司法社會工作人員的人才管理——基于長寧區(qū)司法禁毒社會工作的現(xiàn)狀分析.pdf

1、司法社會工作隊伍是日前一支新興建起的隊伍,是當(dāng)時在2003年民政部的牽頭下,通過政府購買服務(wù),上海市成立起來的為預(yù)防減少犯罪體系,產(chǎn)生了針對刑滿釋放、解除教養(yǎng)人員的安置幫教社會工作者、預(yù)防青少年犯罪的社會工作者、禁毒社會工作者、負(fù)責(zé)社區(qū)服刑人員矯正的社會工作者等。
　　 司法社會工作隊伍成立的這第七個年頭,伴隨著社會工作隊伍的逐漸成長與壯大,司法社會工作者的流動也日漸明顯。流失嚴(yán)重,管理漏洞很大,存在的問題不少,司法社會工作發(fā)展

2、的形勢很嚴(yán)峻。據(jù)統(tǒng)計,司法社會工作隊伍以每年5％的比例離開。
　　 本論文主要分成下面幾個部分:
　　 緒論中介紹這篇論文的寫作目的,闡述司法社會工作在上海發(fā)展的六年中,在政府購買服務(wù)的過程中,作為司法社會工作者,這支從事司法社會工作的特殊隊伍,存在著人才流失的嚴(yán)重性。究其因?yàn)?筆者提出寫這篇論文的目的,為司法社會工作在中國今后的發(fā)展,為建立減少預(yù)防犯罪體系提出一些建議。緒論中對司法社會工作和司法社會工作人員相關(guān)概念進(jìn)行

3、了闡釋和辨析。此外,介紹國外和國內(nèi)對社會工作的相關(guān)研究綜述和觀點(diǎn)。并介紹了本文的研究方法和論文框架。
　　 論文的第二章節(jié)介紹我國司法社會工作人才管理的現(xiàn)狀,介紹我國社會工作的發(fā)展情況,我國社會工作制度的特征,社會工作在和諧社會中的服務(wù)建構(gòu)功能,以及各地開展司法社會工作的經(jīng)驗(yàn)和遇到的問題。
　　 論文第三章以長寧區(qū)禁毒司法社會工作人員作為調(diào)查個案,介紹長寧區(qū)禁毒司法社會工作人才的隊伍現(xiàn)狀以及管理規(guī)章,對長寧區(qū)的司法社會工