供電公司黨委2022年上半年黨建工作總結(jié)

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —供電公司黨委 供電公司黨委 2022 2022 年上半年黨建工作總結(jié) 年上半年黨建工作總結(jié) 供電公司黨委 2022 年上半年黨建工作總結(jié)2022 年上半年，xx 供電公司始終堅持黨的領(lǐng)導，加強黨的創(chuàng)辦，切實發(fā)揮黨建強大引領(lǐng)作用，推動企業(yè)高質(zhì)量進展，為全市人民生活需求和經(jīng)濟社會進展供給固執(zhí)有力的電力保障。2022 年初，在全市三級干部大會上，xx 供電公司黨

2、委被市委表彰為“五好基層黨組織'。上半年的工作做法可以概括為“四個堅持'： 一、堅持旗幟領(lǐng)航，以實際行動踐行“兩個維護' 黨委充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實'作用，立足國有企業(yè)定位，把牢企業(yè)進展正確方向。一是加強政治創(chuàng)辦。把落實“兩個維護'作為首責，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，精細聯(lián)系思想和工作實際，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動公司和電網(wǎng)高質(zhì)量進展的實際行動，宏大黨員干部“

3、四個意識'不斷鞏固、“四個自信'更加堅強。二是堅決貫徹落實上級決策部署。專心貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，主動對接市委、市政府各項決策部署，圍繞我市推動高質(zhì)量進展戰(zhàn)略，實施優(yōu)化營商環(huán)境提升服務水平專項行動，開展營銷領(lǐng)域突出問題整治和供電服務大學習、大議論活動，有效解決了社會關(guān)注、群眾關(guān)切的供電服務突出問題。專心貫徹基層減負年部署，結(jié)合“放管服'改革，落實 8 項解決形式主義突出本文格式為 本文格式為 Wo

4、rd 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —向掛鉤、考核條件互為關(guān)聯(lián)'的“雙掛鉤'考核機制，以嚴格考核問責倒逼責任落實。落實黨風廉政創(chuàng)辦責任制，制定《領(lǐng)導班子成員黨風廉政創(chuàng)辦履責要點》 ，踐行監(jiān)視執(zhí)紀“四種形態(tài)'，約談 xx 人次、任前廉政談話 xx 人次。按照黨建標準化要求，建成各級黨員活動室，對外表示公司黨組織、黨員形象，對內(nèi)打造黨員學習教導活動陣地。二是激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)動力。專心貫徹落實 xxx

5、書記在全市組織工作會議上的講話精神，樹立正確選人用人導向，今年上半年先后舉行 5 批次干部調(diào)整，涉及干部 58 人次，科級干部平均年齡降低 2.1 歲，青年干部已經(jīng)成為公司領(lǐng)導班子主力軍和中堅氣力。落實“三個區(qū)分開來'要求，完善領(lǐng)導干部容錯糾錯機制，對履行職權(quán)過程中展現(xiàn)的失誤錯誤，明確五種情形，根據(jù)實際處境酌情免責或者從輕、減輕處理，旗幟鮮明為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰。強化考核結(jié)果與薪酬掛鉤力度，真正實現(xiàn)“干多干少