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2、日內(nèi),憑借此通知單到新部門(mén)新崗位報(bào)到。該通知單匯簽完畢后由行政部存檔。簽字確認(rèn)日期經(jīng)辦人行政部調(diào)崗前部門(mén)經(jīng)理員工本人調(diào)崗后部門(mén)經(jīng)理西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司員工調(diào)崗?fù)ㄖ獑螁T工調(diào)崗?fù)ㄖ獑涡彰块T(mén)原崗位原薪酬級(jí)別原薪酬標(biāo)準(zhǔn)楊軍武碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)工程部強(qiáng)電技工員工401500調(diào)整時(shí)間現(xiàn)部門(mén)現(xiàn)崗位現(xiàn)薪酬級(jí)別現(xiàn)薪酬標(biāo)準(zhǔn)2009.6.26民樂(lè)園萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)工程部強(qiáng)電技工不變不變此通知單由行政部下發(fā),員工
3、接到該調(diào)整通知單當(dāng)日起開(kāi)始辦理工作交接手續(xù)(填報(bào)《員工離(調(diào))職部門(mén)內(nèi)部工作交接單》),5個(gè)工作日內(nèi),憑借此通知單到新部門(mén)新崗位報(bào)到。該通知單匯簽完畢后由行政部存檔。簽字確認(rèn)日期經(jīng)辦人行政部原部門(mén)經(jīng)理員工本人現(xiàn)部門(mén)經(jīng)理WDSYXABLFRXRTZ03西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司員工調(diào)崗?fù)ㄖ獑螁T工調(diào)崗?fù)ㄖ獑涡彰{(diào)崗前部門(mén)原崗位原薪酬級(jí)別原薪酬標(biāo)準(zhǔn)劉艷碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)物業(yè)部文員員工411400調(diào)
4、整時(shí)間調(diào)崗后部門(mén)現(xiàn)崗位現(xiàn)薪酬級(jí)別現(xiàn)薪酬標(biāo)準(zhǔn)2009.6.26民樂(lè)園萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)管理處客服助理不變不變此通知單由行政部下發(fā),員工接到該調(diào)整通知單當(dāng)日起開(kāi)始辦理工作交接手續(xù)(填報(bào)《員工離(調(diào))職部門(mén)內(nèi)部工作交接單》),5個(gè)工作日內(nèi),憑借此通知單到新部門(mén)新崗位報(bào)到。該通知單匯簽完畢后由行政部存檔。簽字確認(rèn)日期經(jīng)辦人行政部調(diào)崗前部門(mén)經(jīng)理員工本人調(diào)崗后部門(mén)經(jīng)理西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司西安區(qū)域碑林區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司員工調(diào)崗?fù)ㄖ獑螁T
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