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1、HR職等薪酬晉升體系專項(xiàng)方案職等薪酬晉升體系專項(xiàng)方案一、目一、目的:的:為使公司職等晉升和調(diào)薪更加公平公正合理、有據(jù)可循,強(qiáng)化公司管理,從而調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,提高員工工作的質(zhì)量和效率,特制定本方案。二、適用范圍:二、適用范圍:集團(tuán)各中心、各事業(yè)部(子公司參照?qǐng)?zhí)行)三、項(xiàng)目時(shí)間:三、項(xiàng)目時(shí)間:擬定為4月1日至5月31日(2個(gè)月時(shí)間)四、項(xiàng)目組成員:四、項(xiàng)目組成員:1、組長(zhǎng):2、副組長(zhǎng):3、組員:12名(各中心、事業(yè)部推舉指定)五、項(xiàng)目
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