社會(huì)實(shí)踐報(bào)告樣文2

1、社會(huì)實(shí)踐報(bào)告樣文社會(huì)實(shí)踐報(bào)告樣文2社會(huì)實(shí)踐報(bào)告樣文2社會(huì)實(shí)踐報(bào)告教育層次（本科或?qū)？疲罕究茖?shí)踐報(bào)告題目：分校（站、點(diǎn)）：姓名：學(xué)號(hào)：年級(jí)：專業(yè)：指導(dǎo)教師：日期：年月日提綱一、案例概要（一）案例來源（二）案例內(nèi)容概要二、案例分析及對(duì)策（一）案例中發(fā)現(xiàn)的問題（二）行政管理學(xué)理論依據(jù)（三）解決問題的對(duì)策三、分析的結(jié)論及其推論（一）結(jié)論（二）理論及實(shí)踐推論（三）感想內(nèi)容提要改革開放之初，為動(dòng)員社會(huì)力量發(fā)展經(jīng)濟(jì)，同時(shí)也為解決農(nóng)村過剩勞動(dòng)力的就業(yè)

2、問題，促進(jìn)農(nóng)村地方經(jīng)濟(jì)資源的發(fā)掘、轉(zhuǎn)化，在我國(guó)廣大農(nóng)村催生出了大量的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的產(chǎn)生又大大加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府參與具體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的職能。隨著改革開放的深入、財(cái)政體制的改革、干部選拔標(biāo)準(zhǔn)的變化以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府集團(tuán)利益的形成，進(jìn)一步刺激了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府干預(yù)地方經(jīng)因：其一，行政命令，一哄而起。70年代后期，農(nóng)村興起“磷肥熱”，縣領(lǐng)導(dǎo)要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都辦磷肥廠。錢花了不少，廠也辦起來了，但因技術(shù)不過關(guān)，又紛紛關(guān)、停。其二，一茬干部，一批項(xiàng)目。這些年來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部

3、頻繁更換，每茬干部上任，都不甘于收拾前任留下的爛攤子，又重新上項(xiàng)目，以顯示其政績(jī)。由于倉促而為，盲目上馬，關(guān)、停、倒閉企業(yè)也就不斷增多。其三，干部插手，貪大求洋。三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別由黨委委員、副鄉(xiāng)長(zhǎng)出面兼任廠長(zhǎng)。這些干部自恃有職、有權(quán)、有關(guān)系，能搞到貸款，便自以為是，匆忙決定建廠買設(shè)備，卻因原料不足，技術(shù)達(dá)不到要求，又不懂經(jīng)營(yíng)而連連虧損，不得不關(guān)閉廠門。其四，賺錢心切，用人不當(dāng)。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，不問能力大小、知識(shí)水平、有無管理企業(yè)經(jīng)驗(yàn)，片面采用