股份有限公司考核制度

1、中國某環(huán)保股份有限公司考核制度策劃大量的管理資料下載1目錄第一章第一章中國某環(huán)保股份有限公司簡介中國某環(huán)保股份有限公司簡介........................................................................................3第二章第二章中國某環(huán)保股份有限公司考核制度現(xiàn)狀中國某環(huán)保股份有限公司考核制度現(xiàn)狀..............................

2、........................................5第三章第三章考核制度改革的思路和對策考核制度改革的思路和對策..........................................................................................13環(huán)保股份有限公司高層經(jīng)理人員考核流程圖......................................

3、........................................15環(huán)保股份有限公司人員考核流程圖..............................................................................................16環(huán)保股份有限公司部門考核流程圖....................................................

4、..........................................17附表目錄：附表目錄：......................................................................................................................................18附1：環(huán)保股份有限公司高層經(jīng)理人員考核制度（試行）：環(huán)保股份

5、有限公司高層經(jīng)理人員考核制度（試行）.......................................................19附2：環(huán)保股份有限公司人員考核制度（試行）環(huán)保股份有限公司人員考核制度（試行）...................................................................21附3：環(huán)保股份有限公司部門和項目組考核制度：環(huán)保股份有限公司部門和項目組考

6、核制度.......................................................................25附4141：高層經(jīng)理人員考核量表（董事會用表）：高層經(jīng)理人員考核量表（董事會用表）.......................................................................27附4242：高層經(jīng)理人員考核量表（自我考核用表）：高層經(jīng)理人

7、員考核量表（自我考核用表）...................................................................29附4343：高層經(jīng)理人員考核量表（直接下屬用表）：高層經(jīng)理人員考核量表（直接下屬用表）...................................................................31附5151：事業(yè)部經(jīng)理人員考核量表（直接上級用表）：

8、事業(yè)部經(jīng)理人員考核量表（直接上級用表）...............................................................32附5252：事業(yè)部經(jīng)理人員考核量表（自我考核用表）：事業(yè)部經(jīng)理人員考核量表（自我考核用表）...............................................................35附6161：職能部門管理干部考核量表（直接上級用表）

9、：職能部門管理干部考核量表（直接上級用表）...........................................................38附6262：職能部門管理干部考核量表（自我考核用表）：職能部門管理干部考核量表（自我考核用表）...........................................................40附7171：中層干部考核量表（直接下屬用表）：中層干部考核量

10、表（直接下屬用表）...........................................................................42附7272：中層干部考核量表（相關(guān)同級用表）：中層干部考核量表（相關(guān)同級用表）...........................................................................43附8181：職能部門一般管理干部考核

11、量表（直接上級用表）：職能部門一般管理干部考核量表（直接上級用表）...................................................44附8282：職能部門一般管理干部考核量表（自我考核用表）：職能部門一般管理干部考核量表（自我考核用表）...................................................46附8383：職能部門一般管理干部考核量表（相關(guān)同級用表）：職

12、能部門一般管理干部考核量表（相關(guān)同級用表）...................................................48附9191：技術(shù)人員考核量表（直接上級用表）：技術(shù)人員考核量表（直接上級用表）...........................................................................49附9292：技術(shù)人員考核量表（自我考核用表）：技術(shù)人員考核量

13、表（自我考核用表）...........................................................................51附9393：技術(shù)人員考核量表（相關(guān)同級用表）：技術(shù)人員考核量表（相關(guān)同級用表）...........................................................................53附101101：事業(yè)部部門考核量表（

14、直接上級用表）：事業(yè)部部門考核量表（直接上級用表）.....................................................................54附102102：事業(yè)部部門的考核量表（其他同級部門用表）：事業(yè)部部門的考核量表（其他同級部門用表）.........................................................56附111111：職能部門的考核量

15、表（直接上級用表）：職能部門的考核量表（直接上級用表）.....................................................................57附112112：職能部門的考核量表（其他同級部門用表）：職能部門的考核量表（其他同級部門用表）.............................................................59附1212：高層經(jīng)理人員

16、考核匯總登記表：高層經(jīng)理人員考核匯總登記表.........................................................................................60附1313：技術(shù)人員考核匯總登記表：技術(shù)人員考核匯總登記表...............................................................................

17、..................61附1414：技術(shù)人員考核結(jié)果匯總表：技術(shù)人員考核結(jié)果匯總表.................................................................................................62附1515：一般管理干部考核匯總登記表：一般管理干部考核匯總登記表.......................................

18、..................................................63附1616：一般管理干部考核結(jié)果匯總表：一般管理干部考核結(jié)果匯總表.........................................................................................64附1717：中層管理干部考核匯總登記表中層管理干部考核匯總登記表............

19、...........................................................................65附1818：中層管理干部考核結(jié)果匯總表：中層管理干部考核結(jié)果匯總表.........................................................................................66附1919：員工個人工作總結(jié)表：員工個

20、人工作總結(jié)表.........................................................................................................67附2020：雙向溝通記錄表：雙向溝通記錄表......................................................................................

21、...........................68附2121：環(huán)保股份有限公司員工滿意度調(diào)查問卷：環(huán)保股份有限公司員工滿意度調(diào)查問卷.........................................................................69附2222項目部考核量表（直接上級用表）項目部考核量表（直接上級用表）........................................

22、.......................................71附2323項目部成員考核量表（直接上級用表）項目部成員考核量表（直接上級用表）.......................................................................72中國某環(huán)保股份有限公司考核制度策劃大量的管理資料下載3第一章第一章中國某環(huán)保股份有限公司簡介中國某環(huán)保股份有限公司簡介中國某環(huán)保股份有

23、限公司是經(jīng)某市經(jīng)濟體制改革委員會批準(zhǔn)，以定向募集方式于一九九三年二月成立的股份制企業(yè)，經(jīng)一九九六年二月增資擴股和一九九九年七月上網(wǎng)定價發(fā)行A股股票，現(xiàn)注冊資本為10300萬元，公司的法人股東有：（略200字）。公司主要經(jīng)營電力、新能源、化工、環(huán)保、水處理、儀器儀表、熱工、機電一體化、計算機應(yīng)用的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的開發(fā)，制造、成套、技術(shù)服務(wù)及工程承包；相關(guān)設(shè)備和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)。公司堅持“人才為本，科技領(lǐng)先”的方針，已擁有多項專利技

24、術(shù)和近百像專有新技術(shù)、新產(chǎn)品。許多重點項目以被列入國家可謂“火炬計劃”、國家經(jīng)貿(mào)委“工業(yè)性試驗項目”、“產(chǎn)學(xué)研工程項目”；中國某市科委“先導(dǎo)計劃”，中國某市經(jīng)委“技術(shù)改造項目”等計劃，實現(xiàn)了高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化。此外，公司還同世界各國十余家相關(guān)企業(yè)建立了友好合作往來關(guān)系，為開拓國際市場打下了堅實的基礎(chǔ)。自一九九五年起，公司連續(xù)被評為AAA級信用企業(yè)。一九九七年被國家科委認(rèn)定為66戶國家級重點高新技術(shù)企業(yè)（集團）之一，一九九七年起連續(xù)被確定

25、為中國某市重點工業(yè)企業(yè)之一。中國某環(huán)保股份有限公司在國內(nèi)較造致力于延期脫硫工藝技術(shù)的開發(fā)研究以及實現(xiàn)該項重大科研成果的產(chǎn)業(yè)化，公司在同國外公司技術(shù)合作的基礎(chǔ)上，積極消化吸收了國外同行業(yè)的先進技術(shù)和先進工藝，掌握了濕法、半干法、干法、海水以及簡易濕法工藝，其中旋轉(zhuǎn)噴霧干法脫硫技術(shù)，這一國家科技攻關(guān)成果已通過有償轉(zhuǎn)讓方式成為中國某環(huán)保股份有限公司的專有技術(shù)。該項目成果獲得國家科技進步二等講，能源部科技進步一等獎，被列為96年國家環(huán)保最佳實用