2021會計年終述職報告

1、2021 2021 會計年終述職報告 會計年終述職報告2021 會計年終述職報告到了 2021 年，在市辦事處和聯(lián)社領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，根據(jù)市辦事處會計主管委派制管理暫行方法的要求，仔細學習政治業(yè)務(wù)學問和金融法律法規(guī)，嚴格履行崗位職責和行使管理與監(jiān)督職能，以實行市辦事處及聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實，規(guī)范財務(wù)核算，完善費用管理，努力實現(xiàn)全社財務(wù)狀況的根本好轉(zhuǎn)，同時并主動做好了當前農(nóng)信社改革有關(guān)測算資料的上報等工作，較好地完成了各

2、項工作任務(wù)。現(xiàn)就 2021 年的主要工作述職如下：一、強化管理，狠抓落實1、強內(nèi)控，抓管理。依據(jù)年初工作看法，于 8 月份與保衛(wèi)科到碑廓信用社進行內(nèi)部管理規(guī)范試點，首先制定了內(nèi)部管理規(guī)范試點實施方案及相關(guān)內(nèi)部管理考核方法，成立規(guī)范試點領(lǐng)導小組，支配具體工作，試點方案中規(guī)范了內(nèi)勤 15 個崗位的崗位職責及工作規(guī)范以及平安保衛(wèi) 11 個制度規(guī)定，對內(nèi)部管理制定了具體的制度規(guī)定，為管理水平的提高打下了良好的基礎(chǔ);為提高營業(yè)廳環(huán)境建設(shè)及平安保衛(wèi)

3、設(shè)施方面的管理規(guī)范狀況，先后到日照、黃島等外地參觀學習。其次、搞好內(nèi)部檢查，一是對碑廓信用社在前機構(gòu)網(wǎng)點今年以來的會出工作質(zhì)量和各營業(yè)網(wǎng)點的庫存限額進行了考核工作。本次輔導檢查依據(jù)“山東省會出輔導檢查實施方案”的有關(guān)內(nèi)容進行，通過檢查狀況看各營業(yè)網(wǎng)點仍不同程度的存在著這樣那樣的違規(guī)違紀和超庫存限額問題，針對輔導檢查存在的問題對各社部進行了不同程度的懲罰，對超庫存限額的營業(yè)網(wǎng)點對超額部分根據(jù)同業(yè)往來利率進行懲罰，此項工作于本月 16 號完

4、成。4、強化對會計主管的管理和監(jiān)督。為加強對會計工作的規(guī)范化管理，使之有章可循，有規(guī)可依，依據(jù)聯(lián).計主管委派制管理方法要求，對各項會計法規(guī)及管理制度、方法進行了檢查。如：財務(wù)管理實施、委派主管會計工資考核、會計工作質(zhì)量、有價單證及重要空白憑證管理方法、結(jié)算管理方法、會計擋案管理方法等，聯(lián)社成立了會計工作檢查監(jiān)督小組。每月對委派會計的各項工作進行一次監(jiān)督檢查，發(fā)覺問題準時予以訂正或者通報批判，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會計財務(wù)法