2022年河南鄭州工程技術(shù)學(xué)院高層次人才招考聘用方案強(qiáng)化訓(xùn)練卷7

1、2022 年河南鄭州工程技術(shù)學(xué)院高層次人才招考聘用方案模擬卷 年河南鄭州工程技術(shù)學(xué)院高層次人才招考聘用方案模擬卷答題時(shí)間 題時(shí)間：120 分鐘 試卷總分： 分：100 分 試卷試題 試題：共 ：共 200 題姓名： 姓名：_______________ 學(xué)號： 學(xué)號：_______________ 成績：______________一.單選題 單選題(共 100 100 題)1.收入分配——基尼系數(shù)是一對相關(guān)

2、的詞，在備選答案中找出一對與之在邏輯關(guān)系上最為貼近或相似的詞_____。A: 食品支出——恩格爾系數(shù)B: CPI——消費(fèi)者價(jià)格指數(shù)C: 環(huán)境保護(hù)——幸福指數(shù)D: 香港恒生指數(shù)參考答案: A本題解釋:【答案】A。解析：恩格爾系數(shù)是指食品支出總額占個人消費(fèi)支出總額的比重。消費(fèi)者價(jià)格指數(shù)英文縮寫為 CPI，是根據(jù)與居民生活有關(guān)的產(chǎn)品及勞務(wù)價(jià)格統(tǒng)計(jì)出來的物價(jià)變動指標(biāo)，通常作為觀察通貨膨脹水平的重要指標(biāo)。幸福指數(shù)是衡量人們對自身生存和發(fā)展?fàn)顩r的感

3、受和體驗(yàn)，即人們的幸福感的一種指數(shù)。恒生指數(shù)，由香港恒生銀行全資附屬的恒生指數(shù)服務(wù)有限公司編制，是以香港股票市場中的 46 家上市股票為成份股樣本，以其發(fā)行量為權(quán)數(shù)的加權(quán)平均股價(jià)指數(shù)，是反映香港股市價(jià)幅趨勢最有影響的一種股價(jià)指數(shù)。.基尼系數(shù)是反映收入分配狀況的系數(shù)，恩格爾系數(shù)是反映食品支出狀況的系數(shù)，邏輯上最貼近。故 A 項(xiàng)為正確答案。本題所屬考點(diǎn)-題庫原題負(fù)和顛覆別的國家?！惫时绢}答案選 A。本題所屬考點(diǎn)-題庫原題4.科室共有 8 人

4、，現(xiàn)在需要抽出兩個 2 人的小組到不同的下級單位檢查工作，問共有多少種不同的安排方案?_____A: 210B: 260C: 420D: 840參考答案: C本題解釋:正確答案是 C，全站數(shù)據(jù):本題共被作答 1 次，正確率為 0.00%，易錯項(xiàng)為 B解析解析 1分兩步解決，對于第一個檢查單位先從 8 人中任意抽出 2 人，有 C82 種方案;對于另一個檢查單位則只能從剩下的 6 人中抽出 2 人，有 C62 種方案，根據(jù)乘法原理，共有

5、C(2，8)×C(2，6)=420 種方案。故正確答案為 C。解析 2也是分為兩步，先從 8 人中選出 4 人備選，則有有 C(4，8)種方案，再從選拔出的 4 人中選取 2 人去第一個單位的方案有 C(2，4)種方案，剩下的去第二個單位，無需挑選。根據(jù)乘法原理，70×6=420。故正確答案為 C。速解兩種方法本質(zhì)沒有區(qū)別，推薦使用第一種思路，直觀?？疾榈氖亲罨镜呐帕薪M合思想：”分類用加、分步用乘” ，本題明顯的按