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文檔簡(jiǎn)介
1、官僚制度的研究是中國(guó)古代史研究中的重要課題之一。由于歷代正史特重政治史,對(duì)于攸關(guān)政治運(yùn)轉(zhuǎn)的職官制度特別是中央職官制度的研究,可謂汗牛充棟。從漢至唐,中央職官系統(tǒng)最大的變化莫過(guò)于從秦漢的三公九卿制度向隋唐的三省六部制度的演變。三公、三省、六部的研究已經(jīng)日趨嚴(yán)密,而對(duì)于漢唐時(shí)期九卿制度的詳細(xì)研究則相對(duì)較少。一則限于史料,九卿系統(tǒng)遠(yuǎn)不如上述三類職官系統(tǒng)的史料豐富;二則由于九卿制度本身涵蓋官職極多,逐個(gè)進(jìn)行研究工作量極大。其實(shí),魏晉南北朝時(shí)期作
2、為一個(gè)大變動(dòng)的時(shí)代,其中職官制度的每一項(xiàng)元素都或多或少地受到時(shí)代的影響,九卿系統(tǒng)自然也不能例外。由于此問(wèn)題涉及職官太多、牽涉的知識(shí)面太廣,本文擬從九卿中挑取太常一職先行考索,主要分析太常在魏晉南北朝時(shí)期的演變及其意義。 魏晉南北朝時(shí)期太常系統(tǒng)比較穩(wěn)定,具體行政上基本沿襲兩漢之舊,這大概是因?yàn)樘T谶@個(gè)時(shí)期不是實(shí)權(quán)部門(mén)的緣故。三國(guó)太常職掌基本沿襲兩漢,以宗廟禮儀為主。其官職品級(jí)與地位都較高,一般任太常者有機(jī)會(huì)升至官員的最高層,如司
3、空、丞相;或者以太常終官。孫吳太常則多領(lǐng)尚書(shū)事,以便輔政。兩晉時(shí)期太常的變化,就其內(nèi)部而言,在于設(shè)立國(guó)子學(xué)這一新的教育門(mén)類;外部而言,東晉正式設(shè)立祠部尚書(shū),對(duì)太常的職能及其行使產(chǎn)生了一些影響,南北朝時(shí)期也正是圍繞太常和上述部門(mén)及其職能的關(guān)系發(fā)生變化。太常下屬的職官,除了專司教育的諸博士以外,如太史、協(xié)律校尉、太樂(lè)、太廟等職官,多是兩漢舊官。他們有的需要專門(mén)的知識(shí)才能勝任,但都與“制禮作樂(lè)”等禮儀性質(zhì)的事情有關(guān)。從太常系統(tǒng)內(nèi)部這些職官的設(shè)
4、置,可以看出太常管理事務(wù)的繁瑣,這也是為什么有的官員不愿任職太常的原因。 對(duì)于太常系統(tǒng)來(lái)說(shuō),此期最大的變化當(dāng)是東晉祠部尚書(shū)的設(shè)立。據(jù)嚴(yán)耕望先生《論唐代尚書(shū)省的職權(quán)與地位》的研究,我們知道唐代的太常寺歸禮部尚書(shū)管轄。但是,我們?cè)谖簳x南北朝時(shí)期尚未見(jiàn)到由祠部(禮部)尚書(shū)直接領(lǐng)導(dǎo)太常的例子。所以魏晉南北朝時(shí)期總的趨勢(shì)是尚書(shū)省與九寺卿監(jiān)之間逐漸產(chǎn)生對(duì)應(yīng)與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,具體到太常系統(tǒng),卻只能說(shuō)處于尚書(shū)省的領(lǐng)導(dǎo)之下,雖然祠部尚書(shū)與太常之間必然在
5、事實(shí)上已發(fā)生了某種對(duì)應(yīng)關(guān)系,但限于史料,還不能說(shuō)二者間的關(guān)系已像唐代那樣整齊、嚴(yán)密。 就太常系統(tǒng)內(nèi)部而言,西晉設(shè)立國(guó)子學(xué),使兩漢以來(lái)傳統(tǒng)的太學(xué)受到影響。門(mén)閥勢(shì)力的逐漸強(qiáng)大,國(guó)子學(xué)成為貴游子弟的就學(xué)場(chǎng)所,太學(xué)不為人所重。這本來(lái)就是一個(gè)門(mén)閥士族“平流進(jìn)取,坐至公卿”、“上車(chē)不落則著作,體中何如則秘書(shū)”的時(shí)代,門(mén)閥子弟之不愿亦不屑從事于學(xué)術(shù)活動(dòng)自屬必然,結(jié)果自然是“博士倚席而不講”,無(wú)論是新設(shè)的國(guó)子,還是舊有的太學(xué),都處于衰弱狀態(tài),其
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