新農(nóng)村建設(shè)背景下湖北省新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程績(jī)效研究.pdf

1、要實(shí)現(xiàn)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)，提升農(nóng)村的整體勞動(dòng)力素質(zhì)是關(guān)鍵。湖北省作為中國(guó)農(nóng)業(yè)大省之一，積極響應(yīng)國(guó)家政策，組織開展了陽(yáng)光工程、科技入戶、技術(shù)推廣、試驗(yàn)示范等類型的培訓(xùn)工程，投入了大量的人力，物力和財(cái)力，但工程的實(shí)際效果如何呢?是否完成了既定目標(biāo)呢?本論文選取新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程為研究對(duì)象，研究目的在于調(diào)查培訓(xùn)工程現(xiàn)狀，并進(jìn)一步了解培訓(xùn)工程產(chǎn)生的實(shí)際成效。采取定性和定量的分析，對(duì)工程的前期建

2、設(shè)，實(shí)施過(guò)程，產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，由此提出改進(jìn)農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)工作的對(duì)策，促使區(qū)域內(nèi)實(shí)用人才培養(yǎng)工作完善的同時(shí)推動(dòng)培訓(xùn)工程高效長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。
　　 本文共分為五章。第一章為緒論，闡明研究背景，目的以及意義，概括當(dāng)前農(nóng)民培訓(xùn)和績(jī)效研究的現(xiàn)狀，并簡(jiǎn)要介紹湖北省新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程的項(xiàng)目情況。第二章是實(shí)證研究方案的設(shè)計(jì)。主要包括有研究所需的相關(guān)理論，研究工具，研究方法以及調(diào)研的實(shí)施過(guò)程。第三章是績(jī)效指標(biāo)體系設(shè)計(jì)

3、。在界定培訓(xùn)工程績(jī)效評(píng)價(jià)內(nèi)涵的基礎(chǔ)上，根據(jù)指標(biāo)設(shè)計(jì)原則和設(shè)計(jì)依據(jù)，篩選出符合本次評(píng)價(jià)目的的指標(biāo)，并賦予相應(yīng)權(quán)重構(gòu)成指標(biāo)體系。第四章是評(píng)價(jià)實(shí)施。搜集評(píng)價(jià)信息再分析樣本情況，對(duì)匯總數(shù)據(jù)進(jìn)行細(xì)化處理，得出初步的績(jī)效結(jié)果。第五章是論文的主體部分，即培訓(xùn)工程績(jī)效分析。一方面總結(jié)出培訓(xùn)工程值得推廣的工作經(jīng)驗(yàn)和工程實(shí)施產(chǎn)生的正面影響，一方面也從評(píng)價(jià)結(jié)果中分析出培訓(xùn)工程存在的問題，包括有學(xué)員年齡大，組織困難，師資水平有限，經(jīng)費(fèi)緊缺，考核薄弱，監(jiān)督松散。