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文檔簡介
1、20192019年思想政治教育工作計劃年思想政治教育工作計劃思想政治教育工作計劃【一】為認真學習貫徹十八大精神,落實“戒虛務實”工作主題,推進我局的思想政治工作,鞏固工作成果,以解決實際問題為目標,以開展有益于干部學習十八大精神和提升思想認識的教育活動為手段,把握隊伍建設的方向,增強干部的責任感和使命感,促進稅收各項工作全面提升,結合我局工作實際,現(xiàn)就我局20XX年思想政治工作提出以下意見:一、工作基本要求以學習貫徹十八大精神和落實“戒
2、虛務實”為指導,全面落實20XX年各項工作任務,以學習十八大精神為核心,健全工作運行機制,一切從干部需求出發(fā),有針對性的做好思想政治教育工作,搭建各類思想交流的平臺,滿足和解決干部關切的具體問題,營造風清氣正、積極向上的良好氛圍,為各項工作開展提供思想和組織保證。二、工作主要內容(一)認真貫徹學習十八大精神。結合縣委開展的“迎慶十八大,講文明、樹新風”全民素質提升工程,對我局干部職工進行文明素質四個一”活動(開展一次專題輔導、組織一次學
3、習筆記展評、組織一次學習交流活動、進行一次理論考試),健全完善制度,加強指導監(jiān)督,有效發(fā)揮黨組織的學習引領凝聚作用以注冊稅務師考試為基礎,在干部中尤其在青年干部中探索建立干部學習小組,開展學習交流活動,相互分享他人的學習成果,積極營造善于讀書學習的良好氛圍,不斷提升學習型組織的科學化水平。(四)強化干部隊伍建設。加強干部教育培訓工作,增強教育培訓的針對性、時效性,設立“地稅講壇”,利用遠媒教育平臺、地稅網絡學習平臺等加大對黨員的教育培訓
4、力度,通過講課鍛煉提升干部學用知識的能力。搭建施展才華舞臺,將優(yōu)秀干部選拔到科所長崗位上,適時對干部進行輪崗。對干部調整要體現(xiàn)人性化和有利于和諧,著力構建干部能上能下、能進能出和人盡其才的用人機制,調動干部積極性。(五)強化征管和績效考評。落實征管質量評價體系,嚴格各項征管流程,簡化辦稅流程,強化征管質量考評,加大各類征管軟件培訓使用力度,提升軟件使用水平。推行績效考核,逐步建立一套規(guī)范的激勵獎懲機制。與分管領導和各科室簽訂績效考核目標
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