專業(yè)合作社管理制度

1、專業(yè)合作社管理制度一、合作社機構一、合作社機構設置合作社除《章程》設置社員大會、理事會和監(jiān)事會外，還在理事會下設辦公室、財會科、技術信息科。二、合作社運作機制二、合作社運作機制（一）本社實行理事會會議制度。理事會會議由理事長召集和主持，在民主平等基礎上，按“少數(shù)服從多數(shù)”原則，對所議事項作出決策。（二）理事會除履行《章程》規(guī)定職責外，對下列事項作出決策：1、合作社工作計劃和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃；2、合作社年度工作目標任務；3、合作社管理制度的制

2、定；4、合作社聘請人員勞動報酬標準；5、合作社其他重大事項。（三）理事會公章由理事長負責保管，以理事會名義形成的合同、文件等文書資料，應加蓋合作社公章。（四）聘用人員除履行理事會《章程》規(guī)定的職責外，實施崗位目標管理。（五）監(jiān)事會除履行理事會《章程》規(guī)定的職責外，應對理事會管理制度的執(zhí)行情況、財務活動的真實性、合法性及理事會決策執(zhí)行情況等實施監(jiān)督。（六）理事會實行“權、責、利”相統(tǒng)一的目標管理責任制。目標責7、對不按規(guī)定使用合作社《財務

3、專用章》而造成的損失，承擔經(jīng)濟和法律責任。（二）、出納員職責1、負責協(xié)會財務收支、款項的劃轉(zhuǎn)和存??；2、負責建立、登記現(xiàn)金、存款日記帳；3、定期核對現(xiàn)金、銀行存款和有價證券，確?！皫た睢毕喾?；4、負責保管、使用合作社現(xiàn)金、存款支票，管理合作社有價證券，確保其真實、安全和完整；5、負責審核合作社財務收支的合法性和真實性，對不合法規(guī)的財務收支承擔經(jīng)濟和法律責任。（三）、其他工作人員職責1、辦公室負責日常工作管理及中藥材營銷；2、技術信息科負

4、責技術指導、技術推廣、技術培訓和相關自信傳達等。六、合作社六、合作社辦公室管理制度公室管理制度（一）、學習制度辦公室工作人員應具備良好的素質(zhì)、加強學習、堅持學習制度，做到學有所長、學有所得，創(chuàng)建學習型機關。1、實行每個星期一學習的制度。安排政治和業(yè)務學習，并匯報各自一個星期所做的工作和下一星期工作打算，對各工作進行周調(diào)度；2、每月30日為月例會日，主要是對當月工作進行小結，提出下一月工作計劃。（二）、考勤制度1、本合作社工作人員實行上下