2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語(yǔ)一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
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1、傳統(tǒng)的工資管理系統(tǒng)大多數(shù)只能完成固定工資的核算部分,很多操作還是依賴員工手工完成,難以適應(yīng)企業(yè)的現(xiàn)代化管理要求。目前,最新的工資管理系統(tǒng)都是采用不固定的工資項(xiàng)目,這樣系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)自定義工資計(jì)算公式等,但由于這樣的系統(tǒng)較為復(fù)雜,很多員工都不會(huì)操作,所以在企業(yè)中被應(yīng)用時(shí)會(huì)有很大的難度。隨著企業(yè)的規(guī)模不斷擴(kuò)大,企業(yè)人員的增多和調(diào)動(dòng),企業(yè)的工資管理是企業(yè)必須重點(diǎn)關(guān)注的一個(gè)部分,而建立以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),信息管理技術(shù)支持的現(xiàn)代企業(yè)工資管理系統(tǒng),是實(shí)

2、現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化改革的必要條件。本文根據(jù)企業(yè)工資管理的具體情況和企業(yè)工資管理的發(fā)展?fàn)顩r開(kāi)發(fā)了一個(gè)基于WEB、B/S結(jié)構(gòu)的小型工資管理系統(tǒng)。本文先對(duì)項(xiàng)目工資管理和信息系統(tǒng)的背景和發(fā)展做了簡(jiǎn)要的分析。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合了一些企業(yè)的具體情況,提出了自己系統(tǒng)的一套需求分析,然后利用ROSE對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行建模,最后使用ASP.NET實(shí)現(xiàn)了一個(gè)完整的系統(tǒng)代碼編寫。該工資管理系統(tǒng)的主要功能有:員工管理、部門管理、系統(tǒng)管理、工資設(shè)置、工資管理和員工考勤管理。

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