密云縣2013年度政府信息公開工作考核表（自查評分）

1、1密云縣2013年度政府信息公開工作考核表（自查評分）單位：穆家峪鎮(zhèn)一級指標二級指標分值評分說明得分核分1.公開數(shù)量25自查本單位在公開平臺中主動公開信息數(shù)量情況（年度公開信息未滿40條的，得10分；公開40條，得分20；公開50條，得21分；公開60條，得22分；公開80條，得23分，公開100條，得24分；公開120條以上，得25分）25252.信息質(zhì)量2自查本單位公開專欄信息規(guī)范性、及時性、準確性、完整性223.公開指南2自查本單

2、位專欄指南設(shè)置情況（1分），自查指南內(nèi)容準確性和規(guī)范性（1分）224.信息澄清4開展虛假或不完整信息搜集、監(jiān)測相關(guān)工作；建立協(xié)調(diào)澄清工作機制或明確相關(guān)程序；按照有關(guān)規(guī)定，及時上報。44主動公開（35分）5.年度報告2自查本單位2012年年度報告公開情況及內(nèi)容規(guī)范性情況226.申請受理6明確本單位申請受理工作人員、崗位職責及服務(wù)規(guī)范；暢通當面、信函等受理渠道；按照縣公開辦要求，及時向縣公開辦報告情況。667.申請辦理10明確申請辦理流程（

3、2分）；明確會商工作機制（2分）；申請辦理簽批相關(guān)書面材料1份（如無申請，已明確相關(guān)工作程序，2分）；申請件相關(guān)實例文書檔案材料1份（4分；如無申請，已明確相關(guān)工作程序或做好工作準備的，得3分）1010依申請公開（20分）8.后續(xù)工作4視情向申請人做出必要的解釋說明或已明確相關(guān)工作程序；將依申請公開信息納入主動公開范圍或已明確相關(guān)工作程序或做好工作準備。449.組織管理7明確本單位政府信息公開工作分管領(lǐng)導、成立工作機構(gòu)、配備工作人員（3

4、分）；本單位主要領(lǐng)導或主管領(lǐng)導研究部署政府信息公開工作（2分）；明確了本單位開展政府信息公開內(nèi)部監(jiān)督檢查或工作考核的機制（2分）7710.系統(tǒng)管理2自查本單位政府信息公開工作系統(tǒng)管理員信息維護及工作落實情況（2分）；自查本單位申請件錄入依申請子系統(tǒng)的及時性（如無申請件，則熟悉相關(guān)操作流程，2分）2211.機制制度12本單位建立了包括信息清理、目錄規(guī)范、指南樣本、依申請公開、依申請收費、工作考核、發(fā)布協(xié)調(diào)、電話咨詢、虛假或不完整信息澄清、

5、專欄管理、年度報告、新聞發(fā)布等工作機制（每缺少1項減0.5分，機制完善得滿分）1212組織領(lǐng)導（34分）12.保密審查9本單位建立信息公開審查制度；本單位信息公開審查是否有領(lǐng)導分管、部門負責、專人實施；本單位對主動公開（包括本單位網(wǎng)站）及依申請公開信息是否做到先審查后公開、一事一審、全面審查。992說明：1.考核單位為各街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣政府各委辦局及相關(guān)單位（不含垂直管理部門）。2.考核指標滿分100分。不需提供附件的指標旨在提示各單位繼續(xù)

6、鞏固相關(guān)工作基礎(chǔ)；需要提供附件的指標為重點核實的指標，自查評分時應(yīng)根據(jù)附件材料及評分標準客觀自評。3.根據(jù)保守國家秘密有關(guān)規(guī)定，如出現(xiàn)泄露國家秘密的情況，取消考核資格。4.各單位在本表上直接自查評分，得分情況經(jīng)本單位主管領(lǐng)導審核并加蓋公章后，與相關(guān)附件材料一并報送縣政府信息公開辦公室；縣公開辦將對自查評分情況做逐項核實，形成考核成績。13.業(yè)務(wù)培訓4本單位在內(nèi)部開展政府信息公開工作培訓（實例材料一份）4414.查詢渠道3明確本單位紙質(zhì)政

7、府信息查閱、政府信息公開咨詢服務(wù)渠道33渠道場所（6分）15.受理渠道3明確本單位政府信息公開申請受理渠道3316.行政監(jiān)督1無因政府信息公開受到投訴舉報并查證屬實11監(jiān)督保障（3分）17.法制監(jiān)督2無因政府信息公開受到行政復議并被糾錯；無因政府信息公開受到行政訴訟并被糾錯2218.業(yè)務(wù)研究1針對本部門本單位實際開展專題研究的相關(guān)書面材料（實例一份）11創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)（2分）19.工作成績1本單位政府信息公開相關(guān)工作得到社會公眾表揚、認可的相