和組織給類(lèi)書(shū)面考試、競(jìng)賽為主的學(xué)習(xí)方式，因?yàn)槭艿浇?jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、時(shí)間等因素的制約，往往無(wú)法達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果，組織全省范圍的全員考試更是一項(xiàng)耗費(fèi)大量人力、物力、時(shí)間和經(jīng)費(fèi)的

2、系統(tǒng)工程。 隨著稅收征管信息化的發(fā)展，河北國(guó)稅已經(jīng)建成了包括省、市、縣、所四級(jí)，覆蓋全省各個(gè)稅務(wù)機(jī)關(guān)的內(nèi)部高速?gòu)V域網(wǎng)體系。為開(kāi)發(fā)《河北國(guó)稅綜合培訓(xùn)(考試)系統(tǒng)》打下了堅(jiān)實(shí)的網(wǎng)絡(luò)硬件基礎(chǔ)。 河北國(guó)稅綜合培訓(xùn)(考試)系統(tǒng)充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和大型數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)，結(jié)合河北國(guó)稅的實(shí)際情況開(kāi)發(fā)而成，具有管理嚴(yán)密、便于組織、形式多樣、實(shí)時(shí)高效、成績(jī)真實(shí)、節(jié)約經(jīng)費(fèi)等諸多優(yōu)點(diǎn)。整合了全省人事檔案管理系統(tǒng)更使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人事教育部門(mén)對(duì)所轄人員的

3、年齡比例、知識(shí)結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)水平、學(xué)習(xí)情況等有了全面和直觀的了解。 本論文分為主要從五個(gè)方面闡述： 一、人事管理考核管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)背景，分析了開(kāi)發(fā)該系統(tǒng)的目的和意義。 二、介紹了系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行環(huán)境。 三、介紹了系統(tǒng)開(kāi)發(fā)中所應(yīng)用的各項(xiàng)技術(shù)、開(kāi)發(fā)方法和PowerBuilder及.NET開(kāi)發(fā)工具。 四、詳細(xì)闡述了系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)體系、業(yè)務(wù)流程、功能模塊和技術(shù)特點(diǎn)。 最后簡(jiǎn)要介紹了系統(tǒng)的運(yùn)行效果，對(duì)后續(xù)開(kāi)發(fā)