第三季度中心組學(xué)習(xí)心得體會(huì)

1、第三季度黨委中心組理論學(xué)習(xí)心得體會(huì)第三季度黨委中心組理論學(xué)習(xí)心得體會(huì)9月28日至9月29日，市局（公司）組織開(kāi)展了第三季度的黨組中心組理論學(xué)習(xí)，本次學(xué)習(xí)充分利用為期兩天的時(shí)間，通過(guò)采取分組學(xué)習(xí)，交流討論的形式，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了胡錦濤總書(shū)記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班開(kāi)班式上的重要講話；國(guó)家局姜成康局長(zhǎng)《中國(guó)煙草改革發(fā)展三十年》重要講話；省局張?zhí)旆寰珠L(zhǎng)在寶雞、漢中調(diào)研時(shí)的講話；市局楊斐局長(zhǎng)在全市系統(tǒng)局長(zhǎng)分公司經(jīng)理座談會(huì)上的講話；市局（公

2、司）關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的實(shí)施意見(jiàn)（討論稿）。本次理論學(xué)習(xí)活動(dòng)在整體安排部署上，節(jié)奏緊湊、內(nèi)容豐富，特別是結(jié)合所學(xué)重要文件及講話精神，組織開(kāi)展了落實(shí)到崗位的學(xué)習(xí)討論和心得體會(huì)撰寫(xiě)活動(dòng)，切實(shí)實(shí)現(xiàn)了邊學(xué)習(xí)邊思考、邊思考邊轉(zhuǎn)化的良性互動(dòng)過(guò)程。學(xué)習(xí)過(guò)程中，大家努力克服當(dāng)前工作任務(wù)繁重的客觀情況，充分利用業(yè)余時(shí)間分散學(xué)習(xí)，所展現(xiàn)的嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)、認(rèn)真態(tài)度令人印象深刻。、、對(duì)此次學(xué)此次學(xué)習(xí)內(nèi)容的內(nèi)容的簡(jiǎn)要概括。要概括。一是加深了對(duì)行業(yè)六條經(jīng)驗(yàn)

3、四種精神的再理解，這是行業(yè)改革發(fā)展30年積累的精神財(cái)富，是煙草行業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的力量源泉。要把行業(yè)精神作為我們干工作精神源泉，運(yùn)用在建設(shè)節(jié)約型企業(yè)中；積極解決“由大變強(qiáng)、躋身先進(jìn)”過(guò)程中的各種矛盾和問(wèn)題中；用于妥善處理各方關(guān)系，以各方共同發(fā)展保證行織、推動(dòng)、示范等五個(gè)方面，發(fā)揮好核心與關(guān)鍵作用。這是對(duì)當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部的具體要求，也是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑，更是科學(xué)管理干部的有效手段。張局長(zhǎng)“思路要清晰，決策要正確，組織要完備，推動(dòng)要有力，發(fā)揮好

4、示范作用”的五句話。深入淺出，耐人尋味，既有管理學(xué)的范疇，又有哲學(xué)的觀點(diǎn)，既包含方法論的觀點(diǎn)，又有理論和實(shí)踐的結(jié)合指導(dǎo)，既有領(lǐng)導(dǎo)能力的要求，又有做人境界的標(biāo)準(zhǔn)。可以說(shuō)內(nèi)容豐富，包含哲理性、科學(xué)性、可操作性于一體，值得我們領(lǐng)導(dǎo)干部深思和學(xué)習(xí)。1、干工作要有清晰的思路。、干工作要有清晰的思路。思路決定出路，思路決定方向。分局的發(fā)展思路是什么？我們經(jīng)過(guò)論證，提出分局今后的工作思路是：弘揚(yáng)0304年干部職工精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，艱苦奮斗，不畏艱難敢打敢拼的

5、創(chuàng)業(yè)精神，重塑分局形象，爭(zhēng)做全市第一，勇創(chuàng)全省先進(jìn)的奮斗目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)一年打基礎(chǔ)，二年見(jiàn)成效，三年上水平，將分局的隊(duì)伍建設(shè)、營(yíng)銷服務(wù)和專賣(mài)管理工作推向更高水平。2、用管理學(xué)的方法、用管理學(xué)的方法處理日常的企理日常的企業(yè)管理。管理。決策、組織和推動(dòng)，包括PDCA等等，這些都是管理學(xué)的范疇，要求我們?cè)谌粘５钠髽I(yè)管理中要運(yùn)用管理學(xué)知識(shí)，要理論聯(lián)系實(shí)際，將先進(jìn)的管理學(xué)知識(shí)運(yùn)用在我們?nèi)粘５墓芾碇校岣咂髽I(yè)管理水平，培養(yǎng)干部管理能力，理論聯(lián)系實(shí)際的能力