員工辭職申請表(免費下載)

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2、管經(jīng)理審核意見：年月日人力資源部審核意見：年月日審批欄主管副總審批意見：年月日加簽欄【提示】對于項目經(jīng)理以上人員必須經(jīng)總經(jīng)理審批?？偨?jīng)理（審批）年月日本模板參考賀清君最新圖書《企業(yè)人力資源管理全程實務操作》編制，歡迎大家補充完善后使用。員工辭職申請表員工辭職申請表申請人身份證號所在部門入職時間年月日申請日期年月日計劃正式離職日期年月日離職類型□試用期內離職□合同期內離職□合同到期□其它離職原因對公司希望離職交接離職后部門安排交接給員工離

3、職須知1、試用期員工需提前3天提出申請，正式員工需要提前30天提出申請，以便部門做好充分的工作交接；2、提出申請期間不得傳播任何負面信息，否則公司按照勞動紀律管理規(guī)定處理；3、離職審批后請做好離職交接工作。申請人（簽字）：日期：年月日主管經(jīng)理審核意見：年月日人力資源部審核意見：年月日審批欄主管副總審批意見：年月日加簽欄【提示】對于項目經(jīng)理以上人員必須經(jīng)總經(jīng)理審批?？偨?jīng)理（審批）年月日本模板參考賀清君最新圖書《企業(yè)人力資源管理全程實務操作