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文檔簡介
1、【奧鵬】[吉林大學]吉大19春學期《人事行政學》在線作業(yè)二試卷總分:100得分:100第1題人事行政的首要功能是()A、計劃功能B、決策功能C、組織功能D、指揮功能正確答案:A第2題1949年至1952年,國家工作人員的工資實行()A、供給制B、工資制C、年薪制D、以供給制為主,供給制與工資制并存正確答案:D第3題對于各方面素質較差的工作人員,激勵頻率應該()A、低B、大C、高D、小正確答案:C第4題要實現人事行政管理法律化,首先必須從
2、哪里入手()A、人事立法B、人事執(zhí)法C、人事監(jiān)督D、人事研究正確答案:A第5題崗位職務培訓側重于()A、基礎理論知識B、專業(yè)理論知識C、從事職務所必備的知識和能力D、系統(tǒng)知識教育正確答案:C第6題人事計劃涉及到人事管理的各個方面、各個層次,決定了它具有什么樣的特點()C、從推動力到自動力D、他人的影響E、自動力是一個內在的變量正確答案:ABE第12題公務回避是指在其公務活動中,遇有以下哪些關系存在,不便于執(zhí)行其職務時,而實行的回避()A
3、、血親B、姻親C、本籍D、父子E、配偶正確答案:ABCDE第13題在工業(yè)革命前夕,當時西方國家實行的人事管理制度主要有()兩種類型A、恩賜官職制B、公務員制度C、政黨分肥制D、世襲制正確答案:AC第14題人事計劃的監(jiān)督形式有()A、目標監(jiān)督B、方法監(jiān)督C、人員監(jiān)督D、時間監(jiān)督E、政策監(jiān)督正確答案:ABDE第15題人事考核的原則有()A、理論聯系實際的原則B、實事求是的原則C、考用一致的原則D、立體的原則E、嚴格的原則正確答案:BCDE第
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