會計人員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)

1、會計人員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)會計人員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)會計活動貫穿于單位開展工作的始終隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展財務(wù)工作在單位中的作用越發(fā)重要，財務(wù)數(shù)據(jù)信息的客觀、準(zhǔn)確、及時，財務(wù)分析的透徹，財務(wù)管理的到位等都對單位正常有序推進(jìn)工作舉足輕重，這就對從事財務(wù)工作的會計人員基本素質(zhì)提出了高嚴(yán)要求。一、要有扎實(shí)、過硬的專業(yè)知識，專業(yè)能力。財務(wù)工作涉及面廣、專業(yè)性與實(shí)踐性強(qiáng)、業(yè)務(wù)繁雜，法律制度規(guī)范較多。因此，要求財會人員必須具備專業(yè)基本功，掌握全面的財經(jīng)法規(guī)

2、理論。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，會計規(guī)范和專業(yè)知識不斷更新，工作不斷提出挑戰(zhàn)，對于財務(wù)人員來說，就要不斷地努力地工作和學(xué)習(xí)?？赏ㄟ^參加會計知識再教育、會計初級或中級技術(shù)職稱考試等等。也可增進(jìn)行業(yè)經(jīng)驗、促進(jìn)專業(yè)交流。強(qiáng)化財務(wù)人員互相溝通交流、學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，不斷更新專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和層次，不斷充實(shí)提高自身素質(zhì)，達(dá)到崗位要求。二、要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。高度的事業(yè)心、責(zé)任感是做好一切工作的前提條件，也是廣大干部最核心的基本素質(zhì)，因為只有想干事，才能

3、去干事，干好事，只有牢記責(zé)任，才能談得上盡心盡力，盡職盡責(zé)。作為一名財務(wù)人員，就是要牢固樹立盡好責(zé)，理好財?shù)乃枷?，熱愛本職，忠誠事業(yè)。具有認(rèn)認(rèn)真真、勤勤懇懇、任勞任怨的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，以熟練的業(yè)務(wù)技能，提供準(zhǔn)確而具有價值的數(shù)據(jù)。三、要有高尚的職業(yè)道德。會計人員應(yīng)當(dāng)以誠信為本嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。會計人員應(yīng)當(dāng)以誠信為本，在工作中本著實(shí)事求是的態(tài)度，以客觀公正地反映會計內(nèi)容為己任，按照《會計法》等相關(guān)會計從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守的法規(guī)和要求，提供完整真實(shí)的

4、會計信息。以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取的工作精神進(jìn)行會計工作。要嚴(yán)于律己，寬以待人，愛崗敬業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)地工作，真實(shí)準(zhǔn)確地反映單位活動。遵守會計紀(jì)律，保持清醒的頭腦，分析會計信息，并充分運(yùn)用會計信息的有效性為單位服務(wù)。四、要有做好細(xì)節(jié)小事的意識?！疤煜码y事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)”這是老子曾說過的，列寧也曾經(jīng)說過“要成就一件大事業(yè)，必須從小事做起”。雖然出自不同的文化背景，但都闡述出了一個做人、做事的道理——細(xì)節(jié)決定成敗。作為一名財務(wù)人員，

5、注重細(xì)節(jié)是財務(wù)人員的職業(yè)要求，從原始單據(jù)的審核，憑證的填制到報表出具，必須準(zhǔn)確無誤，要樹立準(zhǔn)確第一的思想，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，在工作中一絲不茍，盡心盡責(zé)地做好每一件小事。五、具有良好的內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通能力。要主動配合和支持領(lǐng)導(dǎo)工作，當(dāng)好參謀和助手，要多向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，按時報送財務(wù)報表，結(jié)合實(shí)際提出合理化建議。要與同事團(tuán)結(jié)友好相處，牢固樹立團(tuán)隊意識。工作態(tài)度要熱情主動，多提供快捷的服務(wù)，大到財務(wù)付款，后勤保障，小到財務(wù)賬務(wù)的查詢，在不違

6、背財務(wù)原則的情況下，是否能辦理一定要講清道理，凡辦事情都要給對方回復(fù)。一名合格的財務(wù)工作者，是從不斷地學(xué)習(xí)，不斷地進(jìn)步中得來的。要嚴(yán)格要求自己，從小事做起，自勵、自強(qiáng)、自警、自重，就會勝任財務(wù)崗位，做好財務(wù)工作。的資產(chǎn)項目，無論是流動資產(chǎn)還是固定資產(chǎn)，如果發(fā)生了減值，就要提取減值準(zhǔn)備。但如何判斷企業(yè)的某項具體資產(chǎn)減值了多少，統(tǒng)一的會計標(biāo)準(zhǔn)只能規(guī)定基本原則和基本方法，企業(yè)需要根據(jù)具體情況進(jìn)行具體分析，具體判斷哪項資產(chǎn)發(fā)生了減值，應(yīng)提取多少

7、減值準(zhǔn)備。除了對于資產(chǎn)減值項目需要職業(yè)判斷外，對于收入和預(yù)計負(fù)債項目等，有時也需要職業(yè)判斷。因此，會計人員應(yīng)該具有敏銳的、準(zhǔn)確的職業(yè)判斷能力，如實(shí)的確認(rèn)和計量財務(wù)狀況，提高企業(yè)的會計信息質(zhì)量。④財務(wù)管理能力財務(wù)管理能力在市場經(jīng)濟(jì)條件下，資本市場將得到大力發(fā)展。公司理財?shù)慕?jīng)濟(jì)環(huán)境、法律環(huán)境、信用環(huán)境日趨完善，投融資渠道、工具、方式多種多樣，企業(yè)財務(wù)管理工作有了大顯身手的空間和機(jī)會。會計人員要完成記賬員角色的轉(zhuǎn)變，由過去會計人員對于企業(yè)經(jīng)營

8、的協(xié)助主要對企業(yè)經(jīng)營結(jié)果的匯總與解析，轉(zhuǎn)變?yōu)橐転槠髽I(yè)經(jīng)營創(chuàng)造價值，并協(xié)助企業(yè)建立實(shí)質(zhì)競爭力的服務(wù)。⑤內(nèi)部控制能力內(nèi)部控制能力近幾年，國際國內(nèi)的重大財務(wù)舞弊案件時有發(fā)生，企業(yè)內(nèi)部控制越來越受到重視。財政部陸續(xù)發(fā)布了一系列規(guī)范，如貨幣資金控制規(guī)范、銷售與收款控制規(guī)范、工程項目控制規(guī)范等，對企業(yè)建立內(nèi)部規(guī)范控制體系進(jìn)行規(guī)范和指導(dǎo)。作為企業(yè)會計人員，應(yīng)具備內(nèi)部控制的駕馭能力，承擔(dān)起企業(yè)內(nèi)部規(guī)范體系的建立和實(shí)施等工作，把最敏感的環(huán)節(jié)和崗位控制住

9、。⑥熟練掌握會計法規(guī)及國內(nèi)國際會計標(biāo)準(zhǔn)的能力熟練掌握會計法規(guī)及國內(nèi)國際會計標(biāo)準(zhǔn)的能力隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展趨勢，國際貿(mào)易、國際投融資等經(jīng)濟(jì)交往越來越多，會計人員除應(yīng)當(dāng)熟悉掌握國內(nèi)的會計法規(guī)外，還應(yīng)熟悉國際會計標(biāo)準(zhǔn)。3、內(nèi)外協(xié)調(diào)的能力、內(nèi)外協(xié)調(diào)的能力做一個合格的會計人員，不僅需要全面的會計知識、法律知識、經(jīng)濟(jì)知識，而且需要內(nèi)外協(xié)調(diào)的能力。這種能力包括兩個方面：一是對內(nèi)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力二是外部協(xié)調(diào)和溝通能力(如處理與工商、稅務(wù)、金融

10、等部門之間的關(guān)系)。由于會計的職能作用，會計人員要確認(rèn)、計量、記錄、跟蹤各方面的會計信息和會計資料，要與采購、生產(chǎn)、保管、銷售以及科研等環(huán)節(jié)和部門的人員來往，要全面、系統(tǒng)、總括地了解企業(yè)的經(jīng)營情況，要通過對經(jīng)營活動的處理、分析和匯總，向決策層提供決策依據(jù)和生產(chǎn)經(jīng)營的數(shù)據(jù)資料。市場經(jīng)濟(jì)條件下的企業(yè)，生產(chǎn)社會化程度較高，對會計人員的對外協(xié)調(diào)能力方面的要求也較高。從一定角度講，企業(yè)與工商、稅務(wù)、銀行以及政府有關(guān)部門之間的關(guān)系，主要是財務(wù)、會計