2018前臺主管工作總結4篇_第1頁
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1、2018前臺主管工作總結4篇本文目錄2017前臺主管工作總結公司前臺主管個人年度工作總結范文公司前臺主管個人年終工作總結格式前臺主管年底工作總結范例自今年1月份入職和風物業(yè)滿是領域服務中心以來,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現(xiàn)已能勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快

2、地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在公司領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。在我們客服部與其他部門的合作下,較好地完成了各項工作任務,下面將任職來的工作情況匯報。具體情況如下:一、規(guī)范行為,提高自身形象。1.管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗。2.按客服中心的接待要求,貫徹禮貌待人、微笑服務、主動問候的方式接待業(yè)主、來訪者。3.

3、對業(yè)主、來訪者提出的要求進行分析,以便提供更好、更優(yōu)質的服務。4.業(yè)主的報修、投訴等工作做到及時有效的處理和回訪,并認真做好記錄。二、規(guī)范服務。1.認真書寫各項工作日志,文件、記錄清楚。2.建立了維修巡查表,等各類表格落實交班工作記錄本。3.客服組每周一上午召開一次周例會,在員工匯報工作的基礎上,小結、點評、總結前一階段完成的工作任務,同時布置新的工作任務,宣傳中心例會規(guī)定,提出明確要求,及時上報主管,請示工作。4.建立完善的檔案管理制

4、度,對收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄。同時,初步實施了電子化管理,各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時調(diào)閱。三、房屋管理深入細致。等。贏得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持。每月兩次的定期天然氣充值服務,半年共為55戶業(yè)主提供服務,期間無一例錢、卡、票失誤現(xiàn)象,在住戶間建立了良好的口碑。多次為住戶撿到錢包、衣物、自行車、電瓶車等拾金不昧的行為,也因此受到住戶的表揚,幫業(yè)主聯(lián)絡鐘點工等家政服務,

5、向外聯(lián)絡家電、開鎖等有償服務。為業(yè)主提供一個彈琴吟唱的娛樂環(huán)境,拉近與住戶之間的關系。西苑物業(yè)積極響應、參與集團的文化生活,組織舞蹈、唱歌等娛樂活動,目前正在積極籌備“新春歌舞會”活動。九、主要經(jīng)驗和收獲在工作二個月以來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲(1)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位(2)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)(3)

6、只有堅持原則落實制度,認真管理,才能履行好區(qū)域經(jīng)理職責(4)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。十、存在的不足由于工作實踐比較少,缺乏相關工作經(jīng)驗,的工作存在以下不足(1)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時。十一、下步的打算針對工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面(1)積極搞好與婦保、海關有關領導之間的溝通協(xié)調(diào),進一步理順關系(2)加強業(yè)務知識的學習提高

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