2022年機(jī)關(guān)綜合辦公室工作總結(jié)辦公室綜合崗工作總結(jié)

1、本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 1 —2022 2022 年機(jī)關(guān)綜合辦公室工作總結(jié)辦公室綜 年機(jī)關(guān)綜合辦公室工作總結(jié)辦公室綜合崗工作總結(jié) 合崗工作總結(jié)20xx 年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會(huì)和中國特色社會(huì)主義社會(huì)建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中，在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確率領(lǐng)下，專心學(xué)習(xí)黨的十八大精神，堅(jiān)持“為基層服務(wù)，為機(jī)關(guān)服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)〞的工作方針，著眼全局當(dāng)參謀

2、，統(tǒng)籌兼顧抓協(xié)調(diào)，突出重點(diǎn)抓落實(shí)，專心履行自己的工作職責(zé)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)部門管理，落實(shí)崗位責(zé)任 辦公室是一個(gè)綜合性部門，工作涉及面廣，日常事務(wù)瑣碎，且多數(shù)人員均有特定的特意崗位，辦公地點(diǎn)極為分散，人員管理難度較大，機(jī)關(guān)綜合辦公室工作總結(jié)。針對這一狀況，辦公室采取三項(xiàng)措施狠抓了部門人員管理。一是制定了《辦公室管理規(guī)定》 ，并印發(fā)至辦公室全體工作人員手中，進(jìn)一步明確了部門工作職能、崗位工作職責(zé)以

3、及工作紀(jì)律和要求等，一定程度上促進(jìn)了工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。二是建立和落實(shí)了電話值班制度。以往由于沒有明確電話值班人員，時(shí)常會(huì)出現(xiàn)來電無人接聽的現(xiàn)象，在局內(nèi)外造成了不好的影響。為完全改變這一現(xiàn)象，除去 2 名司機(jī)和 1本文格式為 本文格式為 Word 版，下載可任意編輯 版，下載可任意編輯— 3 —全年辦公費(fèi)用在 12 萬元左右，對照年初確定的辦公經(jīng)費(fèi)指標(biāo)有 3 萬多元的節(jié)余，局機(jī)關(guān)各部門和工作人員反映良好。二是專心做好車輛的調(diào)度、使用和管理，

4、充分保障了局領(lǐng)導(dǎo)、安全、生產(chǎn)以及其他各部門公務(wù)用車。十分是司機(jī)的責(zé)任心和服務(wù)意識較強(qiáng)，無論是在休息日或節(jié)假日，只要工作需要，均能做到無條件出車，確保了各項(xiàng)工作的順利開展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿完成，小車費(fèi)用也在略有節(jié)余。三是全力做好各項(xiàng)會(huì)議和重要活動(dòng)的籌劃、準(zhǔn)備、布置和落實(shí)。如：年內(nèi)召開的全縣煤炭安全工作會(huì)議、先進(jìn)性教育活動(dòng)各階段的動(dòng)員大會(huì)、 “三八〞婦女節(jié)知識競賽活動(dòng)、礦長法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班等會(huì)議和活動(dòng)的會(huì)議資料、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的準(zhǔn)備以及會(huì)場

5、布置等，確保了各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng)的順利召開。 從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實(shí)到辦文、辦會(huì)、辦事上來。一年來，辦公室共起草、修改、上報(bào)、下發(fā)請示、報(bào)告、總結(jié)、狀況匯報(bào)、通知、會(huì)議材料等各類文件、材料達(dá) 660 余件，僅先進(jìn)性教育活動(dòng)一項(xiàng)，各類材料就達(dá) 220 余件。在不斷學(xué)習(xí)、摸索、總結(jié)、提升的基礎(chǔ)上，根本上做到了格式規(guī)范，文句精煉，打印整齊，報(bào)送和下發(fā)即時(shí)。確保了各項(xiàng)工作規(guī)范、有序、順利開展。 五