2011年上半年黨建工作匯報

1、2011年上半年黨建工作匯報年上半年黨建工作匯報今年上半年，我們檢查組針對xx鎮(zhèn)黨建工作作了檢查，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：一、xx鎮(zhèn)黨委黨建工作主要做法（一）加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè)，發(fā)揮黨委的龍頭作用xx鎮(zhèn)嚴(yán)格按照建設(shè)“五個好”鎮(zhèn)黨委的目標(biāo)要求，切實(shí)抓好鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè)，提高駕馭農(nóng)村工作的能力。主要是通過“四抓”，實(shí)現(xiàn)“四個促進(jìn)”：一是抓班子領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)，促進(jìn)班子領(lǐng)導(dǎo)提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學(xué)習(xí)型社會的要求，xx鎮(zhèn)建立和健全了鎮(zhèn)黨

2、委中心組學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織班子領(lǐng)導(dǎo)成員學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆四中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀等，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓思想、作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)班子領(lǐng)導(dǎo)適應(yīng)新時期的需要。xx鎮(zhèn)把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓，要求領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。領(lǐng)導(dǎo)干部每月下村時間不少于半個月，每人每月必須為群眾辦2件以上好事、實(shí)事，樹立勤政為民

3、的公仆意識，更好地服務(wù)于農(nóng)村各項(xiàng)工作。三是抓民主集中制，促進(jìn)班子領(lǐng)導(dǎo)真誠團(tuán)結(jié)。xx鎮(zhèn)嚴(yán)格按照黨委的職責(zé)范圍、議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅(jiān)持集體研究、集體決策，集體決定后實(shí)行分工負(fù)責(zé)、落工作。二是加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，增強(qiáng)村班子的凝聚力和向心力。以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為重點(diǎn)，認(rèn)真督促落實(shí)村班子重大問題決策及匯報、議事規(guī)則及相關(guān)制度。加強(qiáng)村干部的民主集中制教育，重點(diǎn)對年度考核中問題集中的領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民主集中制的情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，有針對性

4、地解決一些領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題，進(jìn)一步理順了黨支部與村委會的關(guān)系，規(guī)范了重大問題決策程序和村社各項(xiàng)工作制度，切實(shí)發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是注重后備干部培養(yǎng)。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，深入實(shí)施百名后備干部儲備工程。嚴(yán)格按照現(xiàn)任和后備1：3的比例，建立儲備了168名的高素質(zhì)后備干部隊(duì)伍。在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上，采取專人培養(yǎng)、辦班培訓(xùn)等有效形式，加大后備干部培養(yǎng)工作力度。干部帶領(lǐng)群眾致富奔小康的能力，各種經(jīng)濟(jì)能人不斷涌現(xiàn)，