2019年度組織生活會全套資料匯編_第1頁
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文檔簡介

1、2019 年度組織生活會全套資料匯編 目 錄 1、2019 年度組織生活會班子成員互相批評意見 2、縣委 XX 支部委員會 2019 年度組織生活會情況報告 3、縣委 XX 黨支部 2019 年度組織生活會滿意度測評表 4、黨支部 2019 年度組織生活會個人對照檢查材料 5、縣委 XX 黨支部 2019 年度組織生活會領導班子對照檢查材料 6、縣委 XX 黨支部 2019 年度組織生活會主持詞 7、縣委 XX 黨支部 2019 年度組

2、織生活會會議議程 2019 2019 年度組織生活會班子成員互相批評意見 年度組織生活會班子成員互相批評意見 1:學習自覺性有待加強,對熱點、焦點問題雖有學習但是缺乏深層次的互動交流,理論聯系實際不深不透 2:存在“求穩(wěn)多、求進少”的傾向,有時工作熱情降低,不夠積極主動;面對矛盾勁頭不足,對于一些難點工作過多強調靈活性,工作中只求過得去,缺乏碰硬的銳氣 10:存在“求穩(wěn)多、求進少”的傾向,有時工作熱情降低,不夠積極主動 11:理論學習不

3、夠及時、理解不透徹,導致工作開展效率不高 12:滿足于完成任務,工作中有畏難情緒 13:工作開展按部就班,不能創(chuàng)造性地完成工作 14: 理論聯系實際不夠緊密, 學習上鉆研精神有所放松,工作上有時憑經驗,用理論指導實踐的能力有待于進一步加強 15:理論學習浮于表面,導致理論指導實踐不夠。 16:進取意識不足,創(chuàng)新意識不強,工作中有求穩(wěn)怕亂的思想。 17:對本職工作缺乏研究,理論學習抓的不緊,不能更加有效地開展好工作。 18:與同事們的溝通

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