村級(jí)婦代會(huì)換屆選舉工作總結(jié)

1、村級(jí)婦代會(huì)換屆選舉工作總結(jié) 村級(jí)婦代會(huì)換屆選舉工作總結(jié)以推進(jìn)基層民主建設(shè)，加強(qiáng)基層?jì)D女工作，夯實(shí)婦聯(lián)的組織基礎(chǔ)為目標(biāo)，架科底鄉(xiāng)婦聯(lián)根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于認(rèn)真做好全縣村級(jí)黨組織和第四屆村民委員會(huì)換屆選舉工作的實(shí)施意見(jiàn)》 （福辦發(fā)［XX］3 號(hào)） ，州婦聯(lián)《關(guān)于做好村“兩委”換屆及村級(jí)婦代會(huì)換屆工作意見(jiàn)的通知》 （怒婦通［XX］5 號(hào)）文件的精神，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，有條不紊地指導(dǎo)基層?jì)D代會(huì)按照民主程序進(jìn)行換屆工作。換屆從 3

2、 月 25 日的動(dòng)員大會(huì)起，至 4 月 30 日選舉結(jié)束，6 個(gè)婦代會(huì)已圓滿完成了換屆選舉任務(wù)，實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、基本情況架科底鄉(xiāng)有 6 個(gè)村委會(huì)，通過(guò)換屆，新一屆的婦代會(huì)成員平均年齡為 34.2 歲，其中最年輕的 18 歲。44 名委員中，黨員 4 名，婦代會(huì)主任的平均年齡從原來(lái)的 38 歲下降到 33 歲。文化程度也有了很大的提高，6 名婦代會(huì)主任全都是初中文化。其中村級(jí)婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”班子的有4 人，占兩委成

3、員的 7.4%。二、主要特點(diǎn)本屆村婦代會(huì)換屆選舉與以往選舉相比，呈現(xiàn)出以下幾個(gè)明顯的特點(diǎn)：1、鄉(xiāng)、村兩級(jí)黨組織的高度重視 。鄉(xiāng)黨委、政府專(zhuān)門(mén)支部的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。有了鄉(xiāng)、村兩級(jí)黨組織的重視，為做好村級(jí)婦代會(huì)換屆選舉工作奠定了組織保障。（二）嚴(yán)格把關(guān)，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，保證選舉工作順利進(jìn)行。鄉(xiāng)婦聯(lián)對(duì)每一個(gè)階段都嚴(yán)格程序、嚴(yán)格操作、嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)于個(gè)別情況較復(fù)雜的重點(diǎn)村、難點(diǎn)村，如南安建村、維獨(dú)村、鄉(xiāng)婦聯(lián)干部頻頻關(guān)注，多次到村現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，并及時(shí)與聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)

4、進(jìn)行溝通，爭(zhēng)取重視。在幾個(gè)重點(diǎn)村、難點(diǎn)村，鎮(zhèn)婦聯(lián)都親臨會(huì)場(chǎng)，嚴(yán)把程序，控制局勢(shì)，依法選舉，使這些村的換屆選舉工作順利完成。四、存在問(wèn)題和不足架科底鄉(xiāng)村級(jí)婦代會(huì)換屆選舉工作總體上呈現(xiàn)健康、平穩(wěn)、有序的發(fā)展態(tài)勢(shì)，但也出現(xiàn)了一些新情況、新問(wèn)題，有認(rèn)識(shí)上問(wèn)題，有基層操作的問(wèn)題。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)未完全到位。有的村黨支部認(rèn)為，村婦代會(huì)主任反正是村“兩委”中的女性所兼，認(rèn)為召不召開(kāi)婦女代表會(huì)問(wèn)題不大；還有的是怕煩。二是選舉程序把關(guān)