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文檔簡介
1、郵政下半年工作計(jì)劃一今年上半年工作總結(jié)今年上半年市郵政工會(huì)在管局黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持”圍繞中心立足維護(hù)提高素質(zhì)依法治會(huì)”的工作方針全局工會(huì)各級(jí)組織和工會(huì)干部按照管局工會(huì)的工作要求開拓進(jìn)取求真務(wù)實(shí)在實(shí)踐中取得了顯著的工作成效.主要表現(xiàn)在:——全面實(shí)施以”發(fā)展杯””創(chuàng)新杯”和”全夜航”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競賽動(dòng)員廣大職工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè).突出競賽重點(diǎn)明確競賽目標(biāo).按照我局調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)設(shè)立了函件郵政儲(chǔ)蓄速遞發(fā)行等重點(diǎn)業(yè)務(wù)的競賽內(nèi)容突出了競
2、賽考核的操作性.在”創(chuàng)新杯”勞動(dòng)競賽方案中增加了”職工業(yè)務(wù)技術(shù)的提高和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果”的內(nèi)容突出了職工隊(duì)伍建設(shè)的考核.在”全夜航”勞動(dòng)競賽中把提高質(zhì)量時(shí)限效益作為競賽的主要目標(biāo).全局各基層單位都圍繞競賽重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了貫徹實(shí)施分別制定了競賽活動(dòng)方案.東區(qū)局南區(qū)局海淀局結(jié)合各自業(yè)務(wù)發(fā)展特點(diǎn)提出了”奪杯”措施中心局結(jié)合近年來職工創(chuàng)新活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步規(guī)范創(chuàng)新成果評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法速遞局提出了”全夜航”競賽”量收翻番”的目標(biāo).強(qiáng)化勞動(dòng)競賽的組織管理
3、.召開了全局勞動(dòng)競賽委員會(huì)研究制定”發(fā)展杯””創(chuàng)新杯”和”全夜航”勞動(dòng)競賽方案.召開了全局今年勞動(dòng)競賽動(dòng)員會(huì)總結(jié)了XX年勞動(dòng)競賽布置今年勞動(dòng)競賽活動(dòng)推廣競賽先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn).有11個(gè)基層單位分別召開了勞動(dòng)競賽動(dòng)員會(huì).通過加強(qiáng)競賽管理”發(fā)展杯”勞動(dòng)競賽的四個(gè)專業(yè)考核內(nèi)容都取得良好成績?cè)凇眲?chuàng)新杯”勞動(dòng)競賽中各基層單位普遍開展了”合理化建議月”活動(dòng)征集合理化建議4000余件確定職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)課題47項(xiàng).”全夜航”勞動(dòng)競賽第一階段圓滿結(jié)束我局
4、有3個(gè)先進(jìn)集體和3個(gè)先進(jìn)個(gè)人受到國家郵政局的表彰.——廣泛開展評(píng)選推薦市勞動(dòng)模范和全國優(yōu)秀模范投遞員活動(dòng)激發(fā)廣大職工立志崗位成才.根據(jù)市勞模評(píng)選工作通知精神嚴(yán)格按照評(píng)選原則條件和程序完成勞動(dòng)模范的推薦評(píng)選工作.我局沈智慧被授予”全國勞動(dòng)模范”稱號(hào)韓偉等6名職工被授予”市勞動(dòng)模范”稱號(hào)百萬莊郵電局和航空郵件交換站被授予”市模范集體”稱號(hào).開展了勞模事跡宣傳系列活動(dòng).制定了管局《關(guān)于做好今年勞模大會(huì)期間對(duì)先進(jìn)典型宣傳工作的方案》.開展了”六
5、個(gè)一”活動(dòng)即:出臺(tái)一個(gè)表彰決定召開一個(gè)全局勞模事跡報(bào)告會(huì)出版一本勞模事跡匯編制作一張勞模事跡光盤組織一個(gè)勞模事跡巡回報(bào)告團(tuán)制作一組勞模事跡巡回展板.結(jié)合全國郵政模范投遞員評(píng)選工作管局工會(huì)在我局評(píng)選”十佳投遞員”活動(dòng)的基礎(chǔ)上對(duì)投遞工種先進(jìn)投遞員進(jìn)行了重點(diǎn)考察和推薦有3名投遞員被評(píng)選為全國郵政模范投遞員.韓偉被評(píng)為全國十佳郵政模范投遞員.——加強(qiáng)民主管理深化局務(wù)公開工作推進(jìn)新體制落實(shí)新機(jī)制.助工作.職工互助互濟(jì)基金會(huì)補(bǔ)助21名會(huì)員補(bǔ)助2.1
6、萬元.安康保險(xiǎn)續(xù)轉(zhuǎn)3000萬元賠付慰問84人次金額為6.2萬元.召開了療休工作會(huì)部署了今年工作安排上半年已開始實(shí)施職工的療休養(yǎng)工作.對(duì)XX年度巾幗文明示范崗和巾幗文明標(biāo)兵進(jìn)行了通報(bào)表彰.22個(gè)基層單位獲得了管局級(jí)巾幗文明示范崗稱號(hào)59人獲得了管局級(jí)巾幗文明標(biāo)兵的稱號(hào).中心局信函處平常進(jìn)口科按址班榮獲全國”巾幗文明崗”稱號(hào).開展了創(chuàng)建先進(jìn)女職工委員會(huì)活動(dòng).上半年各二級(jí)單位在女職工中通過論文的形式開展了對(duì)女職工委員會(huì)的性質(zhì)職責(zé)和特色活動(dòng)的大
7、討論.——積極推進(jìn)郵政”職工素質(zhì)工程”的實(shí)施有新進(jìn)展.今年年初在管局各相關(guān)處室的配合下下發(fā)了《郵政今年實(shí)施職工素質(zhì)工程工作計(jì)劃》各基層單位認(rèn)真貫徹落實(shí)以堅(jiān)持一個(gè)載體(即:以”創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)為載體)建立兩項(xiàng)機(jī)制(即:職工教育監(jiān)督保障機(jī)制和職工素質(zhì)工程激勵(lì)機(jī)制)強(qiáng)化”三員”培訓(xùn)(即:郵政窗口人員培訓(xùn)營銷人員培訓(xùn)中高級(jí)經(jīng)營管理人員培訓(xùn))為今年主要工作目標(biāo)開展了”創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)重點(diǎn)抓了”三個(gè)結(jié)合”:一是與
8、以”新新奧運(yùn)新郵政新形象”為主題教育活動(dòng)相結(jié)合提高職工思想道德素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)二是與班組文化創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合提高職工科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)三是與職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)相結(jié)合提高職工勞動(dòng)技能和技術(shù)創(chuàng)新素質(zhì).目前全局各基層單位普遍成立了班組讀書小組組織開展了知識(shí)競賽黑板報(bào)展評(píng)讀書心得交流會(huì)等活動(dòng)做到讀書活動(dòng)有計(jì)劃有布置有檢查有考核.東區(qū)局工會(huì)把開展”讀書月”活動(dòng)與建設(shè)”職工之家”活動(dòng)相結(jié)合撥專款購置各類圖書豐富職工的閱覽室和讀書角.南區(qū)局工會(huì)
9、根據(jù)職工構(gòu)成特點(diǎn)組成”自我超越”學(xué)習(xí)小組引導(dǎo)職工高質(zhì)高效地進(jìn)行讀書活動(dòng).在開展職工崗位練功活動(dòng)中以班組為單位采用班前半小時(shí)班后一刻鐘的方式堅(jiān)持練功活動(dòng)經(jīng)?;贫然?西區(qū)局組織全局600多名營業(yè)員進(jìn)行漢字錄入單項(xiàng)測試對(duì)成績優(yōu)秀者給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)和表彰增強(qiáng)了職工業(yè)務(wù)練功的自覺性.管局工會(huì)對(duì)素質(zhì)工程方案的實(shí)施情況進(jìn)行了專題調(diào)研及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)樹立典型為進(jìn)一步深化職工素質(zhì)工程夯實(shí)基礎(chǔ).郵政工會(huì)被國家郵政工會(huì)授予”全國郵政系統(tǒng)職工素質(zhì)工程優(yōu)秀組織單位”
10、稱號(hào)南區(qū)和平門郵電局營業(yè)組被國家郵政工會(huì)授予”全國郵政系統(tǒng)學(xué)習(xí)型班組”稱號(hào)田洪珊被授予”全國崗位技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào).——開展職工宣傳教育文體活動(dòng)形式多樣效果突出.根據(jù)市總工會(huì)的通知要求結(jié)合我局實(shí)際組織基層參加全國”紀(jì)念中華全國總工會(huì)成立80周年”知識(shí)競賽活動(dòng)全局18個(gè)基層單位全部按要求完成答題共收到答卷4000份參與率達(dá)25超額完成市總5的工作要求.各基層單位以自編自導(dǎo)自創(chuàng)自演的各種藝術(shù)形式節(jié)目為主要內(nèi)容廣泛開展了”五月鮮花”活動(dòng)為職工
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