情緒和任務(wù)類型對風險決策的影響.pdf

1、近年來，情緒在決策中的作用已經(jīng)被越來越多的人注意到，在決策研究中，情緒對決策的影響已經(jīng)成為了研究的焦點。目前關(guān)于情緒對決策的研究有兩種范式。第一種是基于情緒效價的范式，認為情緒的性質(zhì)是影響決策的主要因素，將情緒分為積極情緒和消極情緒來研究各自對決策的影響。第二種是基于情緒評價傾向的范式，認為以情緒的效價將情緒劃分為積極情緒和消極情緒是粗糙的、不夠精確的。基于情緒評價傾向的范式認為，情緒之所以不同是因為人們對引發(fā)情緒的事件在6個維度上所做

2、的評價不同。形成的評價會彌散到情緒之后的事件，從而形成一種評價傾向來影響人們的決策。情緒維度上評價傾向是影響決策的主要因素。本研究采用情緒評價傾向范式，探討:(1)當兩種情緒前后相繼出現(xiàn)時，前一種情緒是增強還是減弱后一種情緒；(2)不同強度的同一種情緒對不同類型的決策任務(wù)風險傾向的影響。
　　本研究由三個實驗構(gòu)成。實驗采用2×2的實驗設(shè)計，每個實驗分兩種情形，每種情形有2個小組，每組30名被試，皆為大學(xué)一年級學(xué)生。實驗中所用情緒都

3、是通過視頻引發(fā)。采用方差分析、卡方檢驗來對實驗結(jié)果進行分析。
　　研究結(jié)論如下:
　　1.在控制維度上無論是不同(一種為人為控制，一種為情境控制)還是相同(同為人為控制或同為情境控制)，當兩種情緒前后相繼出現(xiàn)時，前面的情緒都會減弱后面的情緒。
　　2.風險傾向受情緒和決策任務(wù)類型共同影響。具體來說:(1)當情緒在控制維度上為人為控制時，對于同一種情緒，在賭博決策中，高強度情緒組的被試比低強度情緒組的被試冒險。而在互動決