2022年采油隊黨支部工作計劃例文2022年支部年度工作計劃

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —2022 2022 年采油隊黨支部工作計劃例文 年采油隊黨支部工作計劃例文 2022 2022 年支部年度工作計劃 支部年度工作計劃采油隊 XX 黨支部工作計劃篇一： 寨子河采油大隊黨支部在吳起采油廠機構重組后，與采油大隊行政機構同時成立，現(xiàn)有黨員 12 名(女 2 名)，預備黨員 2 名，支部設立書記、組織委員、宣傳委員，支部下設紀檢小組、工會小組、團支

2、部、女工小組，通訊小組，組織機構完善。黨支部領導班子團結，工作積極進取，全體黨員能夠樹立群團模范，充分發(fā)揮黨員在職工群眾中的積極作用，組織和率領全體職工為采油大隊的安全生產工作提供頑強的組織保證。 一、黨支部一年主要工作 (一)專心學習實踐科學發(fā)展觀，輔助解決生產工作難題 馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表〞是建設中國特色社會主義的宏偉戰(zhàn)略思想，是我國社會主義經濟發(fā)展的重要指導方針，黨的 xx 大在黨章指出：科學發(fā)展觀是對當代

3、世界發(fā)展新趨勢的綜合反映，是對西方發(fā)展觀的有效整合與超越，是對我國發(fā)展實踐的深刻總結，反映了新時期、新階段推進改革開放，建設社會主義現(xiàn)代化，發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)的客觀要求。也是對毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表〞重要思想的豐富和發(fā)本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —工作理念對比緩慢、把握工作定位不夠確切，在實踐科學發(fā)展觀活動中中心意識不夠猛烈，工作的目的性不明確，工作的主動性不積極、執(zhí)

4、行工作力度不夠嚴格、實際工作作風存在漂流 等好多問題和缺乏。 在整改落實階段，根據(jù)學習調研發(fā)覺工作中存在的問題，提出了“一個學習、七個加強〞和實現(xiàn)“四個突破〞的整改措施，并在此基礎上修訂了采油大隊管理制度 40 多章 100 余條，概括有《寨子河采油大隊綜合管理方法》 、 《寨子河采油大隊職工管理條理》 、 《寨子河采油大隊獎金分派方法》等，為采油大隊實現(xiàn)科學管理奠定了理論基礎;完善了采油大隊本金量化考核，與一線班站職工簽定了《節(jié)支降耗

5、目標責任書》;為了切實解決生產工作中的突出問題又成立了“節(jié)資降耗小分隊〞、 “生產工作應急小分隊〞、“青年突擊隊〞，針對節(jié)資降耗、生產工作中緊急狀況和重點、難點問題開展概括工作，解決了生產工作中的困難和問題，使學習實踐科學發(fā)展觀收到了實際的效果。 (二)不斷完善黨群工作制度，強化支部隊伍建設 在健全采油大隊工作制度的基礎上，黨支部收集，整理，并完善了支部工作制度，并通過組織開會學習、彩印張貼等方式，讓基層黨員行為得到進一步規(guī)范，宏大職工