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文檔簡介
1、<p> 企業(yè)政工人員素質(zhì)對安全保衛(wèi)工作的重要性探析</p><p><b> 引 言</b></p><p> 現(xiàn)我國已進(jìn)入現(xiàn)代化市場經(jīng)濟(jì),在市場經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作也更加完善。其中企業(yè)政工人員的素質(zhì)對于企業(yè)安全保衛(wèi)工作的重要性也越來越明顯。伴隨著社會的發(fā)展,現(xiàn)企業(yè)政工人員的思想也不斷發(fā)生改變,但有些企業(yè)的政工人員思想還是未跟上時代的發(fā)展
2、而不利于現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展,因此政工人員必須不斷進(jìn)行研究及探索,以尋求新的觀念及方法,促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。</p><p> 1、企業(yè)政工人員素質(zhì)對于安全保衛(wèi)工作的影響</p><p> 企業(yè)正式人員素質(zhì)對于安全保衛(wèi)工作的影響主要體現(xiàn)在三個方面:一方面是其對于安全保衛(wèi)工作的重視度。在很多國有企業(yè)當(dāng)中,有一些政工人員或是政工領(lǐng)導(dǎo)未能認(rèn)識到企業(yè)安全保衛(wèi)工作的重要性,認(rèn)為只要將自身的本職工作做
3、好就可成為一個合格的政工人員。但是事實上,政工人員所負(fù)責(zé)任不僅僅于此,政工人員不但要將自身的本職工作完成,而且還需要對工作進(jìn)行總結(jié),通過分析不足之處以進(jìn)行創(chuàng)新及改進(jìn),了解工作的過程當(dāng)中所蘊含的更深的思想,以提高自身的思想境界,再將此思想應(yīng)用于工作當(dāng)中。另一方面是其自身的素質(zhì)方面。企業(yè)在發(fā)展時,企業(yè)當(dāng)中很多政工人員都是剛畢業(yè)的大學(xué)生,其社會經(jīng)驗不足,理論化的知識太多,導(dǎo)致在進(jìn)行思想政治工作的過程當(dāng)中因不能很好地把握全局,導(dǎo)致工作失控,再加
4、上有些政工人員未經(jīng)培訓(xùn)就直接上崗,降低了整個政工隊伍的素質(zhì),使得企業(yè)安全保衛(wèi)工作不能正確地進(jìn)行。還有一方面是管理方面的問題?,F(xiàn)代企業(yè)因注重生產(chǎn)與經(jīng)營,對于企業(yè)思想政治工作并無嚴(yán)格的要求,對于思想政治工作的考核也無嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),再加上對于政工人員的獎勵要比懲罰少得多,這些都使得企業(yè)政工工作難以順利進(jìn)行,同時也打擊了政工人員工作的積極性。</p><p> 2、企業(yè)政工人員素質(zhì)對安全保衛(wèi)工作的重要性</p>
5、<p> 現(xiàn)代社會的發(fā)展要求企業(yè)不但要有強(qiáng)大的生產(chǎn)及經(jīng)營能力,而且還需要企業(yè)文化及員工的素質(zhì)[1]。安全保衛(wèi)工作對于企業(yè)來說是一項不可或缺的工作,而企業(yè)政工人員的素質(zhì)對于安全保衛(wèi)工作的重要性則主要是由企業(yè)安全保衛(wèi)工作其本身的性質(zhì)及職責(zé)來決定的,安全保衛(wèi)工作不僅僅是加強(qiáng)企業(yè)的治安防范,而且還包括對于門衛(wèi)的管理、人員的管理以及車輛等各方面進(jìn)入企業(yè)范圍內(nèi)的管理。通過分析,我們發(fā)現(xiàn),企業(yè)安全保衛(wèi)工作主要具有以下特點:首先,企業(yè)安
6、全保衛(wèi)工作是一項非常復(fù)雜的工作。據(jù)調(diào)查,很多不法分子為實現(xiàn)其不可告人的計劃,總是想盡辦法與保衛(wèi)人員套近乎,而有些保衛(wèi)人員就會在其威逼利誘下忘記自己的立場而傾向不法分子,導(dǎo)致企業(yè)利益受損,所以身為企業(yè)的安全保衛(wèi)人員,一定要有專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。其次,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作擔(dān)負(fù)著重大的責(zé)任。雖然企業(yè)的安全保衛(wèi)工作不會直接給企業(yè)創(chuàng)造任何的利潤,但是其是保證企業(yè)所有職工能夠安全、順利進(jìn)行工作的后勤服務(wù)部門。正是由于企業(yè)的安全保衛(wèi)工作,企業(yè)及企
7、業(yè)員工的利益才得以保障,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營才能更加安全、穩(wěn)定、有序地進(jìn)行。再次,企業(yè)的安全保衛(wèi)工作存在一定的危險性。企業(yè)進(jìn)行安全保衛(wèi)工作最主要的目的和</p><p> 3、如何提高政工人員素質(zhì)以完善對于企業(yè)安全保衛(wèi)工作的作用</p><p> 企業(yè)政工人員是進(jìn)行安全保衛(wèi)人員思想政治工作的最重要群體,所以企業(yè)政工人員的素質(zhì)對于企業(yè)的安全保衛(wèi)工作來說也是非常重要的[2]。介于此情況,企業(yè)政工
8、人員必須提高自身素質(zhì),分析企業(yè)具體情況,完善企業(yè)思想政治教育,加強(qiáng)企業(yè)安全保衛(wèi)工作,這樣才能促進(jìn)企業(yè)的向前發(fā)展。具體可從以下幾方面著手:</p><p> 第一,對于組織的建設(shè)要不斷增強(qiáng)?,F(xiàn)很多企業(yè)的安全保衛(wèi)工作的企業(yè)化趨勢較強(qiáng),很多政工人員便忽視了心理教育,導(dǎo)致企業(yè)安全保衛(wèi)人員經(jīng)常犯一些不該有的錯誤。所以企業(yè)要不斷增強(qiáng)組織建設(shè),堅持生產(chǎn)經(jīng)營與思想政治教育工作同時抓,真正落實企業(yè)的思想政治教育,以為企業(yè)的發(fā)展打
9、下堅實的基礎(chǔ)。</p><p> 第二,完善相關(guān)制度,加強(qiáng)保衛(wèi)文化的培養(yǎng)。保衛(wèi)文化的精髓是“忠誠”、“廉潔”、“熱情”、“周到”,而安全保衛(wèi)隊伍的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)達(dá)到半軍事化,安全保衛(wèi)人員要像軍人一樣聽從指揮、統(tǒng)一命令并熱愛安全保衛(wèi)工作,旨在為人民服務(wù)。</p><p> 第三,完善教育及考核機(jī)制。要建立完善的考核及教育機(jī)制,尤其是考核機(jī)制要明確,這樣才能更好地激發(fā)安全保衛(wèi)人員進(jìn)行工作的積極性及
10、主動性。</p><p> 第四,政工人員要發(fā)揮其帶頭作用,為安全保衛(wèi)人員創(chuàng)造一個敬忠職守的工作環(huán)境,這樣安全保衛(wèi)人員才會發(fā)揮其自身才能努力工作。另外政工人員的帶著作用也會影響到普通職工,使其工作的積極性得以激發(fā),促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。</p><p> 第五,提高政工人員自身素質(zhì),加強(qiáng)專業(yè)技能。以往政工人員的學(xué)習(xí)通常都是靠自己去查看有關(guān)書籍,而現(xiàn)在則可利用網(wǎng)絡(luò)及多媒體結(jié)合自學(xué)進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)
11、,以提高政工人員自身的素質(zhì)及其專業(yè)技能水平。</p><p> 第六,提高政工隊伍素質(zhì)。在挑選政工人員時一定要注意選擇專業(yè)技能水平較高、經(jīng)驗豐富以及道德素養(yǎng)較好的人員,以從根本上改變政工隊伍的整體素質(zhì),體現(xiàn)政工人員對于企業(yè)的重要作用。</p><p><b> 4、結(jié)語</b></p><p> 隨著改革開放的不斷深入,現(xiàn)企業(yè)的安全保衛(wèi)工
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