簡介：12022年6醫(yī)院精醫(yī)院精細化管理控化管理控費提質(zhì)增效增效工作工作總結(jié)總結(jié)情況情況匯報匯報在近幾年全國三級公立醫(yī)院績效考核中，口市人民醫(yī)院考核等級、患者滿意度、員工滿意度等均在全省公立醫(yī)院名列前茅；2020年，榮獲“中國醫(yī)院科學抗疫創(chuàng)新團隊”“口省先進基層黨組織”“口省抗擊新冠肺炎疫情先進集體”；先后獲得全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進單位、全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位、全國醫(yī)院信息化創(chuàng)新醫(yī)療服務模式十佳醫(yī)院等多項榮譽。每一份成績的背后，都離不開口市人民醫(yī)院的辛勤努力與付出。近年來，口市人民醫(yī)院以服務人民群眾健康為中心，以基層黨建為引領(lǐng)，以建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度為目標，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面，醫(yī)院發(fā)展方式從規(guī)模擴張轉(zhuǎn)向提質(zhì)增效，運行模式從粗放管理轉(zhuǎn)向精細化管理，資源配置從注重物質(zhì)要素轉(zhuǎn)向更加注重人才技術(shù)要素，為提供優(yōu)質(zhì)高效醫(yī)療衛(wèi)生服務、防范化解重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生風險、建設(shè)健康中國提供有力支撐。黨建引領(lǐng)聚合力，構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展新機制黨建引領(lǐng)猶如“紅色引擎”，在新一輪醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的大潮中，助推醫(yī)院披荊斬棘，勇往直前。在不斷深化現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)的過程中，口市人民3平臺。在醫(yī)聯(lián)體合作基礎(chǔ)上，本著反哺家鄉(xiāng)的目的，由68個基層黨支部牽頭、700多名黨員干部參加了200余期“人醫(yī)家鄉(xiāng)情”活動，走進口86個鄉(xiāng)村，為3萬基層百姓提供上門診療，為出行不便村民解決看病難問題。堅持黨建引領(lǐng)，醫(yī)院“建名院、立名科、樹名醫(yī)”的目標更加明確。為此，醫(yī)院班子成員劃分為10個包聯(lián)工作組，與基層黨支部建立聯(lián)系制度，以促進學科建設(shè)，不斷優(yōu)化業(yè)務及管理隊伍，深入推進科主任領(lǐng)導下的主診醫(yī)師負責制，選拔、培養(yǎng)、考核中青年骨干，加速學科帶頭人、后備學科帶頭人及中青年骨干等各層級人才的全方位健康成長?！鞍阎Р拷ㄔ趯W科上，就是想通過這種模式，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務發(fā)展融合發(fā)展，使黨員教育與醫(yī)務人員臨床實踐、成長成才相結(jié)合，以高質(zhì)量黨建助推醫(yī)院內(nèi)涵高質(zhì)量發(fā)展?！笨谑腥嗣襻t(yī)院黨委書記王兆發(fā)說。精細管理暖人心，提升高質(zhì)量發(fā)展新效能近日，在口市人民醫(yī)院頤和婦產(chǎn)兒童院區(qū)，產(chǎn)婦李女士說“這里打造的環(huán)境十分溫馨舒適，而且服務特別到位，就像回到家里一樣。”“改變以往產(chǎn)一、產(chǎn)二等粗放型科室設(shè)置，我們將科室設(shè)置為危重癥科、妊娠高血壓科、胎兒醫(yī)學科等專業(yè)，門診設(shè)有專病門診。”頤和婦產(chǎn)兒童院區(qū)產(chǎn)科負責人王吉云表示，

簡介：12022年6自然資源系統(tǒng)防災減災抗災工作總結(jié)綜述匯報防災減災抗災工作事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定。近兩年來，面對復雜嚴峻的自然災害形勢，我口自然資源系統(tǒng)科學決策、綜合協(xié)調(diào)，各級各部門各司其職、協(xié)調(diào)聯(lián)動，匯聚齊抓共管合力，激發(fā)改革創(chuàng)新動力，增強關(guān)鍵領(lǐng)域?qū)嵙Γ粩嗤苿拥刭|(zhì)災害、海洋災害以及森林火災防治等各項任務落到實處，抓實抓好自然災害防治能力建設(shè)這項民生工程、底線工程，我口自然資源領(lǐng)域防災減災抗災能力逐步增強，各項工作邁上新臺階。全力以赴打好地質(zhì)災害防治主動仗我口地形地貌復雜，地質(zhì)環(huán)境脆弱，地質(zhì)災害具有點多、面廣、突發(fā)性強、危害性大的特點，地質(zhì)災害防治形勢復雜嚴峻。2020年，全口共查出各類地質(zhì)災害隱患點4031處，其中崩塌1232處、滑坡680處、泥石流1444處、地面塌陷579處、地裂縫96處，威脅人口約13萬人、財產(chǎn)約50億元。“由于預警及時、防范到位，我口未造成人員傷亡和重大財產(chǎn)損失。特別是面對嚴峻的汛期形勢，全口地質(zhì)災害防治實現(xiàn)連續(xù)7年無人員傷亡、無重大財產(chǎn)損失?！笨谧匀毁Y源廳相關(guān)負責人介紹。強化責任做到提早謀劃。口自然資源廳黨組始終把地3危除險、整治到位；一時難以完成治理的、特大型地質(zhì)災害，要組織做好勘查、設(shè)計等工作，積極爭取國家資金支持，推進工程治理。有力有效做好重點防范。2020年我口緊盯強降雨過程，加密會商頻次，通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、電話、短信、微信等多種途徑第一時間及時將預警預報信息告知防災責任人、群測群防員和受威脅群眾。截至2020年底，共發(fā)布口級地質(zhì)災害氣象風險預警17期（橙色預警1期、黃色預警16期）。按照“汛期不過、排查不止”的要求，組織150多名技術(shù)人員組成25個技術(shù)指導組，下沉到縣鄉(xiāng)村基層一線，對轄區(qū)內(nèi)所有地質(zhì)災害隱患點開展雨前排查、雨中巡查、雨后復查。今年自6月1日起，口、市和重點縣將全面啟動年度地質(zhì)災害氣象風險預警工作，嚴格執(zhí)行汛期值班、領(lǐng)導帶班、災情速報等各項制度，及時上報重大險情。聚焦“位置”和“人員”兩個關(guān)鍵，抓好災害易發(fā)、人員聚集以及重要敏感等重點區(qū)域防范。細化完善應急預案，做好險情防范和應急疏散工作。緊盯強降雨過程，完善預警信息發(fā)布手段，綜合運用多種方式及時傳遞通報預警信息。積極主動搞好群測群防。面對地質(zhì)災害難預報、難預測的困難，做好群測群防依然是最有效、最管用的地質(zhì)災害防治手段?？谧匀毁Y源廳今年將不斷完善建立群測群防

簡介：12022年6發(fā)揮稅收職能服務納稅人工作總結(jié)綜述稅收在國家治理中具有基礎(chǔ)性、支柱性、保障性作用。當前，口省正處于歷史性窗口期和戰(zhàn)略性機遇期，稅務部門更需解放思想、奮發(fā)進取，在全局之中展現(xiàn)稅收職能，以稅收之力服務大局發(fā)展。近年來，口省稅務系統(tǒng)認真落實口省委、省政府決策部署，牢記“為國聚財、為民收稅”的神圣使命，堅持不懈抓好黨務、干好稅務、帶好隊伍、建好內(nèi)務，持續(xù)開創(chuàng)口稅收現(xiàn)代化新局面，為加快建設(shè)經(jīng)濟強省、美麗口貢獻稅務力量。堅持黨對稅收工作的全面領(lǐng)導，確?？诙悇帐冀K沿著正確政治方向行穩(wěn)致遠口是新中國從這里走來的紅色熱土，承擔著拱衛(wèi)首都安全的重大責任。做好口稅收工作，首先要更加忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”、更加堅決做到“兩個維護”，抓黨建促發(fā)展，講政治促稅收，把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到全過程各領(lǐng)域。打造堅強有力的政治機關(guān)。口省稅務局黨委把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅持黨委帶頭學、中心組集中學、專家講座深度學、“三會一課”常態(tài)學，并舉辦讀書班、研討班、培訓班，確保所有行動都緊跟黨的理論指引。持續(xù)完善中央重大決3理，帶好黨的隊伍是義不容辭的責任。面對機構(gòu)改革后尤為突出的超職數(shù)配備問題，口省稅務局黨委平穩(wěn)有序推行職務職級并行，打開了晉升缺口、實現(xiàn)了有序流動。大力推行績效管理，全面推行數(shù)字人事，以量化考評強管理、激活力。連續(xù)5年開展“崗位大練兵、業(yè)務大比武”，實施高端、薪火、工匠、繁星4個人才培養(yǎng)計劃，分層次選拔，按條線組織，遞進式推動，累計培養(yǎng)全國稅務領(lǐng)軍人才12人、高端人才241人、青年才俊122人、取得“三師”資格2207人，讓爭創(chuàng)一流業(yè)績成為內(nèi)心自覺，讓黨的稅務鐵軍煥發(fā)昂揚朝氣。營造風清氣正的政治環(huán)境。每年組織政治生態(tài)專題調(diào)研，召開警示教育大會，開展廉政教育月等活動，今年五四青年節(jié)前又專門組織“扣好廉潔從稅‘第一?？圩印鼻嗄曛黝}演講，引導干部知敬畏、存戒懼、守底線。統(tǒng)籌紀檢監(jiān)察體制改革試點和構(gòu)建一體化綜合監(jiān)督體系兩項任務，完善內(nèi)控機制，探索“智稅監(jiān)督”，全面防范各類風險。去年下半年、今年上半年連續(xù)開展兩輪紀律作風問題整治，讓干部重自省、真自查、強自律，持續(xù)釋放嚴的壓力、緊的信號，大力倡導清廉為稅、清風興稅。堅持充分發(fā)揮稅收職能作用，確?？诙悇杖谌肴〗?jīng)濟社會發(fā)展大局彰顯作為當前，口面臨著口口協(xié)同發(fā)展、口新區(qū)規(guī)劃建設(shè)、發(fā)

簡介：12022年7住房公住房公積金年度金年度報告工作告工作總結(jié)總結(jié)情況情況匯報匯報根據(jù)國務院住房公積金管理條例和住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、財政部、人民銀行關(guān)于健全住房公積金信息披露制度的通知建金〔2015〕26號的規(guī)定，經(jīng)住房公積金管理委員會審議通過，現(xiàn)將口市住房公積金2021年年度報告公布如下一、機構(gòu)概況（一）住房公積金管理委員會住房公積金管理委員會有25名委員，2021年召開1次會議，審議通過的事項主要包括口市住房公積金管理中心2020年住房公積金歸集使用計劃執(zhí)行情況和2021年住房公積金歸集使用計劃（草案）的報告2020年住房公積金增值收益分配方案口市住房公積金2020年年度報告。（二）住房公積金管理中心住房公積金管理中心為市政府直屬不以營利為目的的自收自支事業(yè)單位，設(shè)13個科，17個管理部。從業(yè)人員294人，其中，在編179人，非在編115人。二、業(yè)務運行情況（一）繳存2021年，新開戶單位447家,凈增單位328家；新開戶職工238萬人，凈增職工075萬人；實繳單位3債0億元，（兌付、轉(zhuǎn)讓、收回）國債0億元。2021年末，國債余額0億元。（五）資金存儲2021年末，住房公積金存款6738億元。其中，活期001億元，1年（含）以下定期310億元，1年以上定期6003億元，其他協(xié)定、通知存款等424億元。（六）資金運用率2021年末，住房公積金個人住房貸款余額、項目貸款余額和購買國債余額的總和占繳存余額的6302，比上年末減少151個百分點。三、主要財務數(shù)據(jù)（一）業(yè)務收入2021年，業(yè)務收入5814548萬元，同比增長1228。其中，存款利息2175019萬元，委托貸款利息3636226萬元，國債利息0萬元，其他3303萬元。（二）業(yè)務支出2021年，業(yè)務支出2701049萬元，同比增長1215。其中，支付職工住房公積金利息2618229萬元，歸集手續(xù)費2236萬元，委托貸款手續(xù)費80584萬元，其他0萬元。（三）增值收益2021年，增值收益3113499萬元，同比增長1239。其中，增值收益率180，比上年增加0個百分點。（四）增值收益分配2021年，提取貸款風險準備金

簡介：12022年6街道社區(qū)服街道社區(qū)服務網(wǎng)絡(luò)化治理工作化治理工作總結(jié)總結(jié)情況情況匯報匯報目前，口區(qū)已有423家機關(guān)企事業(yè)單位進駐社區(qū)“紅色網(wǎng)格”，以社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)居委會、業(yè)委會、物業(yè)企業(yè)等多方參與的議事平臺更加完善，全區(qū)347個網(wǎng)格配備專兼職網(wǎng)格員2472名，100建立網(wǎng)格黨組織基層治理工作千頭萬緒，一頭連著黨心，一頭連著民心，是服務群眾的最前沿。如何把黨的群眾路線貫穿基層治理的各個環(huán)節(jié)，幫助百姓解決好“急難愁盼”問題，直接考驗著一座城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平?？谑锌趨^(qū)堅定不移推進基層黨建和基層治理緊密融合，努力破解基層黨建和基層治理發(fā)展“兩張皮”問題，通過實施“紅網(wǎng)覆蓋”工程，著力破解基層治理體系、治理機制、治理能力短板，上下聯(lián)動、條塊協(xié)同、合力攻堅，持續(xù)提高黨建引領(lǐng)城市基層治理水平，推動城市黨建和城市發(fā)展深度融合，凝心聚力打造共建共治共享城市黨建新格局。打通“末梢神經(jīng)”，把支部建在網(wǎng)格上居民生活環(huán)境臟亂差，社區(qū)干部服務效率低，干群之間形同路人緊鄰全國三大孔廟之一“口口”的口社區(qū)，曾是人人詬病的“問題社區(qū)”。社區(qū)以老舊小區(qū)為主，以前少物業(yè)、缺管理，私搭亂3網(wǎng)格”，以社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)居委會、業(yè)委會、物業(yè)企業(yè)等多方參與的議事平臺更加完善，全區(qū)347個網(wǎng)格配備專兼職網(wǎng)格員2472名，100建立網(wǎng)格黨組織。激活“黨建細胞”，讓力量下沉到網(wǎng)格中一年來，咱們規(guī)劃了車位，安裝了車輛自動識別系統(tǒng)，小區(qū)環(huán)境和秩序發(fā)生很大變化。下一步，計劃把小區(qū)道路進行整修，安裝人臉識別系統(tǒng)，讓居住環(huán)境更安全舒心。4月13日，口區(qū)柴場小區(qū)9號樓業(yè)委會主任李太英組織召開業(yè)主大會，和大家商議小區(qū)物業(yè)管理事宜。9號樓為一處獨立小區(qū)，常年無人管理?！皹窍掠袀€廢棄車棚，垃圾成堆，成了老鼠‘天堂’。車輛更是亂停亂放?！崩钐⒄f，該樓緊鄰口，嚴重影響城市形象。為改善小區(qū)居住環(huán)境，年已七旬的老黨員、樓長李太英主動站了出來，成立業(yè)主委員會，拆車棚、劃車位，開展自治管理。“5名業(yè)委會成員中，4名是黨員。大家輪流在小區(qū)執(zhí)勤，義務為大家服務。”李太英說。老黨員劉秀金也年近七旬，作為山莊社區(qū)綠色環(huán)境衛(wèi)生服務隊隊員，最近她每天都很忙碌。“在進行核酸檢測演練時發(fā)現(xiàn)，不少老人都沒有智能手機。我們正組織隊員們?yōu)槔夏耆舜蛴『怂釞z測碼，挨家挨戶分發(fā)?！眲⑿憬鹫f，該社區(qū)人口55以上都是60歲以上老人，相互扶持、幫助，才能共享幸

簡介：12022年5供水公司工作總結(jié)綜述。確保水質(zhì)達標，保障安全供水是城市供水企業(yè)的重要職責所在。口市供水總公司是一家具有64年歷史的市屬供水單位，多年來始終肩負提升供水整體水平，服務發(fā)展、服務民生、服務社會的使命，以安全供水、優(yōu)質(zhì)服務為宗旨，竭盡所能為這座古老的城市輸送活力源泉，用連民心、貼民情、暖民意、解民憂的服務理念踐行社會責任。規(guī)范管理優(yōu)服務，搭建企業(yè)多平臺為有效提升管理水平，口市供水總公司在2014年正式啟動了服務標準化建設(shè)，2018年獲得口省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)的“省級服務業(yè)標準化示范單位”，并隨后持續(xù)創(chuàng)建國家級服務業(yè)標準化建設(shè)試點單位、國家級社會管理和公共服務標準化試點單位。實施標準化服務以來，梳理行業(yè)規(guī)范文件、企業(yè)規(guī)章制度、部門管理手冊等體系標準689項，按標準內(nèi)容劃分為服務通用基礎(chǔ)標準52項、服務保障標準132項、服務提供標準309項、崗位職責標準196項。用戶滿意度逐年提升，2018年用戶滿意率938，2019年用戶滿意率967。多途徑拓寬渠道，讓群眾少跑腿、讓數(shù)據(jù)多跑路。依托“互聯(lián)網(wǎng)”技術(shù)，推動水費收費智能化發(fā)展，以自有營業(yè)廳、郵政網(wǎng)點、社區(qū)便利店等線下平臺為依托，以微3水法規(guī)政策，以及對一些行動不便業(yè)主提供上門服務。管家級服務實施前，用戶與供水查表員經(jīng)常是“難得一見”，要咨詢用水上的事得一層一層的找，通常都比較繁瑣。首先找物業(yè)要電話，其次聯(lián)系供水客服“”，最終才能直接與轄區(qū)查表員對接上。過程上耽誤時間不說，還降低了用戶對供水服務體驗度。反過來，當查表員發(fā)現(xiàn)水表讀數(shù)異常，需要及時通知用戶時，也得從過程上倒著往回推，甚至有時候根本聯(lián)系不上，造成了“溝通渠道不通暢，疑惑問題難解決”的情況。管家級服務實施后，小區(qū)大部分居民給予了支持和認可，積極與查表員對話，詢問現(xiàn)行水價政策、家中節(jié)水常識、用水設(shè)施維護等問題。針對“三無”老舊小區(qū)，無物業(yè)無單元甚至無樓長，造成無法建立小區(qū)用戶群的，查表員自主創(chuàng)建微信群，力爭讓老舊小區(qū)內(nèi)的每一戶居民都加入用戶群，為大家答疑解惑；針對不方便使用手機軟件的特殊群體，查表員則主動通過聯(lián)系其家人、朋友、鄰居等人，讓其進入用戶群的同時，對這類用戶進行特殊標注，方便日后更加精準的開展查表服務工作。負責口小區(qū)供水服務的查表員口，進駐小區(qū)業(yè)主微信群后，及時解答居民關(guān)注的供用水問題，聽取居民的意見和建議，做出反饋。除此之外，他還在微信群里及時發(fā)布有關(guān)供水信息，宣傳供水政策知識，方便用戶及時咨詢掌

簡介：12022年4創(chuàng)新干部選拔任用體制機制工作總結(jié)綜述經(jīng)驗做法選好優(yōu)秀干部，一線淬煉“見真功”今年以來，口口創(chuàng)新干部選拔任用體制機制，通過公開報名、公開筆試、專家面試、綜合評定、擇優(yōu)錄取等方式，在全區(qū)范圍內(nèi)公開選拔59名政治覺悟過硬、知識水平過硬、業(yè)務能力過硬的優(yōu)秀年輕干部，奔赴招商一線和基層一線干事創(chuàng)業(yè)，爭當建設(shè)國際一流旅游城市排頭兵。今年一季度，全區(qū)7項重點經(jīng)濟指標中的5項增速排名全市前三，GDP、規(guī)上工業(yè)增加值、實際利用外資等指標排名全市第一。上半年，GDP預計完成19億元，同比增長75，固投預計完成426億元，同比增長13，實現(xiàn)了疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全。鎖定一線，在實際工作中選人大發(fā)展、快發(fā)展需要有一支堅強有力、素質(zhì)過硬的一線干部隊伍作支撐?？诳诎凑铡包h管干部、人盡其才、促進發(fā)展”的干部選拔任用原則，明確了此次年輕基層干部的選拔標準，即政治素質(zhì)過硬、知識水平過硬、年齡結(jié)構(gòu)過硬、業(yè)務能力過硬，力爭把各方面能干事、會干事的優(yōu)秀干部選拔出來，打好促進經(jīng)濟社會發(fā)展最前沿、最基礎(chǔ)的陣地戰(zhàn)?？诳邳h工委、管委會新一屆領(lǐng)導班子上任伊始，就在3高管、技術(shù)人員等往來建設(shè)現(xiàn)場，確保項目上半年實現(xiàn)了試生產(chǎn)。實干在前、做好服務的同時，招商一線的年輕干部不斷與時俱進創(chuàng)新思維，建立健全體系化、常態(tài)化、制度化的招商引資工作機制。聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位，繪制“541”十大產(chǎn)業(yè)招商地圖，結(jié)合區(qū)域產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀，制定產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)招商引資清單，并設(shè)立9個產(chǎn)業(yè)鏈招商專班，發(fā)揮小組團靈活作戰(zhàn)的優(yōu)勢，招商引資取得明顯成效。此外，針對疫情防控常態(tài)化形勢，積極推動“叩門招商”向“云端招商”轉(zhuǎn)變。利用線上各渠道，開展了重點項目“云招商”洽談對接活動，先后與口集團等企業(yè)進行“云”洽談，實現(xiàn)了疫情防控、招商引資兩手抓、兩手硬。統(tǒng)計顯示，今年一季度，該區(qū)有8個項目完成簽約，總投資約1125億元。其中，列入市級集中簽約項目7個，簽約項目數(shù)量位居全市第一。下沉一線，解決群眾“急難愁盼”基層是黨和政府各項改革舉措、普惠民生政策落地的“最后一公里”。今年5月初，該區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)公開公正、科學有序選拔年輕干部到基層任職，通過增加基層領(lǐng)導聘任崗位職數(shù)，讓年輕化、知識化的干部隊伍力量下沉一線，成為推動基層治理能力現(xiàn)代化的新生力量。

簡介：12022年4鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作總結(jié)綜述口區(qū)口鎮(zhèn)緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略總要求，立足口區(qū)西新區(qū)的發(fā)展定位，以打造產(chǎn)業(yè)高地、生態(tài)綠地、文化名地、旅游勝地、康養(yǎng)福地為目標，有效發(fā)揮組織優(yōu)勢，全面整合黨建資源，充分凝聚各方力量，不斷激發(fā)奮進動力。在全鎮(zhèn)上下的不懈努力下，一幅“經(jīng)濟強、產(chǎn)業(yè)興、生態(tài)美、百姓富”的鄉(xiāng)村發(fā)展新畫卷正在口鎮(zhèn)徐徐鋪展。抓黨建“紅色引擎”添動力口鎮(zhèn)下轄12個行政村，18000余人，緊鄰口主城區(qū)和口公路，區(qū)位優(yōu)勢突出，農(nóng)業(yè)資源豐富。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的引領(lǐng)下，如何實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效益的發(fā)展，口鎮(zhèn)黨委將目光聚焦在作為鄉(xiāng)村“領(lǐng)頭雁”的基層黨員隊伍，著力提升基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全鎮(zhèn)各項工作護航筑堤。推動鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人?？阪?zhèn)以基層組織換屆為抓手，按照相關(guān)程序要求，全部行政村實現(xiàn)了書記、主任“一人兼”，同時吸納優(yōu)秀黨員干部、鄉(xiāng)村致富帶頭人等先進典型進入村“兩委”。年輕化、規(guī)范化、專業(yè)化的干部隊伍，為服務農(nóng)村群眾、助力鄉(xiāng)村振興提供了堅強保障。思想武裝頭腦，理論指導實踐。口鎮(zhèn)黨委將黨員干部3發(fā)展規(guī)劃的契機，加快城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐，帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。“三帶”即以生態(tài)資源、特色農(nóng)業(yè)等為依托建設(shè)康養(yǎng)文旅休閑帶，以商貿(mào)物流、倉儲、大數(shù)據(jù)、高端洗滌服務等產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)建設(shè)公路沿線產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展帶，以農(nóng)產(chǎn)品種植加工為依托建設(shè)濱河特色農(nóng)業(yè)帶?！耙粎^(qū)三帶”發(fā)展戰(zhàn)略的實施，進一步拓展了口鎮(zhèn)的發(fā)展空間，對于豐富產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、延長產(chǎn)業(yè)鏈條的促進作用日益凸顯。如今，口鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展迎來了黃金期。天籟谷生態(tài)旅游度假區(qū)、口村傳統(tǒng)葡萄園農(nóng)業(yè)文化遺產(chǎn)地改造提升等文旅項目提速開發(fā)，親子樂游、康體健身、養(yǎng)生享老、農(nóng)業(yè)觀光等功能日益完善，天籟谷景區(qū)年接待游客量有望在今年突破10萬人次，具有口鎮(zhèn)特色的文旅產(chǎn)業(yè)集群正在加速形成。口云計算大數(shù)據(jù)中心口園區(qū)進入建設(shè)階段，為發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟筑牢支撐載體。口口紡織品洗滌產(chǎn)業(yè)園加快建設(shè)，全力打造輻射口五省市的高端洗滌清潔服務平臺。口電商物流園即將竣工，這座服務藥品經(jīng)營企業(yè)的標準物流倉庫，通過信息化、網(wǎng)絡(luò)化技術(shù)實現(xiàn)現(xiàn)代化管理，產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢明顯。等工業(yè)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，以強有力的產(chǎn)業(yè)支撐促進集體增收、村民致富。農(nóng)業(yè)發(fā)展方面，口鎮(zhèn)結(jié)合村情實際，全力打造“金、白、紫、綠、紅”五色農(nóng)業(yè)品牌?！敖稹奔纯邗r食糯玉米、“白”即口牛奶葡萄、“紫”即大房子紫皮大蒜、“綠”即

簡介：12022年6市場管理推管理推進市場治理體系和治理體系和治理能力治理能力現(xiàn)代化工作代化工作總結(jié)綜總結(jié)綜述近日，全省市場監(jiān)管工作會議召開。會議總結(jié)2020年和“十三五”時期市場監(jiān)管工作，分析當前形勢和“十四五”時期任務，安排部署2021年主要工作。會議提出，當前要準確把握新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局的科學內(nèi)涵，準確把握中央對市場監(jiān)管工作的新部署新任務，增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，構(gòu)建“大市場、大質(zhì)量、大監(jiān)管”格局，促進營商環(huán)境市場化、法治化、國際化，提升治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。統(tǒng)籌疫情防控和市場監(jiān)管工作，各項工作取得明顯成效2020年，全省市場監(jiān)管系統(tǒng)認真貫徹省委、省政府和市場監(jiān)管總局工作部署，統(tǒng)籌疫情防控和市場監(jiān)管工作，各項工作取得明顯成效。堅持生命至上，全力開展疫情防控。保供應。迅速啟動應急審批程序，開通綠色通道，我省醫(yī)用防護服、醫(yī)用口罩、額溫槍、試劑盒等從無到有、從少到多，在全國防控物資最困難的時候，口防護服產(chǎn)量占全國1/3。保價格。建立價格監(jiān)管應急機制，開展約談提醒，出臺指導意見，加強監(jiān)測分析，對哄抬價格、串通漲價等行為露頭就打，連續(xù)發(fā)布70多批典型案例，迅速穩(wěn)定了物價。保質(zhì)量。對所有防疫3機、一公開”監(jiān)管。抽查市場主體218萬戶，企業(yè)抽查比例33。深入推進信用監(jiān)管。持續(xù)實施市場信用管理工程，高質(zhì)量完成總局企業(yè)信用風險分類管理試點任務。強化公平競爭審查，共排查政策措施11320件，廢止修訂194件。持續(xù)實施市場環(huán)境凈化工程，開展違規(guī)交易野生動物、防疫用品認證、轉(zhuǎn)供電、虛假廣告等專項整治，全系統(tǒng)查辦各類案件625萬件，移送公安機關(guān)277件。堅持質(zhì)量第一，全力推進質(zhì)量提升行動。質(zhì)量強省和標準化戰(zhàn)略深入實施。發(fā)揮質(zhì)量強省領(lǐng)導小組辦公室作用，省委、省政府關(guān)于開展質(zhì)量提升行動推進質(zhì)量強省建設(shè)的實施意見61項量化目標全部完成。26個重點區(qū)域質(zhì)量提升行動持續(xù)推進。認真開展“口省政府質(zhì)量獎”評選。出臺口省消費品生產(chǎn)企業(yè)召回指南，督促企業(yè)召回缺陷消費品51萬件。質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施不斷強化。主導或參與制修訂國際、國家、行業(yè)標準223項，發(fā)布省地方標準195項。知識產(chǎn)權(quán)工作成效明顯。省兩辦印發(fā)關(guān)于強化知識產(chǎn)權(quán)保護的若干措施，有序推進口省知識產(chǎn)權(quán)保護中心建設(shè)，省市場監(jiān)管局列入國家專利侵權(quán)糾紛行政裁決示范建設(shè)試點單位。堅持“四個最嚴”，全力守牢安全底線。加強食品藥品安全監(jiān)管。深入實施“食藥安全誠信口”三年行動計劃，持續(xù)推進食品藥品安全工程，22項量化目標全部完成。扎實推進

簡介：12022年4銀行聯(lián)社普惠金融服社普惠金融服務實務實體經(jīng)濟工作工作總結(jié)總結(jié)情況情況匯報匯報口市農(nóng)村信用聯(lián)社股份有限公司（以下簡稱口聯(lián)社）堅守服務三農(nóng)市場定位，圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，深耕三農(nóng)、細作小微、做實普惠，持續(xù)擴大在涉農(nóng)領(lǐng)域和小微企業(yè)領(lǐng)域的金融服務優(yōu)勢，加大對實體經(jīng)濟的支持力度，大力發(fā)展普惠金融，持續(xù)優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，提升信貸資產(chǎn)質(zhì)量；采取多種有效措施，進一步鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，為地方經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的金融支撐。截至2021年12月末，各項貸款余額5513億元，較年初增長874億元；涉農(nóng)貸款余額2838億元，較年初增加436億元；普惠型農(nóng)戶貸款余額34億元，較年初增長024億元。聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加大信貸資金支持力度口聯(lián)社黨委落實全面從嚴治黨主體責任，融入業(yè)務抓黨建、抓好黨建促經(jīng)營，秉承“堅持支農(nóng)支小不動搖，確保支農(nóng)航向不偏離”的方針，持續(xù)加大支農(nóng)惠農(nóng)力度，當好保障民生的“紅色助手”。緊緊圍繞“六穩(wěn)”“六?！钡戎醒胫卮鬀Q策部署，聚焦主業(yè)、回歸本源，強化貸款投向管理，加大重點行業(yè)和重點項目信貸支持。在口聯(lián)社的大力扶持下，口市許多企業(yè)實現(xiàn)了快速發(fā)展。某果品有限公司是口聯(lián)社支持下高質(zhì)量發(fā)展的一個典型，該公司經(jīng)營范圍為種植、加工、3款需求。截至2021年12月末，個體工商戶貸款戶數(shù)為344戶，貸款余額為509億元，較年初增加104戶076億元，有力支持了當?shù)毓ど虘羧后w，緩解了其貸款難問題。聚焦“三農(nóng)”需求，強化鞏固脫貧攻堅成果口聯(lián)社作為一家土生土長的地方性金融機構(gòu)，一直致力于承擔社會責任，貢獻社會民生，多年來形成了“全社會關(guān)愛農(nóng)信社成長，農(nóng)信社全力支持農(nóng)村發(fā)展”的相融相親的和諧局面。該聯(lián)社在總結(jié)2020年“文廟小五金”“四營鄉(xiāng)大盧屯”整村授信工作經(jīng)驗，保持對兩個信用村的政策跟進的基礎(chǔ)上，以“雙基”共建作為主動融入鄉(xiāng)村戰(zhàn)略規(guī)劃的重要抓手，組織開展“黨建引領(lǐng)聯(lián)盟共創(chuàng)，金融助力鄉(xiāng)村振興”活動。充分發(fā)揮人緣、地緣優(yōu)勢，信貸人員深入群眾，充分依托村委、村干、村民小組長的力量，逐個逐戶了解、逐村推進客戶信息采集和“整村授信”工作，積極打造樣板村建設(shè)，最大程度助力鄉(xiāng)村振興。截至2021年12月末，口聯(lián)社已創(chuàng)建信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個、信用村195個、信用示范區(qū)3個，已建檔評級56067戶，授信14853戶、授信金額7123億元，已用信5053戶、用信余額1381億元?？诼?lián)社堅定不移地把堅持黨的全面領(lǐng)導貫穿到服務“三農(nóng)”的全過程，不斷提高“三農(nóng)”金融供給能力，統(tǒng)籌做好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，當好鄉(xiāng)村振興

簡介：12022年4開展六保六穩(wěn)放管服改革優(yōu)化營商環(huán)境工作總結(jié)綜述，提出了7個方面重點工作任務，大力培育新動能、激發(fā)新活力、塑造新優(yōu)勢，加快打造市場化、法治化、國際化營商環(huán)境，為全省“十四五”發(fā)展開好局、起好步提供有力支撐。積極開展職業(yè)資格改革，優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境積極開展職業(yè)資格改革，優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境降低就業(yè)門檻。全面落實國家職業(yè)資格目錄，梳理壓減準入類職業(yè)資格數(shù)量，推進社會化職業(yè)技能等級認定。探索推進口共享崗位信息，促進人力資源跨省流通與合理配置。推動取消除道路危險貨物運輸以外的道路貨物運輸駕駛員從業(yè)資格考試。提升職業(yè)技能。推動職業(yè)技能培訓補貼標準動態(tài)調(diào)整評估。延長以工代訓政策實施期限，推動企業(yè)申請以工代訓補貼材料的共享復用。實施康養(yǎng)職業(yè)技能培訓計劃，加強產(chǎn)教融合、校企合作。創(chuàng)新建立“行校合作”培訓機制，全面推進企業(yè)新型學徒制度。促進新就業(yè)形態(tài)發(fā)展。拓寬個體經(jīng)營、非全日制、新就業(yè)形態(tài)等靈活就業(yè)渠道，創(chuàng)造更多靈活就業(yè)崗位。完善適應靈活就業(yè)人員的社保政策措施，推動放開在就業(yè)地參加社會保險的戶籍限制，辦事群眾可多渠道自主繳費。加大稅費金融扶持力度，減輕市場主體負擔3“標準”出讓，用“承諾制”代替“審批制”，實現(xiàn)“拿地即開工”。優(yōu)化工程建設(shè)項目審批。推進工程建設(shè)項目審批涉及的行政審批、備案、評估評審等事項全部線上辦理。對建設(shè)工程安全生產(chǎn)、建設(shè)工程質(zhì)量、人防工程質(zhì)量等3類監(jiān)督手續(xù)的辦理實行告知承諾。對社會投資小型低風險新建、改擴建項目推行承諾即開工。深掘內(nèi)循環(huán)發(fā)展?jié)摿?，進一步激發(fā)消費活力清除消費隱性壁壘。嚴肅查處壟斷協(xié)議、濫用市場支配地位、濫用行政權(quán)力排除、限制競爭等壟斷行為。全面清理違規(guī)設(shè)置的二手車遷入限制，放寬二手車經(jīng)營條件。開展嚴厲打擊非法拆解、拼裝報廢機動車違法犯罪專項行動。加大旅游民宿行業(yè)標準和地方標準宣傳貫徹實施力度，開展民宿質(zhì)量等級評定。便利新產(chǎn)品市場準入。實施企業(yè)標準“領(lǐng)跑者”制度，支持口社會團體制定出臺滿足市場和創(chuàng)新需要的團體標準，引導更多企業(yè)在國家企業(yè)標準信息服務平臺自我聲明公開執(zhí)行標準。支持口外貿(mào)企業(yè)對標國際先進標準，建立質(zhì)量管理體系，在同一生產(chǎn)線上按照相同標準、相同質(zhì)量要求，生產(chǎn)既能出口又可內(nèi)銷的“三同”產(chǎn)品，幫助企業(yè)降低成本、實現(xiàn)內(nèi)外銷轉(zhuǎn)型。著力構(gòu)建外貿(mào)新優(yōu)勢，促進國內(nèi)國際雙循環(huán)

簡介：12022年11油田公司工會推油田公司工會推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展工作展工作總結(jié)綜總結(jié)綜述近日，總部位于“口明珠”口之濱的口口油田公司，從東到西，從北到南，在遍及口、等地的41個廠（處）、561個大隊（工區(qū)）拉開了“勞動創(chuàng)造幸?！敝黝}宣傳月活動的序幕，旨在通過開展勞動模范、石油工匠、先進集體等典型事跡的宣傳、講述活動，引導帶動廣大職工向榜樣看齊、向典型學習，勤于創(chuàng)造、勇于奮斗，激勵職工在現(xiàn)代化能源企業(yè)建設(shè)新征程中奮力書寫“中國夢勞動美”的新篇章，以嶄新面貌迎接中國共產(chǎn)黨成立100周年。遵照口“以勞動模范為榜樣，愛崗敬業(yè)、勤奮工作，銳意進取、勇于創(chuàng)造，不斷譜寫新時代的勞動者之歌”的指示精神，口口油田公司工會始終緊跟國家改革發(fā)展的步伐，不斷探索有特色的工會工作新路子，有力促進了企業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。特別是面對公司實施“十四五”規(guī)劃、開啟現(xiàn)代化能源企業(yè)建設(shè)新征程的開局之年，公司工會緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，聚焦公司高質(zhì)量發(fā)展主題，通過廣泛組織“四精”主題勞動競賽，深入開展職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動，弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，發(fā)掘潛能，激發(fā)動能，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，提質(zhì)增效，著力打造一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)3傳方式，連續(xù)推出“致敬最美勞動者”、“禮贊勞?！?、“勞模風采”、“勞動贊歌”、“勞模故事”等宣傳專題，并在“五一”組織省部級以上勞模、工匠等先進人物和先進集體，以視頻形式向口油田全體勞動者發(fā)布倡議書；與此同時，制作“星光熠熠耀口”宣傳專題，讓廣大職工領(lǐng)略勞模風采、學習勞模精神、追尋勞模足跡，讓勞模精神、勞動精神、工匠精神閃耀生輝，發(fā)揮示范帶動作用。同時，公司工會以全員深入了解勞模、學習勞模精神為契機，組織開展勞模精神知識網(wǎng)絡(luò)答題活動，15萬余名職工參加活動，答題96萬余次，在全體職工中營造出致敬勞模、學習勞模、趕超勞模的良好氛圍。在開展的“我的勞動宣言”征集活動中，各單位工會征集圖文、視頻、音頻等多種形式勞動宣言600余條，充分抒發(fā)廣大職工對勞模、工匠等先進個人、集體的敬佩之情和向榜樣學習的決心。公司工會推出“心中有理想，腳下有力量”、“聚是一團火，散是滿天星”、“初心不改，薪火相傳”等主題的省部級勞模、工匠、先進集體和公司創(chuàng)新工作室勞動宣言展播內(nèi)容，圍繞“勞模的心聲”、“工匠精神”、“職工寫勞?！薄ⅰ翱箵粢咔椤钡确矫?，開展“勞模主題征文活動”。公司工會共收到征文331篇，廣大職工用文字講述了為油奉獻的生動故事，記錄了抗疫一線的感人事跡，展現(xiàn)了石油人苦干實干、傳承擔當?shù)木耧L貌。活動中，各基層工

簡介：12022年10全力開展“口”作風教育工作總結(jié)這是一次三省吾身、觸及靈魂的思想再洗禮；這是一次直面問題、正風肅紀的作風再檢驗；這是一次凝聚共識、干事創(chuàng)業(yè)的能力再考驗。為深入貫徹全會精神，全面落實省委主要領(lǐng)導歷次口調(diào)研指示精神，推動口實現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展，努力在全省經(jīng)濟社會發(fā)展中走在前作表率，口市委決定，在全市黨員干部中開展“口”作風教育，動員全市上下大做沿海文章、苦干實干三年，為確保完成全年目標任務、實現(xiàn)“三個圓滿收官”，奮力開創(chuàng)新時代全面建設(shè)經(jīng)濟強市、美麗口新局面奠定堅實思想基礎(chǔ)、提供作風保障?？谑小翱凇弊黠L教育動員部署會議召開以來，全市各級各部門按照市委統(tǒng)一部署和口市委書記口要求，認真研究謀劃，精心組織實施。作風教育推進兩個多月以來，廣大黨員干部精神面貌煥然一新，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚，眾志成城推動口高質(zhì)量跨越式發(fā)展成為全市上下的共同行動。領(lǐng)導帶頭，以上率下，高站位開展作風教育領(lǐng)導帶頭，以上率下，高站位開展作風教育以令率人，不若身先。“開展‘口’作風教育，是堅定不移貫徹落實中央決策部署、省委工作要求的實際行動，是口實現(xiàn)高質(zhì)量跨越3實現(xiàn)大改觀?！吧睢弊职l(fā)力，深學深思深研。堅持深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，著力在學懂、弄通、做實上下功夫。要做到看問題有眼光、有深度，透過現(xiàn)象看本質(zhì)；要做到正確處理戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)的關(guān)系，多幫基層解決問題，注重找準工作的痛點、堵點、斷點、難點，解決好“船”和“橋”的問題，確保工作有力有序有效推進?！皩崱弊致涞兀髮崉諏嵲鷮?。堅持想問題、作決策、干工作要務實求實，杜絕部署“不出屋、不落地”。要鞏固深化“口”主題教育成果，進一步增強責任感、使命感，進一步激發(fā)工作熱情、錘煉務實作風，實打?qū)?、硬碰硬地干工作，特別是對決定的事項、部署的工作，要拿出實招硬招，盯緊盯牢、全力推動，確保事事有回音、件件有著落。“快”字提速，快動快推快干。堅持高效能、快節(jié)奏，不拖泥帶水，切實增強坐不住、等不起、慢不得的緊迫感和危機感，對黨中央決策部署和省委、市委工作要求，對各項重點任務和工作部署，都要以“時不我待、只爭朝夕”的勁頭大干快干、苦干實干，全力以赴往前推，確保各項工作走在前、作表率?？谑形闪⒆黠L教育領(lǐng)導小組，全面部署作風教育各項工作。市四大班子領(lǐng)導帶頭在第一時間安排部署，廣泛

簡介：12022年10住房城住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)發(fā)業(yè)發(fā)展工作展工作總結(jié)綜總結(jié)綜述新局面述新局面口年是極不平凡的一年。面對突如其來的新冠肺炎疫情，在省委、省政府的正確領(lǐng)導下，口省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳堅持目標不變、標準不降、力度不減，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，“2635”重點工作成效顯著，各項年度任務目標圓滿完成。棚戶區(qū)改造、生活垃圾處理設(shè)施建設(shè)等9項工作獲得省級以上通報或表揚，老舊小區(qū)改造、工程品質(zhì)提升等6項工作典型經(jīng)驗在全國推廣，綠色建筑和被動房、城市易積水區(qū)域整治等6項工作走在全國前列，交出了一份亮點紛呈的優(yōu)異答卷。民心工程取得新進展。棚戶區(qū)改造新開工6萬套、基本建成97萬套，分別完成任務的1027、1216，近15萬人因此受益。老舊小區(qū)改造1941個，完成任務的1418，惠及34萬戶居民。城中村改造項目啟動192個，完成任務的100，惠及39萬戶村民。市政老舊管網(wǎng)改造17762公里，完成任務的1366，既有供熱一次網(wǎng)和供水、燃氣老舊管網(wǎng)應改盡改。雨污分流改造2557公里，完成任務的1705，白洋淀上游市縣全部完成改造。生活垃圾處理設(shè)施建成42座，處理能力覆蓋全部平原地區(qū)和80山區(qū)。城鄉(xiāng)建設(shè)水平得到新提升。新建城市公共停車位89萬3堅持人民至上，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。14萬名市政行業(yè)職工保障城市供排水、供熱、供氣等設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，30萬名環(huán)衛(wèi)工人開展城市保潔消殺，45萬名物業(yè)服務人員參與社區(qū)聯(lián)防聯(lián)控，有效保障了城市安全運行和群眾生活。省級出臺緩繳住房公積金、工資保證金、延長資質(zhì)有效期等支持政策，幫助747個項目渡過難關(guān)，1801家企業(yè)累計緩繳住房公積金125億元，全省建筑工地、售樓部全部按計劃復工復產(chǎn)。服務中心大局，全力抓好三件大事和三大攻堅戰(zhàn)。指導“兩環(huán)”地區(qū)做好房地產(chǎn)市場穩(wěn)控。每月對雄安新區(qū)項目工程質(zhì)量進行抽查，工程質(zhì)量安全總體受控。冬奧專班實行日巡查、周調(diào)度、月會商，發(fā)現(xiàn)并整改質(zhì)量安全及市場行為問題1000多個。農(nóng)村危房全部“清零”。完善“雙代”地方標準，嚴格落實建筑施工“六個百分百”要求，城市道路實行“水洗機掃”“以克論凈”。增進民生福祉，大力實施6項民心工程。堅持“五個一”工作法，對各市和重點項目實行“雙包聯(lián)”。采取“云調(diào)度”“云會診”、第三方專家指導等方式，對生活垃圾處理設(shè)施建設(shè)、雨污分流改造等任務重、難度大的項目緊盯不放、一抓到底，確保各項任務目標按時高質(zhì)完成。補強短板弱項，不斷提升城市功能品質(zhì)。制定并落實城

簡介：12022年10油田工會工作總結(jié)綜述位于“口明珠”口之濱的口油田公司，是一家以油氣勘探開發(fā)為主的大型國有企業(yè)。企業(yè)創(chuàng)立四十多年來，構(gòu)建了勘探開發(fā)、多元開發(fā)、綜合服務三大板塊業(yè)務協(xié)調(diào)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局，主營業(yè)務遍及等地，被國務院國資委列為新時期國有企業(yè)改革發(fā)展典型。口油田公司工會下屬廠（處）工會40個，大隊（工區(qū)）工會411個，基層工會小組4160個，工會會員33350人。作為黨聯(lián)系職工群眾的“橋梁”和“紐帶”，口油田公司工會始終緊跟國家改革發(fā)展的步伐，融入中心、服務大局，立足基層、服務職工，勇于擔當、主動作為，不斷探索有特色的工會工作新路子，有力地促進了企業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，成為口油田高質(zhì)量發(fā)展不可或缺的重要力量。歲末年初，是點檢收獲、審視功過的節(jié)點，也是謀劃新一年、邁步從頭越的起點。年關(guān)將近，回眸即將過去的一年，公司黨委常務副書記、工會主席口言簡意賅“在這充滿挑戰(zhàn)的一年里，在疫情大考和諸多困難及壓力面前，公司各級工會組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞公司改革發(fā)展大局，履職盡責、主動作為，在政治引領(lǐng)、崗位建功、維護權(quán)益、竭誠服務等方面做了大量富有成效的工作，為油田應對低油價3嚴峻挑戰(zhàn)，公司工會主動作為，以勞動競賽凝心匯智，有效激發(fā)了廣大職工勞動熱情和創(chuàng)造潛能，助推了企業(yè)高效能治理、高質(zhì)量發(fā)展?？茖W謀劃，構(gòu)建三個機制，高效推進勞動競賽。為推進勞動競賽高質(zhì)量開展，公司工會創(chuàng)新建立“領(lǐng)導機制、運行機制、激勵機制”三軌機制，健全完善勞動競賽組織領(lǐng)導機構(gòu)，對勞動競賽全過程進行監(jiān)督指導、督促協(xié)調(diào)；強化勞動競賽運行機制，圍繞油田勘探開發(fā)、新能源新領(lǐng)域、安全環(huán)保、節(jié)能降耗、重點工程、重點項目，構(gòu)建“黨政重視、工會組織、部門配合、職工參與”的工作格局；完善勞動競賽激勵機制，設(shè)立專項資金，用于勞動競賽、職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新、職工創(chuàng)新工作室、合理化建議、金點子、勞動模范選樹、金牌工人和能工巧匠評選等活動。今年以來，公司工會組織部署涵蓋勘探開發(fā)、生產(chǎn)運行、質(zhì)量安全環(huán)保、科技研發(fā)等19個方面的勞動競賽，其中，勘探開發(fā)系統(tǒng)按照競賽方案，以提質(zhì)增效為主線，穩(wěn)步推進勘探開發(fā)一體化，實現(xiàn)了油田勘探開發(fā)時間任務雙過半。群策群力，創(chuàng)新“四個結(jié)合”，“金點子”降本創(chuàng)效。在勞動競賽過程中，公司工會著力推行“四個結(jié)合”工作機制，一是勞動競賽與合理化建議征集活動相結(jié)合，開展“為公司提質(zhì)增效建言獻策”活動，組織引導廣大職