基于現(xiàn)代大學(xué)治理的校友資源開發(fā)管理研究.pdf

1、當(dāng)前我國高校治理過程中校友參與的程度非常低，與國外高等教育發(fā)達(dá)的國家相比存在很大的差距。隨著我國社會、經(jīng)濟(jì)及高等教育自身的不斷發(fā)展，吸引、吸收社會公眾，特別是校友參與到大學(xué)治理是高等教育發(fā)展到一定階段的必然選擇。本研究在人力資本理論、社會資本理論和社會公平理論的基礎(chǔ)上，通過文獻(xiàn)研究法、調(diào)查研究法、比較分析法等方法對校友資源的開發(fā)管理進(jìn)行了較為系統(tǒng)的研究。
　　本研究分析了當(dāng)前我國校友參與大學(xué)治理的現(xiàn)狀，指出我國大學(xué)治理過程中對校友

2、資源的開發(fā)管理主要存在缺乏正確的理論指導(dǎo)、觀念認(rèn)識不到位、校友工作者能力素質(zhì)不合格、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理、行政化管理機(jī)制制約、校友參與大學(xué)治理的法律保障不完善和缺乏校友參與大學(xué)治理的歷史等問題。
　　他山之石可以攻玉。作為校友參與大學(xué)治理典范的美國大學(xué)經(jīng)驗成為可以學(xué)習(xí)的范例。本研究通過分析借鑒美國大學(xué)治理的形式與特點，總結(jié)發(fā)現(xiàn)我國高校開發(fā)管理校友資源可以從提高辦學(xué)質(zhì)量、轉(zhuǎn)變觀念、為校友提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、強(qiáng)化校友工作隊伍、完善校友會、注重

3、互聯(lián)網(wǎng)及現(xiàn)代計算機(jī)技術(shù)的使用等等方面學(xué)習(xí)借鑒，明確我國大學(xué)治理中校友資源開發(fā)管理的基本方向和可能策略。
　　通過研究，本研究提出了我國現(xiàn)代大學(xué)治理中校友資源有效開發(fā)管理的可能策略：首先必須深化校友資源開發(fā)管理的理論研究，進(jìn)一步轉(zhuǎn)換觀念，在此基礎(chǔ)上，需要遵循校友資源開發(fā)管理的基本原則，因為它們已被大量經(jīng)驗性事實所檢驗過。在具體的操作層面上，需要通過制定具有真正意義的大學(xué)章程和大學(xué)理事會，完善相關(guān)法律法規(guī)和校友會組織建設(shè)等措施來保障校