公務員考試面試題庫

1、2018年公務員考試筆試成績發(fā)布后，有小伙伴問筆試成績和第一名差距很大那還有希望嗎？當然有！只要準備得當，找準方向，足夠努力，都有獲勝希望。關鍵是在于如何準備呢低分考生如何才能順利逆襲，從此走上人生巔峰對面試有百分百的了解對面試有百分百的了解這是獲勝的基礎。面試如何考什么形式關鍵是怎么考出什么問題考官是什么樣的評分標準只有明白這些，你的準備才是有針對性的。否則的話就會南轅北轍，吃力不討好，最終也只能事與愿違。這就要求考生考前一定要做充分

2、準備，最好能夠找專業(yè)機構去了解一下。很多考生會從往年考上的同學口中打聽消息，這固然是沒有錯，但是更多時候往年考生只是了解他參加考試那一年的情況，卻無法了解整個的趨勢和變化。所以找到專業(yè)人士做了解更加靠譜。個性化答題個性化答題這一點非常關鍵。考生若在面試中表現(xiàn)平平無奇，那么分數(shù)也一定是平平無奇。尤其是低分考生，就更無獲勝把握。因此低分考生就不能只是追求把題目答出來，更要追求答出自己的特色，讓考官對自己印象深刻。那么如何答出自己的個性化我們

3、所說的個性化不是為了求新而求新，而是對題目有不一樣的理解，比如在綜合分析題目的理解上，方向比別人把握的更正確，站位比別人更高，具有政府思維，看問題比別人全面深刻，提出對策比別人更具現(xiàn)實性和可操作性。而計劃組織題目則能比別人想的更周到，形式更新，效果更優(yōu)。人際處理類的題目則比別人更妥帖，能夠顯示出考生的做人和做事等等。只有這樣才會得高分。那這就要求考生必須要注重積累和思考。一是需要更多的了解社會熱點，政府政策和政府活動，關注很多主流媒體的

4、評論，積累更多答題素材，二則是要求考生認真分析題干，學會個性化思考問題，要把握住題干中的個性化關鍵詞，在把握重點的同時能打造一些亮點。語言簡明流暢語言簡明流暢這一點也很重要，這是考官想聽考生說話的第一前提?？紙錾蠒r間有限，如何在很短時間內(nèi)把握題目重點，并且用簡潔明了的語言說出來，這很關鍵。極其考驗考生的思維、邏輯以及語言的概括能力等。但是這卻恰好是很多考生的硬傷。很多考生說話啰嗦，沒有重點，說話不連貫不流暢老是停頓，語調(diào)平平像是誦經(jīng)，直

5、接把考官說睡著了。甚至是很多考生會有詞語搭配不當?shù)雀鞣N低級的表達錯誤，更別提語言表達的規(guī)范化了。這樣的考生肯定不能得到考官的青睞。那么要如何才能有更好的語言表達呢一是先要熟悉自己的語言缺陷，然后是在此基礎上不斷練習，針對有問題的地方逐步改正，當然如果有外力的幫助則是更好。另外則是需在引進后要推動之前所承諾的各項待遇的落實，建立工作推進機制，完善細化申請的規(guī)則和流程，并且嚴格控制地方的房價和物價，讓人才享受到真正的福利大紅包。更重要的是要

6、實現(xiàn)供給側結構性改革，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，給予人才更多的就業(yè)崗位和發(fā)展空間，激發(fā)各行各業(yè)的生產(chǎn)勞動激情，真正促進一方經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展。2.最近，美國商務部對中興通訊的一紙禁售令幾乎置中興于死地。在中美貿(mào)易狀況不佳的大背景下，國內(nèi)科技公司在美國市場的每一個動作都如履薄冰，這次雖然是拿中興開刀，但是槍口對準的是華為等高新技術企業(yè)，我們應該意識的，中國在很多關鍵部件和核心技術節(jié)點上依然受制于人，中興通訊在美國以外的其他地方還難以找到替代者。高端

7、芯片的設計與制造水平能代表一國的整體科技水平。而國產(chǎn)芯片的制造水平與國外有兩代以上差距，而且近幾年差距并沒有縮小。最大的問題是，我們還沒有掌握縮小差距的主動權。為了應對和解決我國的芯片危機，應從以下幾方面采取措施：為了應對和解決我國的芯片危機，應從以下幾方面采取措施：1、國家政策引導、國家政策引導我國應對國內(nèi)研發(fā)生產(chǎn)的核心產(chǎn)品有優(yōu)先采購的扶植政策。對于關鍵芯片等核心技術的支持，國家要有戰(zhàn)略定力，要保持長期穩(wěn)定支持，政策上不能左右搖擺。高

8、端芯片、大型軟件、航空發(fā)動機、精密儀器都是十分復雜的系統(tǒng)，需要長期積累經(jīng)驗，一代一代改進。2、財政投入資金、財政投入資金在中國加入世貿(mào)組織，現(xiàn)已成為推動全球化旗手的形勢下，我們不能重復歷史上靠關稅保護民族產(chǎn)業(yè)的老辦法，但完全靠企業(yè)在全球的所謂“公平競爭”，完全靠市場這一只手，不可能實現(xiàn)后發(fā)國家從產(chǎn)業(yè)低端走向高端。必須靠政府這只手在國內(nèi)開辟一塊市場做根據(jù)地，培育和發(fā)展決定國家命運的關鍵產(chǎn)業(yè)。3、芯片人才培養(yǎng)、芯片人才培養(yǎng)(1)發(fā)揮頂尖院校