外部審計(jì)員職位說明書

1、35.35.外部審計(jì)員職位說明書外部審計(jì)員職位說明書一、基本資料二、職位關(guān)系三、工作說明1工作概要2工作內(nèi)容職業(yè)名稱戰(zhàn)略研究員文件編號GZSMD18編制核準(zhǔn)生效日期職務(wù)名稱職員所屬部門審計(jì)部直接上級職位經(jīng)理定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——可直接晉升的職位審計(jì)部經(jīng)理可晉升至此的職位——可相互輪換的職位內(nèi)部審計(jì)崗位職員具體負(fù)責(zé)對控股公司下屬集團(tuán)公司進(jìn)行審計(jì)。類別內(nèi)容考核標(biāo)準(zhǔn)1全權(quán)(1)根據(jù)部門工作目標(biāo)，制定個(gè)人工作目標(biāo)和計(jì)劃；(2)

2、對下屬國有企業(yè)和控股企業(yè)的國有資產(chǎn)、負(fù)債、損益進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督(3)根據(jù)審計(jì)法、會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)工作準(zhǔn)則，對下屬企業(yè)的財(cái)務(wù)收支、年度財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)理（廠長）經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì)，對下屬企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。工作績效評估。2承辦承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作績效評估。3報(bào)審后承辦————4配合配合其他部門有關(guān)的工作。與其他部門合作的記錄是否良好。5其他————四、任職資格1學(xué)歷要求2業(yè)務(wù)培訓(xùn)要求3工作經(jīng)驗(yàn)要求4個(gè)性特征要求5其他要求最低學(xué)歷要求專業(yè)要求