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文檔簡介
1、<p> 堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響專題民主生活會會議情況匯報</p><p><b> 市委組織部:</b></p><p> 按照市紀委、市委組織部《關于召開堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響專題民主生活會的通知》梅市組通[2018]8號文件要求,我局領導班子和領導干部結合思想和作風建設實際,局黨委副書記、副局長自我剖析存在4方面的問題
2、。一是剛開始還會認為本人同李嘉、萬慶良非親非故,也沒有受過他們的直接領導和間接關照,與自己無關,存在事不關己、高高掛起的思想。二是在工作中,存在對分管的部門和下屬單位溝通指導得比較多,對不是分管的部門和單位關心較少的現象。</p><p> 三是有時外出旅游經過寺廟時,也會出現往寺廟設置的功德箱投放人民幣的現象,認為這是公益事業(yè),忽視了這是封建迷信行為。于2018年4月26日上午召開了專題民主生活會,重點查找6
3、個方面的問題:</p><p> (1)是否存在“四個意識”淡漠,違反政治紀律和政治規(guī)矩;</p><p> (2)是否存在李嘉、萬慶良流毒影響;</p><p> (3)是否存在“好人主義”和“事不關己”思想,對堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響認識有偏差、反思不深刻、警示不到位;</p><p> ?。?)是否存在圈子文化、碼頭文
4、化,搞小團伙、小山頭、小圈子,拉幫結派,搞任人唯親、以人劃線;</p><p> ?。?)是否存在搞非組織活動和封建迷信活動,搞政商勾結,充當黑惡勢力保護傘;</p><p> ?。?)是否存在違反中央八項規(guī)定精神,講排場、擺闊氣,信奉享樂主義、搞奢靡之風。市委第九督導組組長xx同志率xxx同志和鄒同志到會督導,現將民主生活會情況報告如下:</p><p> 一、
5、深入發(fā)動,扎實做好會前準備。</p><p> 為了開好這次民主生活會,根據文件要求,我局黨委深入發(fā)動,及時召集黨委成員統(tǒng)一思想,提高認識,精心準備,按照有關程序和要求開展相關工作。</p><p> ?。ㄒ唬┱J真組織專題學習研討</p><p> 學習是開展好民主生活會的前提,根據我局《關于認真開好“堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶……全面肅清李嘉萬慶良流毒影響專題
6、民主生活會發(fā)言提綱 按照省委和集團黨組關于召開全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響專題民主生活會的文件要求,本人緊扣主題,認真學習了黨的十九大精神、《黨章》,習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記在十九屆中央紀委二次全會上的重要講話精神,對照六個方面查找了自身問題,深刻剖析了原因,明確了努力方向和改進措施。</p><p> ?。ǘ┯嘘P情況說明 不存在巡視(巡查)反饋、接受組織約談函詢涉及政治紀律和政治規(guī)矩
7、、中央八項規(guī)定精神等情況。 </p><p> 二、存在問題 按照省紀委、省委組織部及集團黨組的文件要求,本人重點從六個方面進行了自查。</p><p> (一)是否存在“四個意識”淡漠,違反政治紀律和政治規(guī)矩。黨的十八大以來,我認真學習了習近平總書記系列重要講話精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅決維護習近平總書記的核心地位,維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,
8、在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是,在平時工作中,對社會上個別人關于黨中央的大政方針的不當言論及違背中央精神的言論,認為是個人思想認識的問題,沒有旗幟鮮明的反對,也沒有進行教育和引導。</p><p> (二)是否存在李嘉、萬慶良流毒影響。經過學習,本人認識到李嘉、萬慶良流毒影響的危害性,肅清其流毒影響,是省委的重要決策部署,是維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的要
9、求,是全面從嚴治黨的迫切需要。但是,在思想認識上還不夠深入,認為自己與李嘉、萬慶良在工作和生活中都沒有交集,不會受到其影響,對流毒產生的根源,流毒的表現形式及怎樣肅清流毒,對肅清流毒的緊迫性認識不足,自覺性不強。</p><p> (三)是否存在“好人主義”和“事不關已”思想,對全面肅清李嘉、萬慶良流毒影響認識有偏差、反思不深刻、警示不到位。在省委部署開展全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的工作后,本人主動學習有
10、關精神,能夠認識到李嘉、萬慶良流毒影響的危害性,并堅決擁護省委關于堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的決策部署。但在思想上認為, 李嘉、萬慶良主要在國家黨政機關工作,其流毒對企業(yè)工作人員影響有限,在企業(yè)肅清其流毒不是很緊迫。認為自己的工作生活圈子相對簡單,不存在“兩面派”、“兩面派”“陽奉陰違”的現象。</p><p> (四)是否存在圈子文化、碼頭文化,搞小團體、小山頭、小圈子,拉幫結派,搞任人唯親、以人劃
11、線。作為企業(yè)主要領導,我能深刻認識到,公司已經從廣東走向全國,在員工招聘和干部培養(yǎng)方面,必須依靠全國各地的人才。在實際工作中,我能平等對待每位員工,干部提拔都堅持集體決策,能否提拔主要看業(yè)績和能力,不存在圈子文化、碼頭文化,搞小團體、小山頭、小圈子,拉幫結派,搞任人唯親的現象。但是,對著企業(yè)的快速發(fā)展,干部培養(yǎng)將難以滿足實際需要,對公司業(yè)務骨干的關注和激勵還不夠,少數業(yè)務骨干流失。</p><p> (五)是否
12、存在搞非組織活動和封建迷信活動,搞政商勾結,充當黑惡勢力保護傘。本人絕對服從組織決定,并帶頭貫徹落實黨中央決策部署和上級黨組織的決議決定,不存在搞非組織活動。本人堅信馬克思主義思想和共產主義理想,不迷信也不參與任何迷信活動。作為國企主要負責人,企業(yè)經營管理活動都依法依規(guī),與政府保持“親”“清”新型政商關系,不存在政商勾結和充當黑惡勢力保護傘的問題。但對社會上的封建迷信行為和現象,沒有去正面的教育和引導。</p><p
13、> (六)是否存在違反中央八項規(guī)定精神,講排場、擺闊氣,信奉享樂主義、搞奢靡之風。本人嚴格遵守中央八項規(guī)定,商務接待堅持經濟、實惠、熱情、簡樸為原則,首選在公司食堂,并嚴格按照接待標準執(zhí)行,不存在講排場、擺闊氣的現象。但在對下屬單位中央八項規(guī)定精神執(zhí)行情況檢查指導不夠,對身邊工作人員督促引導仍需加強。 </p><p> 三、存在問題的原因分析</p><p> 針對上述存在的
14、問題,我本人進行了深刻剖析,認清了問題實質,分析產生問題的原因主要有以下幾點: </p><p> 一是政治理論學習不夠深入。公司經營管理和業(yè)務拓展壓力大,雖然認識到理論學習的重要性和緊迫性,但在理論學習上投入的時間、精力不夠,如何更好地應用黨的新思想、新理論指導工作實踐和解決實際問題還有待進一步研究,尤其是深入全面系統(tǒng)地學習習近平新時代中國特色社會主義思想、用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐方面還存在
15、不足。 </p><p> 二是宗旨意識還需不斷增強。作為公司主要負責人,我一直致力于做強做優(yōu)做大企業(yè),為國有資本保值增值,讓員工更多地分享發(fā)展成果,并盡可能關心到每一位員工的成長。但由于工業(yè)園區(qū)比較分散,再加上自己下基層調研的時間不夠,到基層也往往是以聽取匯報為主,與員工推心置腹交流不夠,對一些員工的呼聲、困難和苗頭性傾向性問題了解掌握得還不夠具體。 </p><p> 三是思想還不
16、夠解放。盡管在企業(yè)發(fā)展中敢于擔當,但對于拓展新業(yè)務、新模式等方面思想還不夠解放,面對可能存在的風險,創(chuàng)新應對的措施還有不足的地方,應對挑戰(zhàn)的勇氣還不夠,導致在工業(yè)園業(yè)務發(fā)展方面相對緩慢。 四是紀律意識仍需不斷強化。本人對全面從嚴治黨有清醒的認識,能自覺貫徹落實中央八項規(guī)定。但作為企業(yè)主要負責人,對員工的警示教育、紀律宣貫做得還不到位,對下屬單位執(zhí)紀情況的指導、檢查、督促還不夠,個別單位員工存在制度執(zhí)行不嚴的現象。 </p>
17、<p><b> 四、整改措施</b></p><p> (一)表態(tài)和承諾 李嘉、萬慶良宗旨意識喪失,理想信念坍塌,“四個意識”淡漠,嚴重違反了政治紀律和政治規(guī)矩,其流毒影響深遠,危害性、破壞性極大。我堅決擁護中央和省委對李嘉、萬慶良的處理決定,堅決貫徹執(zhí)行省委全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的決策部署。我將以李嘉、萬慶良為反面教材,從中汲取教訓,時刻自我警示。同時,將加強對
18、公司黨員干部的警示教育,全面深入徹底地肅清李嘉、萬慶良流毒影響。</p><p> (二)具體整改措施 </p><p> 1.進一步加強理論學習,努力提高黨性修養(yǎng)。</p><p> 一是繼續(xù)深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領悟習近平新時代中國特色社會主義思想的政治意義、歷史意義、理論意義和實踐意義;</p>&l
19、t;p> 二是堅持帶頭學習政治理論,從黨紀黨規(guī),黨的新理論、業(yè)務知識、法律知識等方面豐富學習內容和思想內涵,進一步堅定理想信念,做到學以致用;三是不斷用黨的最新理論成果謀劃工作思路、解決工作難題、推進工作落實,持續(xù)提高履職能力,增強履職效果;四是扎實開展警示教育、專題教育、干部輪訓等宣傳教育活動,督促全體黨員干部在學懂弄通做實上下一番苦功。 </p><p> 2.進一步改進工作作風,增強宗旨意識。&l
20、t;/p><p> 一是堅持問題導向,加強對下屬單位思想政治工作和業(yè)務的指導,多傾聽員工意見,幫助解決員工工作和生活實際困難;</p><p> 二是大興調查研究之風,推動崇尚實干、力戒空談,努力推動上級決策部署在公司落地生根、開花結果;</p><p> 三是征求員工對企業(yè)管理的合理化意見和建議,聚集群眾智慧,不斷提升企業(yè)改革發(fā)展的能力和水平;四是持續(xù)推進黨務、
21、企務公開,把權力運行置于廣大干部員工的監(jiān)督之下,保持“風清氣正”的良好氛圍。 </p><p> 3.進一步嚴明政治紀律和整治規(guī)矩,強化“四個意識”。 一是不斷增強自身政治定力,帶好班子,在工作中始終做到思想XX度認同核心、政治上堅決維護核心、組織上自覺服從核心、行動上緊緊跟隨核心,任何時候、任何情況下都忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛(wèi)核心;二是堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響,自覺堅持“五個必須”,堅決
22、防范“七個有之”;三是加強對公司全體黨員干部守紀律講規(guī)矩方面的宣傳教育和監(jiān)督管理,面對丑惡現象敢于亮劍,堅決進行斗爭;四是強化政治立場、政治原則、政治擔當和政治紀律等方面的監(jiān)督管理,堅決制止政治紀律意識不強、組織紀律松弛的問題,不斷強化嚴肅紀律規(guī)矩的剛性約束。 </p><p> 4.進一步加強黨建工作,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。一是認真履行黨建主體責任,切實做到黨建工作與改革發(fā)展兩手抓、兩手硬;二是進一步抓實
23、基層黨組織建設,確?!叭龝徽n”制度落實到位,把基層黨建工作檢查作為下基層調研的重要內容,經常性地開展指導和督查;三是適應黨建新要求,積極探索基層黨建制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、工作創(chuàng)新,更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;四是加強黨員教育,建設一支信念堅定、素質優(yōu)良、作用突出,能發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊伍。 </p><p> 5.進一步強化全面從嚴治黨,保持風清氣正的發(fā)展環(huán)境。一是按照“一崗雙責”要求,建立完善全面
24、從嚴治黨主體責任清單,進一步明確和細化責任主體、責任內容、工作措施等,經常性開展主體責任落實情況的檢查、完善和提升;二是嚴格執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定,從自己做起,從生活中的點滴小事做起,帶頭嚴于律己,自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督,繼續(xù)保持清爽、干凈的良好形象;三是按照“作風建設永遠在路上”的要求,持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,嚴防“四風”問題反彈回潮;四是進一步完善黨風建設和反腐敗工作機制,加強對黨的紀律執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督,加大對違紀違規(guī)行為查
25、處力度,保持風清氣正的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響,是旗幟鮮明講政治、堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的政治要求,是持之以恒正風肅紀、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的迫切需要,是鍛造優(yōu)良黨風政風、確?!八膫€走在全國前列”目標順利實現的重要保障。中心站黨員領導干部堅定自覺維護習近平總書記的核心地位,堅定自覺維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,堅決擁護黨中央的決定,堅決落實省委市委的決策部署,堅決與李嘉、萬慶良的
26、嚴重違紀行為劃清界限,堅決肅清</p><p> 對照黨章、緊扣主題,站黨委書記、站長王宇駿同志代表站黨委作對照檢查發(fā)言,隨后作了個人對照檢查發(fā)言,其他黨員領導干部逐一開展了批評;其他黨員領導干部也依次作了個人對照檢查發(fā)言,黨員領導干部間逐一開展了批評。大家以實事求是的態(tài)度和嚴、實、深、細的要求,重點對照6個方面查找問題,深剖原因,進行了嚴肅認真的批評和自我批評。</p><p> 以
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