集團(tuán)公司黨委2021年度黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)

1、集團(tuán)公司黨委 2021 年度黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)聚焦政治引領(lǐng) 夯實(shí)發(fā)展根基以高質(zhì)量黨建助力集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展——集團(tuán)公司黨委 2021 年度黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況工作匯報(bào)考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：按照會(huì)議安排，下面我代表集團(tuán)公司黨委，就 2021 年度黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況予以匯報(bào)。2021 年，在省政府國(guó)資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下，集團(tuán)公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，牢牢把

2、握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞主責(zé)主業(yè)，充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、促落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用，抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)基礎(chǔ)、防風(fēng)險(xiǎn)、正作風(fēng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)兩級(jí)黨組織和廣大黨員干部目標(biāo)同向、行動(dòng)同步、措施同力，為集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。一、始終堅(jiān)持“一個(gè)核心” 一、始終堅(jiān)持“一個(gè)核心” ，黨的領(lǐng)導(dǎo)作用全面發(fā)揮 ，黨的領(lǐng)導(dǎo)作用全面發(fā)揮一是強(qiáng)基礎(chǔ)。印發(fā)《黨建工作要點(diǎn)》 ，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，在保值增值、提質(zhì)增效、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等方面持續(xù)發(fā)力，全

3、力支持董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)層抓好中心工作，拓展市場(chǎng)，補(bǔ)牢全產(chǎn)業(yè)鏈。召開(kāi)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議，通報(bào) 2020 年黨建工作情況并對(duì) 2021 年黨建工作做出具體部署，與各黨支部簽訂《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》 《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》 ，進(jìn)一步分解任務(wù)、明確目標(biāo)、壓實(shí)責(zé)任。二是抓基層。建立和完善了黨委班子成員聯(lián)系支部制度，嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，進(jìn)一步強(qiáng)化了對(duì)各黨支部黨建工作的管控和督促指導(dǎo)。堅(jiān)持黨建工作“四同步、四對(duì)接”要求,推動(dòng)“兩個(gè)

4、 1%”的要求實(shí)現(xiàn)全面落實(shí)，按照不低于職工總數(shù) 1%的原則配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作人員 X 人，按照不低于上年度職工工資總額 1%的比例，將 X 萬(wàn)元黨建工作經(jīng)費(fèi)納入企業(yè)管理費(fèi)用稅前列支?？v深推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，充分運(yùn)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)管理、組織生活、學(xué)習(xí)閱讀上平臺(tái)。三、嚴(yán)格管理“三支隊(duì)伍” 三、嚴(yán)格管理“三支隊(duì)伍” ，干部人才隊(duì)伍全面建強(qiáng) ，干部人才隊(duì)伍全面建強(qiáng)一是干部隊(duì)伍建設(shè)有力有效。嚴(yán)格落實(shí)“好干部” “20 字”標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)