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  • 作<em>業(yè)</em>流程分析 - <em>國</em>立中山大學(xué)<em>企</em><em>業(yè)</em>管理學(xué)系22

    作<em>業(yè)</em>流程分析 - <em>國</em>立中山大學(xué)<em>企</em><em>業(yè)</em>管理學(xué)系業(yè)流程分析 - 立中山大學(xué)業(yè)管理學(xué)系(22頁)

    第四章作業(yè)流程分析,指導(dǎo)教授盧淵源教授,第二組組員9222401016蕭博如9222401017張家騏9222401019陳俊達(dá)9222401020蔡秋福,930929,,作業(yè)流程分析,流程的定義企業(yè)將『投入』轉(zhuǎn)化成『產(chǎn)出』之間的一系列作業(yè)稱做『流程』,投入,,,,產(chǎn)出,作業(yè)流程分析,作業(yè)流程目的在於使產(chǎn)...

    下載價格:4 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-01-06 / 5人氣

  • 新南向政策<em>國</em>內(nèi)<em>企</em><em>業(yè)</em>融資服務(wù)諮詢窗口ppt1

    新南向政策<em>國</em>內(nèi)<em>企</em><em>業(yè)</em>融資服務(wù)諮詢窗口ppt 新南向政策內(nèi)業(yè)融資服務(wù)諮詢窗口ppt(1頁)

    1,1,諮詢窗口,

    下載價格:4 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-01-06 / 6人氣

  • 如虎添翼or水土不服 <em>企</em><em>業(yè)</em>搬遷<em>中</em>的管理要訣7

    如虎添翼or水土不服 <em>企</em><em>業(yè)</em>搬遷<em>中</em>的管理要訣 如虎添翼or水土不服 業(yè)搬遷的管理要訣(7頁)

    如虎添翼水土不服企業(yè)搬遷中的管理要訣「這次公司決定耗資3億元人民幣在上海郊區(qū)建設(shè)美國總部外的首個區(qū)域總部,新的辦公環(huán)境寬敞舒適,更人性化,比擁擠在市中心的寫字樓要好很多」面對老闆對未來新址如此美好的描述,NUSKIN大中華區(qū)駐上海的員工SUZAN還是心存忐忑...

    下載價格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-05-22 / 0人氣

  • 如虎添翼or水土不服 <em>企</em><em>業(yè)</em>搬遷<em>中</em>的管理要訣7

    如虎添翼or水土不服 <em>企</em><em>業(yè)</em>搬遷<em>中</em>的管理要訣 如虎添翼or水土不服 業(yè)搬遷的管理要訣(7頁)

    如虎添翼水土不服企業(yè)搬遷中的管理要訣「這次公司決定耗資3億元人民幣在上海郊區(qū)建設(shè)美國總部外的首個區(qū)域總部,新的辦公環(huán)境寬敞舒適,更人性化,比擁擠在市中心的寫字樓要好很多」面對老闆對未來新址如此美好的描述,NUSKIN大中華區(qū)駐上海的員工SUZAN還是心存忐忑...

    下載價格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-03-11 / 5人氣

  • 在金健米<em>業(yè)</em>2004年<em>中</em><em>國</em>湖南桃花節(jié)開幕式上的致辭4

    在金健米<em>業(yè)</em>2004年<em>中</em><em>國</em>湖南桃花節(jié)開幕式上的致辭 在金健米業(yè)2004年湖南桃花節(jié)開幕式上的致辭(4頁)

    在金健米業(yè)在金健米業(yè)2004年中國湖南桃花節(jié)開幕式年中國湖南桃花節(jié)開幕式上的致辭上的致辭各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,女士們,先生們在這桃花盛開,春意盎然的美好時節(jié),我們在這裡隆重舉行2004年中國湖南桃花節(jié)。在此,我謹(jǐn)代表中共桃源縣委、縣人民政府和桃源人民,向應(yīng)...

    下載價格:5 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-03-14 / 7人氣

  • 6431.校<em>企</em>合作在職業(yè)技能培養(yǎng)<em>中</em>存在的問題及改進(jìn)研究——以郫縣<em>y</em>職業(yè)技術(shù)學(xué)校印刷專業(yè)為例45
  • 中國大陸半導(dǎo)體(積體電路)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策法律分析6

    中國大陸半導(dǎo)體(積體電路)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策法律分析 中國大陸半導(dǎo)體(積體電路)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策法律分析(6頁)

    1中國大陸半導(dǎo)體(積體電路)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策法律分析中國大陸半導(dǎo)體(積體電路)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策法律分析富蘭德林事業(yè)群法律四部主管中國執(zhí)業(yè)律師丁德應(yīng)一、中國大陸半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀一、中國大陸半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀(一)高速發(fā)展的中國大陸半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)中國大陸由於PC、...

    下載價格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-03-07 / 6人氣

  • 品質(zhì)是家電企業(yè)競爭的核心3

    品質(zhì)是家電企業(yè)競爭的核心 品質(zhì)是家電企業(yè)競爭的核心(3頁)

    細(xì)心整理美的戰(zhàn)略品質(zhì)是家電企業(yè)競爭的核心美的戰(zhàn)略品質(zhì)是家電企業(yè)競爭的核心透視美的集團(tuán)品質(zhì)戰(zhàn)略在一些人眼裏“早已入世”的家電業(yè),近來不斷傳出外資大舉進(jìn)入、合資企業(yè)大重組的消息,顯示新一輪的轉(zhuǎn)移正悄然而至。如此局面,已引起國內(nèi)家電企業(yè)的高度關(guān)注;如何...

    下載價格:3 賞幣 / 發(fā)布人: 世中仙 / 發(fā)布時間:2024-05-22 / 0人氣

  • 資通訊安全產(chǎn)業(yè)推動計(jì)畫-定興科技股份有限公司20

    資通訊安全產(chǎn)業(yè)推動計(jì)畫-定興科技股份有限公司 資通訊安全產(chǎn)業(yè)推動計(jì)畫-定興科技股份有限公司(20頁)

    資策會產(chǎn)業(yè)情報研究所MIC訪談,定興科技股份有限公司總經(jīng)理張侃2011SEP30FRI10001100,1,定興科技經(jīng)營現(xiàn)況與資安廠商未來發(fā)展方向,歡迎資策會產(chǎn)業(yè)情報研究所MIC資深產(chǎn)業(yè)分析師兼組長/王義智產(chǎn)業(yè)分析師/胡自立蒞臨,2,經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)況,定興科技成立於1986年擁有高度之RD實(shí)...

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  • powerpoint簡報-tomgroup13

    powerpoint簡報-tomgroup powerpoint簡報-tomgroup(13頁)

    TOMCOM–內(nèi)地體育推廣企業(yè)之首與中體產(chǎn)業(yè)組策略性聯(lián)盟將正式取得中國籃球聯(lián)賽CBA推廣權(quán),二零零一年八月,,內(nèi)容,TOM體育業(yè)務(wù)之里程TOM與中體產(chǎn)業(yè)策略性結(jié)盟中體產(chǎn)業(yè)股份有限公司CBA發(fā)展優(yōu)勢及推廣權(quán)星際體育文化發(fā)展有限公司,,TOM體育業(yè)務(wù)最新發(fā)展,將成功取得中國籃球...

    下載價格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-01-05 / 1人氣

  • 人力資源規(guī)劃(三20

    人力資源規(guī)劃(三 人力資源規(guī)劃(三(20頁)

    3,國立中山大學(xué)企管系,人力資源規(guī)劃,人力資源規(guī)劃,國立中山大學(xué)企業(yè)管理系,人力資源規(guī)劃,規(guī)劃的重要性,“PLANSARENOTHINGPLANNINGISEVERYTHING”注意力集中做好心理準(zhǔn)備減低不確定性決策準(zhǔn)則有助於控制影響績效,國立中山大學(xué)企業(yè)管理系,人力資源規(guī)劃,做好規(guī)劃的基本...

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  • 薪資制度、組織承諾與工作績效關(guān)系之研究112

    薪資制度、組織承諾與工作績效關(guān)系之研究 薪資制度、組織承諾與工作績效關(guān)系之研究(112頁)

    II博碩士論文授權(quán)書國科會科學(xué)技術(shù)資料中心版本91217本授權(quán)書所授權(quán)之論文為本人在_國立中山_大學(xué)學(xué)院_人力資源管理系所______組___九十_學(xué)年度第_二_學(xué)期取得_碩_士學(xué)位之論文。論文名稱薪資制度、組織承諾與工作績效之關(guān)係研究以鍋爐製造業(yè)為例_...

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  • 生涯規(guī)畫報告財(cái)經(jīng)學(xué)系13

    生涯規(guī)畫報告財(cái)經(jīng)學(xué)系 生涯規(guī)畫報告財(cái)經(jīng)學(xué)系(13頁)

    生涯規(guī)畫報告財(cái)經(jīng)學(xué)系,製作者21李俊毅28徐瑋霖31陳俊翰,主要包括學(xué)系,會計(jì)、財(cái)稅、經(jīng)濟(jì)、國際貿(mào)易、金融、保險等學(xué)系,學(xué)習(xí)內(nèi)容,對個人、組織、國家、國際等不同層面,財(cái)務(wù)處理概念及技術(shù),和對外組織間的金融互動及經(jīng)濟(jì)市場脈動的了解,相關(guān)學(xué)群,管理學(xué)群、法政學(xué)群,...

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    本會對外中文簡報格式范本_930609修訂版_螢?zāi)淮笮〕叽? class= 本會對外中文簡報格式范本_930609修訂版_螢?zāi)淮笮〕叽?span >(34頁)

    市場分析暨職場倫理資策會數(shù)位教育研究所第一次威廉波特少棒賽冠軍那一年198719911991199320061969KAOHSIUNG二00九網(wǎng)路世運(yùn)TFTLCD人才培育計(jì)畫數(shù)位內(nèi)容學(xué)院人才培育計(jì)畫經(jīng)濟(jì)部Y2K前導(dǎo)計(jì)畫專案美國WASTONGAS業(yè)務(wù)系統(tǒng)Y2K轉(zhuǎn)換經(jīng)濟(jì)部研發(fā)科技專案XML資料交換XMLEDI專利研...

    下載價格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2023-07-21 / 5人氣

  • [學(xué)習(xí)]電子商務(wù)現(xiàn)狀與發(fā)展27

    [學(xué)習(xí)]電子商務(wù)現(xiàn)狀與發(fā)展 [學(xué)習(xí)]電子商務(wù)現(xiàn)狀與發(fā)展(27頁)

    中國大陸電子商務(wù)的現(xiàn)狀與發(fā)展,,目錄,一、前言二、中國大陸電子商務(wù)十二年發(fā)展史三、中國大陸電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀1、中國大陸電子商務(wù)十二年行業(yè)大事2、中國大陸電子商務(wù)十二年產(chǎn)業(yè)規(guī)模3、中國大陸電子商務(wù)十二年商業(yè)模式4、中國大陸電子商務(wù)十二年典型企業(yè)5、中國大陸...

    下載價格:4 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-01-06 / 4人氣

  • (繁體)保稅監(jiān)管區(qū)域外匯政策將調(diào)整7

    (繁體)保稅監(jiān)管區(qū)域外匯政策將調(diào)整 (繁體)保稅監(jiān)管區(qū)域外匯政策將調(diào)整(7頁)

    MT4是全球最快的MT4外匯黃金喊單平臺,目前擁有半年500利潤以上收益高級操盤手3個帶客戶自動交易賺錢MT4全球首創(chuàng)外匯喊單平臺口岸口岸保稅監(jiān)管區(qū)域外匯政策將調(diào)整保稅監(jiān)管區(qū)域外匯政策將調(diào)整根據(jù)辦法,保稅監(jiān)管區(qū)域內(nèi)企業(yè)與境外從事貨物交易,無需辦理核銷手續(xù);區(qū)內(nèi)...

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  • 人才與制度1

    人才與制度 人才與制度(1頁)

    人才與制度聯(lián)合新聞網(wǎng)20120515清太祖努爾哈赤與元太祖成吉思汗同為中國歷史上兩位非漢族的開國皇帝,有不少相似之處,也有許多相異之處,不論相似與相異,都有著可供企業(yè)管理參考借鏡的思考方向。二者相似之處,在於都是偉大的軍事家,皆以少數(shù)民族的兵力,先統(tǒng)一了...

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  • 亞洲金融風(fēng)暴對南韓的沖擊16

    亞洲金融風(fēng)暴對南韓的沖擊 亞洲金融風(fēng)暴對南韓的沖擊(16頁)

    亞洲金融風(fēng)暴對南韓的衝擊,政四A陳若涵黃麟雅陳玨吟陳立瑩,亞洲金融風(fēng)暴起因,1997年5月,國際貨幣投機(jī)商開始大舉放空泰銖,使得泰銖兌美元匯率大幅下跌。其中更以喬治˙索羅斯用操作量子基金為首,正式引燃亞洲金融風(fēng)暴的導(dǎo)火線。泰銖、印尼盾、馬來西亞元、菲律賓比...

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  • 本土和國際人力資源管理差異的調(diào)節(jié)變數(shù)-my數(shù)位學(xué)習(xí)32

    本土和國際人力資源管理差異的調(diào)節(jié)變數(shù)-my數(shù)位學(xué)習(xí) 本土和國際人力資源管理差異的調(diào)節(jié)變數(shù)-my數(shù)位學(xué)習(xí)(32頁)

    第1章緒論在本章的介紹中,將呈現(xiàn)本書的範(fàn)疇如下定義國際人力資源管理(INTERNATIONALHUMANRESOURCEMANAGEMENTIHRM)的關(guān)鍵要素,以及考量國際人力資源管理的多個定義。介紹外派(EXPATRIATE)任務(wù)管理的歷史性重要議題,並且回顧這些任務(wù)的演進(jìn),以呈現(xiàn)出組成國際工...

    下載價格:6 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2023-07-21 / 2人氣

  • 教育訓(xùn)練的評估-中山大學(xué)管理學(xué)院-國立中山大學(xué)17

    教育訓(xùn)練的評估-中山大學(xué)管理學(xué)院-國立中山大學(xué) 教育訓(xùn)練的評估-中山大學(xué)管理學(xué)院-國立中山大學(xué)(17頁)

    6,國立中山大學(xué)企管系,教育訓(xùn)練,教育訓(xùn)練,國立中山大學(xué)企業(yè)管理系,教育訓(xùn)練,教育訓(xùn)練的意義,教育教育是指一個人一般知識、能力之培養(yǎng)。教育的本質(zhì)是廣泛性、一般性、基礎(chǔ)性與啟發(fā)性。訓(xùn)練訓(xùn)練是較狹義的教育,指企業(yè)為了提高員工在執(zhí)行某個特定職務(wù)所必需之知識、技...

    下載價格:4 賞幣 / 發(fā)布人: 畢業(yè)設(shè)計(jì) / 發(fā)布時間:2024-01-06 / 3人氣

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