湖北省2016年下半年咨詢工程師考試《現(xiàn)代咨詢方法與實務(wù)》考試試卷

1、湖北省湖北省2016年下半年咨年下半年咨詢工程工程師考試《現(xiàn)代咨代咨詢方法與方法與實務(wù)》考試試試試卷一、單項選擇題（共一、單項選擇題（共25題，每題題，每題2分，每題的備選項中，只有分，每題的備選項中，只有1個事最符合個事最符合題意）題意）1、經(jīng)濟社會發(fā)展與人口資源環(huán)境相協(xié)調(diào)，應(yīng)走之路。A：可持續(xù)發(fā)展B：綜合發(fā)展C：經(jīng)濟進步D：社會進步E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度2、今后五年，國際環(huán)境總體上。A：不利于我國發(fā)展B：有利于我國和平發(fā)

2、展C：是動蕩的D：是好的E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度3、根據(jù)一定的經(jīng)濟理論，運用數(shù)理統(tǒng)計方法，對實際經(jīng)濟統(tǒng)計資料進行計量分析，以預(yù)測未來和規(guī)劃政策，是規(guī)劃編制的。A：因素分析法B：現(xiàn)代經(jīng)濟計劃方法C：經(jīng)濟計量方法D：速度比例法E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度4、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的績效評價考核體系和具體考核辦法，弱化對的評價考核。A：經(jīng)濟增長速度B：結(jié)構(gòu)優(yōu)化C：資源節(jié)約D：基本公共服務(wù)E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度5、加快

3、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要著力點是。A：建設(shè)和諧社會B：工業(yè)化信息化C：新農(nóng)村建設(shè)D：建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度6、水利改革發(fā)展，要求到2020年基本建成水資源合理配置和高效利用體系，全國年用水總量力爭控制在億m3以內(nèi)。A：5600B：6500B：產(chǎn)業(yè)C：居住D：配套E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度14、可持續(xù)發(fā)展的主要瓶頸是。A：水資源供需矛盾突出B：綜合交通網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃C：戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展D：可再

4、生能源發(fā)展E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度15、在“十二五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標中，全國總?cè)丝诘膶傩詾?。A：結(jié)構(gòu)性B：預(yù)期性C：約束性D：決定性E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度16、“十二五”時期，要把符合落戶條件的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口逐步轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民作為推進城鎮(zhèn)化的任務(wù)。A：首要B：重大C：重要D：一項E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度17、“十二五”時期處于區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略優(yōu)先位置，給予特殊政策支持的戰(zhàn)略是。A：深入實施西部大開發(fā)B

5、：全面振興東北地區(qū)等老工業(yè)基地C：大力促進中部地區(qū)崛起D：積極支持東部地區(qū)率先發(fā)展E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度18、對公共服務(wù)類專項規(guī)劃，關(guān)于其編制要求的表述不正確的是。A：根據(jù)規(guī)劃期內(nèi)本級財政可能提供資金的數(shù)量，確定完成的目標和任務(wù)B：明確資金使用方向、重點和要達到的目的C：規(guī)定各相關(guān)職能部門的任務(wù)及完成的時間要求D：明確規(guī)劃期內(nèi)資源供需情況E：新就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金制度19、全面評價自然文化資源原真性和完整性保護情況主要針