醫(yī)院會計信息化問題研究

1、<p>　　醫(yī)院會計信息化問題研究</p><p>　　摘要：隨著我國社會文明的進步，醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展成為了社會熱議的話題。近些年來，我國的醫(yī)療事業(yè)發(fā)展速度加快，醫(yī)療水平大幅度提高，越來越多有利于社會大眾的醫(yī)療政策出臺。在醫(yī)療事業(yè)快速發(fā)展的今天，作為重要醫(yī)療機構的各大醫(yī)院要想實現(xiàn)自身競爭實力的提高，就要對醫(yī)院內部進行優(yōu)化。會計信息化是會計行業(yè)發(fā)展的重要趨勢，對于醫(yī)院來講，會計信息管理在管理工作中占有重要位

2、置。加強會計信息化建設已經成為醫(yī)院提高工作效率與質量的必然。本文以試論醫(yī)院會計信息化問題研究為題，對醫(yī)院會計信息化問題的發(fā)展策略進行分析。 </p><p>　　關鍵詞：醫(yī)院；會計；信息化；問題；策略 </p><p>　　所謂的會計信息化，就是對傳統(tǒng)會計工作的一種改革，是一種依托現(xiàn)代化信息技術而建立起來的一種會計信息管理方法。在傳統(tǒng)與人工的會計基礎之上，信息技術與會計學科內容進行有效的結

3、合，整合而成會計信息系統(tǒng)，而這就是會計信息化的主要內容。加強會計信息化建設，可以使各大醫(yī)院的會計信息更加準確，查找更加方便。這對于醫(yī)院工作效率的提高與工作準確度的提高都有一定作用。但是，醫(yī)院會計信息化的改革之路并不是一帆風順的。筆者選擇醫(yī)院會計信息化問題作為研究對象是有一定的社會現(xiàn)實意義的。 </p><p>　　一、加強會計信息化作用認知深度 </p><p>　　對于大部分醫(yī)院管理者與

4、醫(yī)院工作人員來講，治療病人才是其本職工作。而除了醫(yī)療部門之外的部門都是醫(yī)院發(fā)展的輔助性部門。財務部門就是一個輔助性部門，因此，許多醫(yī)院管理者沒有真正重視起會計管理工作，也沒有進行會計信息化升級的理論。一些醫(yī)院的財務部門只從事簡單的記賬與報表工作，沒有對會計信息進行分析，因此，會計工作很少作用于醫(yī)院決策的優(yōu)化。而這些問題大多是因為醫(yī)院管理人員沒有認識到會計信息化作用而產生的。 </p><p>　　加強醫(yī)院的會計信

5、息化工作進度，就要從醫(yī)院管理層對于會計信息化的認識改變開始做起。一些管理者對于會計信息化認識不足，認為會計信息化與人工做賬沒有太大的區(qū)別。面對這樣的認知現(xiàn)狀，醫(yī)院要加強管理者思想的轉變，使領導層的人員認識到會計信息化對于工作效率提高的作用，支持會計信息化在醫(yī)院內部的開展。另外，管理者要針對錯誤的認知觀念進行總結，共同提高對于會計信息化的認識水平，使不同部門的管理者對于會計信息化具有一致認識，為會計信息化提供良好的發(fā)展環(huán)境。 </p

6、><p>　　二、加強會計信息化業(yè)務水平提高 </p><p>　　財務部門的業(yè)務水平對于會計的工作質量有重要影響，而會計的業(yè)務水平也對財務部門的整體工作效率有重要的作用。一些地方性醫(yī)院的會計業(yè)務水平不高，使得醫(yī)院的財務業(yè)務工作質量大幅度下降。這對于會計信息化改革是極為不利的，但也為會計信息化必要性強度提高做出了貢獻。 </p><p>　　要提高醫(yī)院的會計信息化水平，

7、就要提高財務業(yè)務的水平。加強醫(yī)院財務業(yè)務一體化，對于會計信息化的形成與發(fā)展的積極意義。首先，醫(yī)院的不同部門要加強協(xié)作，將有效的信息數(shù)據(jù)輸入到會計信息系統(tǒng)之上，或者利用信息系統(tǒng)進行對接。各個部門之間要建立起數(shù)據(jù)的共享械，使醫(yī)院的會計信息系統(tǒng)完整。其次，醫(yī)院要加強信息系統(tǒng)先進性的提高，將與醫(yī)院財務與資金相關的信息融入到系統(tǒng)之中，使會計信息作用于醫(yī)院的重要決策。最后，要針對的現(xiàn)狀，進行會計信息系統(tǒng)的開發(fā)，使之服務于醫(yī)院的每一個部門，進行會計信

8、息真實性與完整性的提高。 </p><p>　　三、加強會計信息化專業(yè)人才培養(yǎng) </p><p>　　會計信息化在醫(yī)院的實施，需要大量的會計信息化人才的配合。然而，受到會計信息化教育質量與水平的影響，許多醫(yī)院的會計信息化人員沒有較高的專業(yè)素質與管理意識，不能滿足醫(yī)院會計信息化的需求，影響醫(yī)院的會計信息化進程。 </p><p>　　因此，對于當代醫(yī)院來講，要促進會計

9、信息化的發(fā)展，就要加強會計信息化專業(yè)人才的培養(yǎng)。第一，對于在職的會計人員，醫(yī)院有責任對其進行再教育。在醫(yī)院經濟條件與工作條件允許的情況之上，要給傳統(tǒng)會計人員一定的時間進行自我素質提高，掌握會計信息化知識與技能，將傳統(tǒng)的會計工作與信息技術進行整合，成為一名合格的會計信息化人員。另外，在加強人才培養(yǎng)的同時，還要加大人才的引進力度。醫(yī)院要根據(jù)財務部門的工作需求，引進具有會計信息化專業(yè)能力的人才，對其進行合理分配。依據(jù)會計信息化人才的興趣以及具

10、體的工作水平，將會計信息化專業(yè)人才的價值得以發(fā)揮。只有會計信息化人才的素質得到提高，會計信息化隊伍才能不斷優(yōu)化，醫(yī)院的會計信息化發(fā)展才能更加順利。 </p><p>　　四、加強會計信息化安全措施升級 </p><p>　　會計信息化工作是利用信息系統(tǒng)對醫(yī)院內部的會計信息進行存儲與管理，這就使得安全問題成為會計信息化管理的重要內容。不少醫(yī)院因為忽視會計信息系統(tǒng)的安全管理造成會計信息的丟失，

11、為醫(yī)院的管理工作帶來了很大的困難。 </p><p>　　要加強醫(yī)院會計信息安全管理，就要對安全管理措施進行優(yōu)化。首先，要對會計信息系統(tǒng)進行安全管理?；ヂ?lián)網是會計信息化的重要依據(jù)，也是進行安全管理的重要對象。醫(yī)院內部要建立起安全的網絡管理制度，定期對會計信息系統(tǒng)進行病毒的查殺，減少網絡安全隱患的存在。可以利用信息加密技術來促進數(shù)據(jù)存儲與傳輸?shù)陌踩?。其次，要建立起明確的管理制度。醫(yī)院的會計信息是由會計人員進行存儲

12、與編輯的，因此，加強會計人員工作制度的建設對于會計信息化安全有重要作用。醫(yī)院可建立工作制度來規(guī)范會計工作人員的行為，加強內部控制，提高會計工作人員的個人素質與職業(yè)素質。對于工作質量較低，影響會計信息真實性與完整性的工作人員，醫(yī)院要做出嚴厲的懲罰，使會計信息處理工作氛圍更加嚴肅，促進醫(yī)院會計信息化工作的嚴謹進行。 </p><p><b>　　五、結語 </b></p><

13、p>　　綜上所述，會計信息化是會計行業(yè)發(fā)展的必然，更是醫(yī)院會計工作與管理工作得以科學化的需求。會計信息化響應了信息時代發(fā)展的號召，并逐漸成為醫(yī)院管理工作加強的重要手段。醫(yī)院的發(fā)展不僅要依托于醫(yī)療技術與醫(yī)療水平的提高，還需要醫(yī)院管理工作的支持。面對醫(yī)院會計信息化發(fā)展過程中存在的諸多問題，筆者從三個方面對醫(yī)院會計信息化存在問題與解決對策進行分析。希望以此來提高會計信息化在醫(yī)院管理中的地位，促進醫(yī)院管理水平與醫(yī)療效率的提高。 </

14、p><p><b>　　參考文獻： </b></p><p>　　[1]曾軍.醫(yī)院會計信息化存在的問題及對策[J].會計之友（下旬刊），2009（07）. </p><p>　　[2]李鳴.淺談推進醫(yī)院會計信息化建設[J].現(xiàn)代商業(yè)，2010（07）. </p><p>　　[3]曲寶.論醫(yī)院會計信息化存在的問題及對策[J]