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文檔簡(jiǎn)介
1、2003年晨會(huì)經(jīng)營(yíng)菜單,總公司培訓(xùn)部 2003年2月,,編者按:我們常說(shuō),營(yíng)銷的經(jīng)營(yíng)就是會(huì)議的經(jīng)營(yíng),而晨會(huì)便是這些會(huì)議當(dāng)中的重中之重。為了給奮戰(zhàn)在一線的伙伴們提供更多的幫助,也為了規(guī)范目前的晨會(huì)流程,培訓(xùn)部特下發(fā)《 季度晨會(huì)經(jīng)營(yíng)菜單》。作為《晨會(huì)加油站》的主要內(nèi)容,希望能夠給各位輸送簡(jiǎn)單、操作性強(qiáng)的東西。這本小冊(cè)子或許還顯得幼稚,或許破繭而出的并不是一只美麗的蝴蝶,但我們?nèi)匀黄谂沃魑粻I(yíng)銷伙伴會(huì)喜歡它,使用它。我們會(huì)盡力為大家提供
2、更多、更便捷的幫助! 讓我們共同努力 , 創(chuàng)造太保更加燦爛輝煌的明天!,四月份晨會(huì)經(jīng)營(yíng),,日期:3月26日星期:星期三,,一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū))【上月業(yè)績(jī)盤(pán)點(diǎn)】:按照業(yè)績(jī)排名公布三月份各部業(yè)績(jī)完成情況、前五名業(yè)務(wù)室、前十名個(gè)人名單、業(yè)績(jī)。并提醒猶豫期,督促他們保持榮譽(yù),期待4月6日的最后結(jié)果?!颈驹履繕?biāo)】:本月目標(biāo)下達(dá),本月競(jìng)賽
3、方案宣導(dǎo)?!炯?lì)活動(dòng)】永攀高峰前一天晚上集中各部、室經(jīng)理、主任開(kāi)會(huì),做事前安排、調(diào)動(dòng)情緒。將各獎(jiǎng)項(xiàng)分別寫(xiě)在不同的彩紙上,當(dāng)天晨會(huì)上調(diào)動(dòng)大家領(lǐng)回自己想要的目標(biāo),張貼在部門明顯位置。每日激勵(lì)大家為自己的目標(biāo)而奮斗。二、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部): 各部門自己開(kāi),針對(duì)自己部門實(shí)際情況,再一次宣導(dǎo)、鼓動(dòng)。方法:目標(biāo)上墻。墻上貼好幾張海報(bào)紙,每個(gè)人訂下本月工作目標(biāo),以業(yè)務(wù)室劃分不同區(qū)域?qū)懴聛?lái),鼓勵(lì)各室開(kāi)展業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室):主任
4、指導(dǎo)屬員按照所訂目標(biāo)計(jì)算出每天的拜訪量,并從當(dāng)天開(kāi)始實(shí)施。,,日期:3月27日星期:四,今日晨會(huì)安排,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞[一句話激勵(lì)]:跟別人相處融洽的秘密:使一個(gè)人發(fā)揮最大能力的方法是贊賞和鼓勵(lì)。真誠(chéng)的贊揚(yáng)可以收到好的效果,批評(píng)和恥笑卻會(huì)把事情弄糟。[每日故事]:分秒可惜 一天我坐在一位醫(yī)生的擁擠的候診室里,一位老人突然站了起來(lái)走向值班護(hù)士?!靶〗?,”他彬彬有禮、一本正經(jīng)地說(shuō),
5、“我預(yù)約的時(shí)間是3點(diǎn),而現(xiàn)在已經(jīng)是4點(diǎn),我不能再等下去了,請(qǐng)給我重新預(yù)約改天看病吧!”坐在我身旁的一位婦女轉(zhuǎn)過(guò)身對(duì)我說(shuō):“他至少也有80歲了,他現(xiàn)在還會(huì)有什么要緊的事?”那老人轉(zhuǎn)向我們說(shuō):“我今年88歲,這就是為什么我不能浪費(fèi)一分一秒的原因?!毙≡u(píng):“時(shí)間就是生命,時(shí)間就是金錢”,請(qǐng)大家好好把握一分一秒,多展業(yè),多增員![昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):診斷式晨
6、會(huì)[晨會(huì)準(zhǔn)備]:主持人身著白大褂,“被診斷人”躺在桌子上[操 作]:參與人輪流接受診斷,“醫(yī)生” 會(huì)診。主持人會(huì)診后進(jìn)行總結(jié):績(jī)差原因分析、成長(zhǎng)空間分析。[評(píng) 注]:發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)解決,幫助營(yíng)銷員調(diào)整心態(tài),并通過(guò)激勵(lì),讓他們重新煥發(fā)神采,恢復(fù)自信。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室):檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難,有針對(duì)性地予以解決,并確定個(gè)別輔導(dǎo)對(duì)象。,,日期:3月28日星期:五,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)
7、: [每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[周小結(jié)提醒]:周末提醒營(yíng)銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。二、主題晨會(huì):慶生會(huì)。為3月26日到4月25日過(guò)生日的員工開(kāi)慶生會(huì)。準(zhǔn)備:提前收集當(dāng)月過(guò)生日的員工名單,定制一個(gè)生日蛋糕,同時(shí)為每人準(zhǔn)備一份生日賀卡,請(qǐng)個(gè)險(xiǎn)部或業(yè)務(wù)部、室同仁在賀卡上簽名、留言祝賀生日。操作:播放“生日快樂(lè)”音樂(lè),在全體同仁共同的
8、生日祝福聲中把所有壽星請(qǐng)上主席臺(tái);主持人逐一告知員工生日當(dāng)天歷史上的重大事件、與該同事同一天出生的名人名單、介紹當(dāng)天的節(jié)日、重要?dú)v史故事等;請(qǐng)壽星說(shuō)說(shuō)心里話;主持人或部經(jīng)理的祝福與勉勵(lì)等。評(píng)注:宜簡(jiǎn)樸而熱烈,重在增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,體現(xiàn)親情管理,也可提前安排節(jié)目或請(qǐng)員工即興表演。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室):1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,
9、,日期:3月31日星期:一,,一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū)) :【唱國(guó)歌】:每周一固定流程【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日新聞[每日故事]:選擇 有三個(gè)人要被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長(zhǎng)允許他們?nèi)齻€(gè)一人提出一個(gè)要求。美國(guó)人愛(ài)抽 雪茄,要了三箱雪茄。法國(guó)人最浪漫,要一個(gè)美麗的女子相伴。而猶太人說(shuō),他要一部與外界溝通的電話。三年過(guò)后,第一個(gè)沖出來(lái)的是美國(guó)人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!”原來(lái)他忘了要火了。接著出來(lái)的是法國(guó)人。只見(jiàn)他手里抱
10、著一個(gè)小孩子,美麗女子手里牽著一個(gè)小孩子,肚子里還懷著第三個(gè)小孩。最后出來(lái)的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長(zhǎng)的手說(shuō):“這三年來(lái)我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒(méi)有停頓,反而增長(zhǎng)了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!” 小評(píng):這個(gè)故事告訴我們,什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由我們昨天的選擇決定的,而我們今天的抉擇將決定明天的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢(shì),從而更好地創(chuàng)造自己的將來(lái)?!緲I(yè)績(jī)盤(pán)點(diǎn)】:公布上周業(yè)績(jī)
11、情況,排在前5名的業(yè)務(wù)部、室、個(gè)人,激勵(lì)大家。二、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)主題晨會(huì):記者招待會(huì)式【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 將職場(chǎng)周圍布滿紅色氣球和紅包,【操作】:1、讓26日以來(lái)全體開(kāi)單人員上臺(tái)開(kāi)心聚會(huì)。每人說(shuō)三句自己最開(kāi)心的話,營(yíng)造熱鬧氣氛。 2、對(duì)臺(tái)上總冠軍進(jìn)行記者招待會(huì)。臺(tái)上每人問(wèn)一個(gè)問(wèn)題,臺(tái)下人也可提問(wèn)。 3、冠軍站在最前面,全體開(kāi)單人員在后呈“V”型照一張“開(kāi)路先鋒”合影。 4、以業(yè)務(wù)室為家,以為家做貢獻(xiàn)為口號(hào)進(jìn)行“我
12、愛(ài)我家”為主題的造型攝影比賽(36張膠卷用完),建議以報(bào)業(yè)績(jī)的方式去編排造型,2天后張貼。【評(píng)注】:先鋒就要有先鋒的形象;形式活潑,歡度周末。 三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :周檢討會(huì)1、回收上周工作小結(jié)及本周安排,點(diǎn)評(píng)。2、逐一落實(shí)每位屬員當(dāng)天工作目標(biāo),針對(duì)一位有代表性屬員遇到的問(wèn)題,大家研討解決方案。,,日期:4月1日星期:二,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日新聞【一句話激勵(lì)】:增員就是增市場(chǎng)[每日故事]:有
13、一片風(fēng)光秀美的水域是旅游勝地,一行50人的阿拉伯旅游團(tuán)來(lái)到此處,發(fā)現(xiàn)有很多人在釣魚(yú),覺(jué)得很稀奇,于是躍躍欲試。他們向當(dāng)?shù)氐膬晌粷O民請(qǐng)教,其中一位釣魚(yú)高手不肯,因?yàn)樗麚?dān)心別人釣走他的魚(yú),而另一位說(shuō):我教你們可以,不過(guò)你們每釣5條魚(yú)分給我一條,旅游團(tuán)的人集體歡呼并通過(guò)。一天下來(lái),那個(gè)不肯教別人的人釣了五十條魚(yú),依然保持著一個(gè)高手的水平,而另一位教授釣魚(yú)技巧的人很輕松“釣”到了九十多條魚(yú)。小評(píng):組織發(fā)展的利益穩(wěn)定可靠又能拓展市場(chǎng),營(yíng)銷員應(yīng)用
14、心領(lǐng)會(huì)其中的道理。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì): 問(wèn)答活動(dòng)【晨會(huì)準(zhǔn)備】:增員20個(gè)問(wèn)題 【操作】:1、增員難在哪? 2、進(jìn)行“增員百問(wèn)”問(wèn)答活動(dòng),每天20問(wèn),五天做完。 3、最后結(jié)論:增員就是增市場(chǎng)三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室): 1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難; 2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象; 3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日
15、拜訪計(jì)劃演練。,,日期:4月2日星期:三,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日新聞【一句話激勵(lì)】:永遠(yuǎn)向前,永不言敗?!緦W(xué)習(xí)園地】:兒童意外傷害原因大致分三類:1物理性傷害,指意外窒息、溺水、割傷、摔傷、墜落傷、交通事故、燒燙傷、鞭炮炸傷、電擊傷以及洪水和地震等自然災(zāi)害造成的傷害。2、化學(xué)性傷害,常遇到的有:強(qiáng)酸或強(qiáng)堿灼傷、一氧化碳中毒、食物中毒、農(nóng)藥中毒和有毒物質(zhì)中毒等。3、生物性傷害,指貓、狗、蛇咬傷、蜂、蝎、毒蟲(chóng)蟄
16、傷以及食物變質(zhì)中毒等。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。 二、主題晨會(huì): 早餐式晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 面包、蛋糕、牛奶【操作】:1、讓主管為自己屬員準(zhǔn)備早餐食品,放在桌中央,屬員圍座。一是團(tuán)結(jié),二是熱鬧。 2、每桌準(zhǔn)備一套最新條款資料。 3、從消費(fèi)金錢入手,引入養(yǎng)老投資、保障投資、健康投資、本
17、條款特點(diǎn)。 4、總結(jié)出貼近本社區(qū)的促成話術(shù),每人5句。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):集體創(chuàng)作
18、式的晨會(huì)準(zhǔn)備:一位主持人;一、二個(gè)趣味性或大家普遍關(guān)注的知識(shí)性、專業(yè)性問(wèn)題;6--8張便條紙 和一塊黑板。操作:主持人選擇有代表性的6——8位營(yíng)銷員,給他們發(fā)便條紙,然后在黑板上寫(xiě)上一、二個(gè)題目:例如:1、已婚男女喜愛(ài)的話題。2、客戶簽字后不交錢的問(wèn)題在哪里?3、如何激發(fā)客戶對(duì)傳統(tǒng)險(xiǎn)的興趣?等等。由每一位領(lǐng)到便條紙的報(bào)告人準(zhǔn)備5分鐘,輪流上臺(tái)發(fā)表(每人至少3——5分鐘)。評(píng)注:整個(gè)時(shí)間要預(yù)估好,題目最好是大家普遍關(guān)心的專業(yè)知識(shí)問(wèn)題
19、或帶趣味性的題目。集體創(chuàng)作式的晨會(huì)將口才訓(xùn)練、頭腦風(fēng)暴有機(jī)地融合為一體,在訓(xùn)練營(yíng)銷員口才、臺(tái)風(fēng)、想象力發(fā)揮的同時(shí),還能發(fā)揮集體智慧,提高同仁參與度與投入度,收到較好的學(xué)習(xí)溝通效果。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室):1、人人分析:我在傳統(tǒng)險(xiǎn)推廣中存在的問(wèn)題是什么?2、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;3、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象。,,日期:4月3日星期:四,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果
20、分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[周小結(jié)提醒]:周末提醒營(yíng)銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。二、主題晨會(huì):“清明時(shí)節(jié)雨紛紛”情景話劇式晨會(huì)【準(zhǔn)備】:1、“清明時(shí)節(jié)雨紛紛,路上行人欲斷魂,借問(wèn)酒家何處有,牧童遙指杏花村”根據(jù)這首詩(shī)的意境編排一個(gè)情景話劇,說(shuō)明保險(xiǎn)的功用。安排兩位善于表演的同仁提前進(jìn)行排練,一個(gè)扮演客戶,一個(gè)扮演營(yíng)銷員,注意不要有內(nèi)容遺漏?!静僮鳌浚涸跇I(yè)務(wù)部?jī)?nèi)整理出一小塊空地,可擺放一些桌椅作為道具,表演開(kāi)
21、始。內(nèi)容就是說(shuō)明人生旅途風(fēng)險(xiǎn)難免,及早打算。表演結(jié)束后選幾位同事點(diǎn)評(píng),引導(dǎo)全體營(yíng)銷員吸收優(yōu)點(diǎn),避免缺點(diǎn)?!驹u(píng)注】:配合公司大上傳統(tǒng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的要求,以一種最直觀的方式形象生動(dòng)地演示保險(xiǎn)的功用,讓每個(gè)營(yíng)銷員都感悟并愿意去推廣傳統(tǒng)險(xiǎn)。 三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志。2、銷售話術(shù)人人演練過(guò)關(guān),可參考《新人快捷入門》學(xué)員手冊(cè)。,日期:4月4日星期:五,日期:4月7日星期:一,一、 大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū)) :[唱國(guó)歌]:每周一
22、固定流程。[政令宣導(dǎo)]:【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日新聞[每日故事]:不要怕被拒絕 :舒伯特是美國(guó)人人皆知的銷售員,在他剛開(kāi)始自己事業(yè)的時(shí)候,也不是一帆風(fēng)順的。有一天他到一家工廠拜訪該公司的老板,卻被老板強(qiáng)硬的轟了出來(lái),理由是我不需要保險(xiǎn),你這不是咒我嗎。舒伯特失意地來(lái)到一個(gè)公園,看到兩個(gè)小孩在冰上溜冰。而一個(gè)小孩總是不斷的摔跟頭。舒伯特上前想扶他一把,但小孩禮貌的說(shuō):“謝謝,不用?!笔娌貑?wèn)他:“你不怕疼嗎?”小孩大聲地說(shuō):“剛學(xué)滑
23、冰是要摔跤的,學(xué)會(huì)就不會(huì)摔了,所以疼也不怕。”舒伯特有點(diǎn)不好意思,又看到旁邊一位劃得很好的小孩,便問(wèn)到:“你為何不摔跤呢?你跟他歲數(shù)差不多呀。”那個(gè)小孩說(shuō)到:“我已經(jīng)學(xué)了四年了,當(dāng)然不會(huì)摔跤了?!笔娌孛┤D開(kāi),跌到了,爬起來(lái)就是了!被拒絕了,不要輕易放棄,哪里摔倒了,就在哪里爬起來(lái)。第二天,舒伯特又去找那位老板。老板還是生冷地說(shuō):“你怎么又來(lái)了?”舒伯特說(shuō):“我今天是特意來(lái)向您道歉的,昨天你那么忙,我還不知趣的打攪你,請(qǐng)您原諒。”老
24、板的面色立刻就緩和了下來(lái)。舒伯特又說(shuō):“我想請(qǐng)教您一個(gè)問(wèn)題,如果貴公司的員工在外面因?yàn)椴豁樌屯丝s,您還會(huì)用他嗎?”老板立刻明白了他的意思,于是與他走進(jìn)了辦公司,結(jié)果可想而知。 銷售是從被拒絕開(kāi)始的,從哪里跌倒就從哪里爬起來(lái)!營(yíng)銷員在任何時(shí)候都不應(yīng)違背自己的信念,只有堅(jiān)持必勝的信念,才能最終贏得客戶;每當(dāng)事情看上去毫無(wú)希望,都應(yīng)該平心靜氣,理智面對(duì)困難,攻克最后的堡壘。[上周業(yè)績(jī)點(diǎn)評(píng)]:公布上周業(yè)績(jī)情況,包括排在前五名的部、室、個(gè)人
25、,提醒大家本月時(shí)間已過(guò)三分之一,目標(biāo)是否也過(guò)三分之一,激勵(lì)。 二、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):1、結(jié)合本部各室上周業(yè)績(jī)情況,公布部門內(nèi)上周業(yè)績(jī)排名前5名的個(gè)人,評(píng)點(diǎn)幾位應(yīng)該追上來(lái)的屬員,指出部門、各室、個(gè)人本周目標(biāo),其中,個(gè)人目標(biāo)只做總體說(shuō)明。2、請(qǐng)上周五、六、日交單屬員做業(yè)績(jī)分享,如無(wú),請(qǐng)上周本部業(yè)績(jī)排名第一屬員做業(yè)績(jī)動(dòng)員,注意,需提前一天與他打招呼,細(xì)節(jié)處理好,如有無(wú)道具、程序安排、內(nèi)容把握等。三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) :1、回
26、收上周工作小結(jié)及本周安排,點(diǎn)評(píng)。2、逐一落實(shí)每位屬員當(dāng)天工作目標(biāo),針對(duì)一位有代表性屬員遇到的問(wèn)題,大家研討解決方案。,日期:4月8日星期:二,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[激勵(lì)故事]:國(guó)王獎(jiǎng)勵(lì)大臣糧食,大臣請(qǐng)國(guó)王按1,2,4,8,16,32,64……的形式發(fā)放,結(jié)果大出國(guó)王預(yù)料,傾其國(guó)庫(kù)所有,竟然不夠,鼓
27、勵(lì)同仁大增員,大受益。二、主題晨會(huì):頭腦風(fēng)暴會(huì)增員有高(新)招[評(píng)注] 集思廣義,大談增員好處,讓同仁知道“為什么要增員” 頭腦風(fēng)暴,高招百出,讓同仁掌握“怎樣去增員”. 演練:請(qǐng)一位增員高手作增員者,另一位新人作被增員者,演練增員過(guò)程,拒絕處理. [評(píng)注]光說(shuō)不練,沒(méi)有成效.而卓有成效的實(shí)戰(zhàn)演練,實(shí)在是不錯(cuò)的成長(zhǎng)方式.三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) 1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)
28、日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月9日星期:三,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):“遍地黃金”式晨會(huì) ——看報(bào)紙尋找保險(xiǎn)話題準(zhǔn)備:事先收集一摞本地最近一段時(shí)間的不同報(bào)紙;確定一位主持人。操作:1、主持人先提示目的:
29、(1)在拜訪客戶時(shí),你能否能從隨手拿起的報(bào)紙上找到保險(xiǎn)切入話題,并尋找購(gòu)買點(diǎn),說(shuō)故事給客戶聽(tīng)。(2)你能否從報(bào)紙上尋找到你可以聯(lián)系并接觸的準(zhǔn)客戶名單。 2、然后挑選幾位營(yíng)銷員,讓他們隨意抽取一張報(bào)紙,按抽簽順序依次發(fā)表,每人3分鐘左右。最后主持人征詢?nèi)w同仁聽(tīng)后感受,可準(zhǔn)備小獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀發(fā)表人員。評(píng)注:培養(yǎng)大家養(yǎng)成看報(bào)紙的習(xí)慣,了解身邊時(shí)事,培養(yǎng)看新聞尋找交談資料的能力,從時(shí)事中尋找購(gòu)買點(diǎn)。同時(shí)啟發(fā)大家要在主顧開(kāi)拓上充分發(fā)
30、揮創(chuàng)意和想象力,提升新的一周大家的信心和勇氣。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月10日星期:四,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部):[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞[一句話激勵(lì)]:到處受歡迎的方法:一個(gè)人只要對(duì)別人真心感興趣,在兩個(gè)月之內(nèi),他所得到的朋友,就比一個(gè)要?jiǎng)e人對(duì)他感興趣的人在兩年之內(nèi)所交的朋友還要多
31、。 [昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):話術(shù)研討式晨會(huì)[晨會(huì)準(zhǔn)備]:就大病醫(yī)療類險(xiǎn)種銷售話術(shù)做預(yù)先準(zhǔn)備,同時(shí)請(qǐng)幾位同仁也做準(zhǔn)備,以備冷場(chǎng)時(shí)救場(chǎng)之需。 [操 作]:由業(yè)務(wù)部經(jīng)理主持,首先慰勞部門同仁展業(yè)的辛苦,就大病醫(yī)療類險(xiǎn)種銷售提請(qǐng)大家分析自己成功與失敗的原因,共同研討話術(shù)。會(huì)議結(jié)束前,主持人可提出一些激勵(lì)性的口號(hào),鼓舞士氣。[話術(shù)舉例]:得這些病基本上必
32、死無(wú)疑,買保險(xiǎn)我自己又得不到利答: 得這些病現(xiàn)在來(lái)說(shuō)是可以治的,只是醫(yī)藥費(fèi)太昂貴了,一般人家負(fù)擔(dān)都很吃力,但有了我們公司的保障,在必要的時(shí)候就可以得到幫助。況且每個(gè)人都有共同的想法,不想因自己而拖累家人,你現(xiàn)在買這份保險(xiǎn),只是為了你的家人減輕負(fù)擔(dān)而做的,并非為自己獲利。 [評(píng) 注]:團(tuán)隊(duì)的力量不可小視,集體的智慧會(huì)大于個(gè)人的想象,大家應(yīng)相互幫助,共同進(jìn)步,因?yàn)槲覀兪且患胰?!三、二次晨?huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬
33、員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月11日星期:五,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:吃得苦中苦,方為人上人(讓當(dāng)日最好的營(yíng)銷員用自己的親身經(jīng)歷來(lái)解釋對(duì)此話的含義?!久咳展适隆浚贺澬牡姆侵掎翎?非洲土著有一個(gè)巧妙的方法抓到體型龐大的狒狒。在一個(gè)尺寸恰到好處的樹(shù)洞里放一把堅(jiān)果。不久狒狒被吸引過(guò)來(lái),它就會(huì)伸爪去拿。
34、狒狒前爪攥滿堅(jiān)果,就無(wú)法從樹(shù)洞里縮回來(lái)。但即使大難臨頭,它也不肯放開(kāi)到手的東西。這就應(yīng)了一句話:你的欲望就是你的陷阱。 小評(píng):生活中從來(lái)不乏與狒狒一樣的人,為了一點(diǎn)小利,就犧牲了巨大的利益。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[周小結(jié)提醒]:周末提醒營(yíng)銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。,三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、總結(jié)本周工作,周末沖刺。2、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日
35、工作安排,可能遇到的困難;3、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;,日期:4月14日星期:一,一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū))[唱國(guó)歌]:每周一固定流程。[政令宣導(dǎo)]:[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:一年之計(jì)在于春【每日故事】:吃蘋(píng)果的故事 在北方的冬天,有兩家人都買了兩箱蘋(píng)果。一家人剛開(kāi)始吃,就揀有斑點(diǎn)的先吃,想先把有一點(diǎn)壞的先吃掉,結(jié)果整個(gè)冬天都在吃爛蘋(píng)果。 另一家人則先揀好的吃,他們整個(gè)冬天都在吃好蘋(píng)果。 小評(píng):
36、消極的人生觀與積極的人生觀所帶來(lái)的效果往往不同,如同吃蘋(píng)果一樣?!局苣?zhàn)果】 :公布周五、六、日業(yè)績(jī)、增員情況。[上周業(yè)績(jī)點(diǎn)評(píng)]:公布上周及本月累計(jì)業(yè)績(jī)情況,分別包括排在前五名的部、室、個(gè)人,激勵(lì)大家。二、晨會(huì):主題晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)1、結(jié)合本部各室上周業(yè)績(jī)情況,公布部門內(nèi)上周業(yè)績(jī)排名前5名的個(gè)人,評(píng)點(diǎn)幾位應(yīng)該追上來(lái)的屬員,指出部門、各室、個(gè)人本周目標(biāo),其中,個(gè)人目標(biāo)只做總體說(shuō)明。2、請(qǐng)上周五、六、日交單屬員做業(yè)績(jī)分享,如無(wú),請(qǐng)上
37、周本部業(yè)績(jī)排名第一屬員做業(yè)績(jī)動(dòng)員,注意,需提前一天與他打招呼,細(xì)節(jié)處理好,如有無(wú)道具、程序安排、內(nèi)容把握等。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、回收上周工作小結(jié)及本周安排,點(diǎn)評(píng)。2、逐一落實(shí)每位屬員當(dāng)天工作目標(biāo),針對(duì)一位有代表性屬員遇到的問(wèn)題,大家研討解決方案。,,,日期:4月15日星期:二,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:幸運(yùn)只垂青那些善于積累的人。【每日故事】:母愛(ài)無(wú)言 一個(gè)發(fā)生在一位游子
38、與其母親之間的真實(shí)故事。游子探親期滿離開(kāi)故鄉(xiāng),母親送他去車站。在車站,兒子旅行包的拎帶突然被擠斷。眼看就要到發(fā)車時(shí)間,母親急忙從身上解下腰帶,把兒子的旅行包扎好。解腰帶時(shí),由于心急又用力,她把臉都漲紅了。兒子問(wèn)母親怎么回家呢?母親說(shuō),不要緊,慢慢走。多少年來(lái),兒子一直把母親這根腰帶珍藏在身邊。多少年來(lái),兒子一直在想,他母親沒(méi)有腰帶是怎樣走回幾里地外的家的。 小評(píng):母親為子女的付出,無(wú)法用文字盡述。父親的《背影》也常常在腦海里浮現(xiàn)
39、,天大地大不如父母恩大?;貓?bào)他們最好的方式就是好好活著。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。,二、主題晨會(huì):情景話劇式的晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】:根據(jù)所確定的主題選擇幾位部門內(nèi)的營(yíng)銷員,共同構(gòu)思編演。 注意事先最好要簡(jiǎn)單排練過(guò)一遍,因?yàn)檫@是情景話劇,有一定的表演性質(zhì),而非即興式的角色演練?!静僮鳌浚?、由事先排練好的營(yíng)銷員針對(duì)“銷售生活化”為主題,開(kāi)展情景話劇表演;3、表演過(guò)程中觀看的
40、營(yíng)銷員可以提出相應(yīng)場(chǎng)景或者是可能出現(xiàn)的問(wèn)題,交由表演者現(xiàn)場(chǎng)表演;4、表演結(jié)束后,由主持人對(duì)表演進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并對(duì)可能出現(xiàn)的場(chǎng)景進(jìn)行歸納,以進(jìn)一步加深營(yíng)銷員的印象。 【評(píng)注】:強(qiáng)化營(yíng)銷員的“銷售生活化”展業(yè)意識(shí)尤為重要。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) : 1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月16日星期:三,,,一、晨
41、會(huì)(業(yè)務(wù)部) :[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操?!久咳招侣?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:樂(lè)觀的人看到的景象都是光明面[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、晨會(huì)主題:簡(jiǎn)報(bào)式銷售演講晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】:白板,海報(bào)等工具、水性筆。【操作】主持人請(qǐng)一至兩位準(zhǔn)備好做簡(jiǎn)報(bào)銷售的營(yíng)銷員到臺(tái)上來(lái),假設(shè)場(chǎng)景是在某個(gè)單位的食堂、辦公室或會(huì)議室,面對(duì)所有部門同仁(扮演準(zhǔn)客
42、戶),先簡(jiǎn)明扼要地宣傳壽險(xiǎn)的功用,然后重點(diǎn)介紹某項(xiàng)商品(可以運(yùn)用白板,海報(bào)等工具),最后答聽(tīng)眾問(wèn)?!驹u(píng)注】簡(jiǎn)報(bào)式銷售就是針對(duì)某些特定人群做商品銷售或增員的演講,這是一種常用的銷售方法,也是作為一名優(yōu)秀的營(yíng)銷員所應(yīng)該掌握的技巧,晨會(huì)中正好可以請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的人做普及推廣和訓(xùn)練示范 三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室): 1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,
43、日期:4月17日星期:四,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞[一句話激勵(lì)]:一個(gè)給人良好印象的簡(jiǎn)單方法:一個(gè)人的面部表情,比穿著更重要。笑容能照亮所有看到他的人,象穿過(guò)烏云的太陽(yáng),帶給人們溫暖。【話術(shù)推薦】:這些病連你都講不清楚,我怎么敢相信你? 答:(1)我是保險(xiǎn)公司的營(yíng)銷員,不是專業(yè)醫(yī)生,對(duì)于這些病,我了解的的確不是很清楚,但這并不重要,重要的是我們保險(xiǎn)公司
44、對(duì)這些疾病提供了高額的保障。(2)還有一點(diǎn)重要的是,患了這些病,一定會(huì)給您和您的家庭帶來(lái)昂貴的醫(yī)療費(fèi)用和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、晨會(huì)主題:情景話劇式晨會(huì)[晨會(huì)準(zhǔn)備]:1人扮主管(由主管扮演),2人做營(yíng)銷員(也可由主管扮演),1人扮客戶。[操 作]:(1)2個(gè)營(yíng)銷員晨會(huì)開(kāi)始抱怨,早餐花了“30分鐘”、聊天花了“20分鐘”、抱怨客戶難找、隨機(jī)拜訪
45、“客戶”遭拒絕……?!翱蛻簟闭f(shuō)明為何不介紹的理由(越搞笑、尖刻越好)(2)營(yíng)銷員回到職場(chǎng),主管分析、說(shuō)明方法意義……(3)主持人總結(jié),重新拜訪,順利獲得名單——成功![評(píng) 注]:營(yíng)銷員的心態(tài)非常關(guān)鍵,好的心態(tài)才能帶來(lái)成功。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月18日星期:五,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部
46、) :【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:自怨自艾者,只能讓自己的路越走越窄【每日故事】:一剛?cè)胛樾卤I(lǐng)了一頂過(guò)大的帽子,戴上后蓋住了眼,行走中碰到上司,忙亂中行禮將帽子掉在地上,軍官問(wèn):是不是帽子太大不適合你?新兵答:報(bào)告首長(zhǎng),不是帽子太大,而是我的頭太小,作為一個(gè)軍人應(yīng)該從自己身上找原因?!驹u(píng)點(diǎn)】:學(xué)習(xí)新兵的心態(tài),不要怨天尤人。不能改變環(huán)境就只能適應(yīng)。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上
47、單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[周末提醒]:周末提醒營(yíng)銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。二、主題晨會(huì):【晨會(huì)形式】:由主任主持【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 潛在客戶大開(kāi)發(fā)【操作】:1、部經(jīng)理談客戶開(kāi)發(fā)的重要性;2、成功營(yíng)銷員談開(kāi)發(fā)方法;3、營(yíng)銷員參與談感受;4、部經(jīng)理點(diǎn)評(píng)【評(píng)注】:勇氣是尋找潛在客戶的源動(dòng)力,不怕嘗試錯(cuò)誤,成功將屬于你三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) : 1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難,有針對(duì)性地予以解決
48、,并確定個(gè)別輔導(dǎo)對(duì)象。2、總結(jié)本周工作,周末沖刺。,日期:4月21日星期:一,,,一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū)) :[唱國(guó)歌]:周一固定欄目[政令宣導(dǎo)]:【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日新聞【周末戰(zhàn)果】 :公布周五、六、日業(yè)績(jī)、增員情況。[上周業(yè)績(jī)點(diǎn)評(píng)]:公布上周及本月累計(jì)業(yè)績(jī)情況,已達(dá)成目標(biāo)部、室、個(gè)人,距離目標(biāo)較近的部、室、個(gè)人,激勵(lì)排在前五名的部、室、個(gè)人,激勵(lì)大家;本月最后一周,提醒沖刺。二、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :結(jié)合本部各室上周業(yè)績(jī)
49、情況,公布部門內(nèi)上周業(yè)績(jī)排名前5名的個(gè)人,評(píng)點(diǎn)幾位應(yīng)該追上來(lái)的屬員,指出部門、各室、個(gè)人本周目標(biāo),其中,個(gè)人目標(biāo)只做總體說(shuō)明?!疽痪湓捈?lì)】: 唯有真誠(chéng)才能打動(dòng)人心【每日故事】:火雞看見(jiàn)老鷹在天空自由翱翔非常羨慕,發(fā)誓學(xué)會(huì)飛翔,于是向老鷹請(qǐng)教,老鷹非常耐心細(xì)致指導(dǎo),火雞好不容易掌握了飛翔技藝,也可以在空中一展身手。天黑了,火雞向老鷹致謝,但還是列隊(duì)笨拙地走回家去了?!驹u(píng)點(diǎn)】:大家都很聰明,但往往因循怠惰,無(wú)法突破舊有習(xí)性,屢誓屢犯
50、,可嘆之至矣!三、主題晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :周末我簽單經(jīng)驗(yàn)分享【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 小獎(jiǎng)品【操作】: 1、部經(jīng)理宣讀周五六日交單人員;2、發(fā)放激勵(lì)獎(jiǎng)品;3、周末我簽單成功分享;4、未簽單人員周末開(kāi)心事大分享【評(píng)注】周末簽單應(yīng)是營(yíng)銷員最為興奮的事,讓他們分享喜悅,感染其他同仁講自己開(kāi)心的事,激發(fā)拜訪欲望。四、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、回收上周工作小結(jié)及本周安排,點(diǎn)評(píng)。2、逐一落實(shí)每位屬員當(dāng)天工作目標(biāo),針對(duì)一位有代表性屬員遇到的問(wèn)題,大
51、家研討解決方案。,日期:4月22日星期:二,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞[一句話激勵(lì)} 不積跬步無(wú)以至千里;不聚小流無(wú)以成江海[每日故事]:小雞說(shuō):燕子真笨,樹(shù)上有洞它不鉆,山上有隙它不住,偏偏要自己一點(diǎn)點(diǎn)銜泥叼草,千辛萬(wàn)苦地做巢,往返奔波勞碌,連狗都看得不耐煩一通狂吠后,爬進(jìn)主人賜予的窩里,怡然地舔著骨頭。風(fēng)雨來(lái)了,當(dāng)我們看到主人忘了打開(kāi)雞舍的門,小雞在風(fēng)
52、雨中驚慌失措時(shí),才會(huì)知道再好的賜予也比不上一個(gè)自己搭的窩,確定一個(gè)理想不難,但堅(jiān)持不懈地為之奮斗卻是因難的。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月23日星期:三,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :[晨操]:播放晨操光
53、盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操。[每日新聞?wù)猐:當(dāng)日重要新聞 [一句話激勵(lì)]:抱團(tuán)打天下[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):游戲【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 1.報(bào)紙三至五張;2.場(chǎng)地?cái)[成“V”字形;3.糖果若干袋;4.裁判一人【操作】:1、各組派三人參加游戲 男女不限;2、每組發(fā)報(bào)紙一張先將報(bào)紙攤開(kāi),每人站在 上面,然后將報(bào)紙對(duì)折,再對(duì)折,看哪個(gè)小組仍然堅(jiān)
54、持;3、結(jié)束后,給優(yōu)勝小組 發(fā)獎(jiǎng)(糖果一袋);4、合唱《眾人劃槳開(kāi)大船》【評(píng)注】:體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神,營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氛圍。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月24日星期:四,,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) :【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:通往成功的路上,布滿許多會(huì)讓人跌倒的
55、香蕉皮,因此當(dāng)壽險(xiǎn)從業(yè)人員在銷售保單時(shí),不要怕挫折,認(rèn)定目標(biāo),勇往直前?!久咳展适隆浚候T士的故事 三個(gè)騎士在月黑風(fēng)高的沙漠中行走,忽然聽(tīng)到一個(gè)神秘的聲音,讓他們每人撿起一些石頭裝入口袋中,三個(gè)騎士很不情愿地裝了幾塊石頭在袋中。那個(gè)聲音又說(shuō):“明天太陽(yáng)升起的時(shí)候,你們又喜又悲。 天剛亮,他們拿出石頭,發(fā)現(xiàn)全是罕見(jiàn)的鉆石。騎士們真的又喜又悲。┉┉ 小評(píng):很多人在領(lǐng)取保險(xiǎn)金的時(shí)候,和騎士們的心情一樣。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增
56、員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、主題晨會(huì):講故事晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】:提前一周要求頭一天整整消費(fèi)掉100元人民幣,并寫(xiě)好清單,一分不多,一分不少?!静僮鳌浚?、讓10人上臺(tái)描述100元如何花掉。2、重點(diǎn)描述營(yíng)業(yè)員如何銷售,自己如何消費(fèi)。3、結(jié)論:在知道客戶一定要消費(fèi)掉100元人民幣時(shí),商品還難買嗎?100元還能做什么投資:解決一個(gè)新人的培訓(xùn)費(fèi);買一個(gè)BP機(jī);10份給客戶的禮品;1000張客戶卡…..
57、.【評(píng)注】:三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:4月25日星期:五,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部) : 【每日新聞?wù)慨?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】男人主宰世界,女人主宰男人?!久咳展适隆坑谟尤蔚暮殹 ∮谟尤文觊L(zhǎng)時(shí)被人稱“美髯公”,于老對(duì)此也很得意。在一次畫(huà)展,一個(gè)小男孩好奇的問(wèn)他:“老爺爺,你的胡
58、子這么長(zhǎng),晚上睡覺(jué)時(shí),你把它放在被窩里,還是放在被窩外?”于老一下回答不上來(lái),就說(shuō),晚上回去時(shí)看看,明天告訴小孩。到了臨睡前,于老記得答應(yīng)小孩的事情,于是把胡須放在被窩里,但又發(fā)現(xiàn)這樣不舒服;于是又把胡須放在被窩外,又覺(jué)得昂著頭睡不了。如此反復(fù),到夜半未眠。翌日,于老見(jiàn)了小男孩說(shuō):等你長(zhǎng)到像我這么大就知道了。小評(píng):人們對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的看法,并未像關(guān)心收入一樣緊張,對(duì)于自身存在的風(fēng)險(xiǎn),也只是視而不見(jiàn),就像故事里的于老一樣,我們沒(méi)去留意的事情,并
59、不意味著它不存在。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[周小結(jié)提醒]:周末提醒營(yíng)銷員晚上進(jìn)行本周小結(jié)、下周安排。二、晨會(huì)主題:早餐俱樂(lè)部似的晨會(huì)【準(zhǔn)備】:事先預(yù)備好飲料如牛奶,豆?jié){,或茶; 點(diǎn)心如包子,面包等,也可以預(yù)訂外賣.而每人自備部分食品當(dāng)然更受歡迎. 【操作】:1、經(jīng)理發(fā)表講話,慰勞大家;2、開(kāi)始早餐;3、請(qǐng)各位同仁回顧即將過(guò)去一個(gè)月工作,目標(biāo)還有多少?zèng)]完成; 4、
60、齊唱《壯志在我胸》:5、經(jīng)理發(fā)表期許,重在強(qiáng)調(diào)不忘月初壯志,奮力再去拼搏?!驹u(píng)注】:今天是本月業(yè)績(jī)截止日,因此,晨會(huì)應(yīng)在熱烈的氣氛中,鼓勵(lì)大家做最后的業(yè)績(jī)沖刺。三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難,有針對(duì)性地予以解決,并確定個(gè)別輔導(dǎo)對(duì)象。2、總結(jié)本周、本月工作,周末、月末沖刺。,,五月份晨會(huì)經(jīng)營(yíng),日期:4月28日星期:一,,,一、大晨會(huì)(督導(dǎo)區(qū))【上月業(yè)績(jī)盤(pán)點(diǎn)】:公布四月份各部業(yè)
61、績(jī)完成情況、前五名業(yè)務(wù)室、前十名個(gè)人名單、業(yè)績(jī)。并提醒猶豫期,督促他們保持榮譽(yù),期待5月9日的最后結(jié)果。【本月目標(biāo)】:本月目標(biāo)下達(dá),本月競(jìng)賽方案宣導(dǎo)。【激勵(lì)活動(dòng)】 二、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部): 各部門自己開(kāi),針對(duì)自己部門實(shí)際情況,再一次宣導(dǎo)、鼓動(dòng)。方法:目標(biāo)上墻。墻上貼好幾張海報(bào)紙,每個(gè)人訂下本月工作目標(biāo),按室分不同區(qū)域?qū)懴聛?lái),鼓勵(lì)各室開(kāi)展業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。三、主題晨會(huì):我與太平洋共成長(zhǎng)構(gòu)思:4月26日是太平洋保險(xiǎn)公司成立之日,可以把當(dāng)月
62、(4月26日—5月25日)慶生會(huì)與晨會(huì)主題結(jié)合起來(lái),在祝賀同仁生日的同時(shí)也祝賀公司的生日。準(zhǔn)備:生日蛋糕、生日卡、鮮花、小禮品、關(guān)于公司介紹的小卡片(預(yù)先制作);事先與當(dāng)月過(guò)生日的員工打招呼,要求其做好準(zhǔn)備,上臺(tái)與大家分享“自己的成長(zhǎng)歷程、與公司共生日的感受、將來(lái)輝煌前景的展望、自己的夢(mèng)想等。操作:主持人宣布慶生儀式開(kāi)始,背景介紹、隆重推出當(dāng)日壽星;唱生日歌、送鮮花、生日卡、壽星許愿、代表致賀詞、抽取公司介紹卡;壽星朗讀卡片;談成長(zhǎng)
63、經(jīng)歷(結(jié)合公司的成長(zhǎng));公布許愿秘密;三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室):主任指導(dǎo)屬員按照所訂目標(biāo)計(jì)算出每天的拜訪量,并從當(dāng)天開(kāi)始實(shí)施。,日期:4月29日星期:二,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)[晨操]:播放晨操光盤(pán),最好有人在前面領(lǐng)操?!久咳招侣?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【一句話激勵(lì)】:機(jī)遇往往偏愛(ài)有準(zhǔn)備的人。(當(dāng)每個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí),只有把握好機(jī)會(huì),才能獲得成功,讓每一個(gè)人想想自己曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)的風(fēng)風(fēng)雨雨,回想自己過(guò)去抓住機(jī)會(huì)而獲得成功的感受來(lái)解釋對(duì)此話
64、的含義)【每日故事】:《卡耐基成功之路》里的一則小故事小評(píng):成功的結(jié)果是每一個(gè)人都渴望的,但獲得成功的路卻充滿的艱辛與坎坷,想不付出,想不勞而獲是不可能的[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、晨會(huì)主題:頭腦風(fēng)暴會(huì)式的晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】:將節(jié)假日的增員工作作為頭腦風(fēng)暴會(huì)的主題. 【操作】:1、主持人宣布頭腦風(fēng)暴會(huì)的主題; 2、提出意見(jiàn);
65、 3、主持人歸納總結(jié); 4、營(yíng)銷員現(xiàn)場(chǎng)演練?!驹u(píng)注】:今天是五一節(jié)放假的倒數(shù)第二天,強(qiáng)化營(yíng)銷員節(jié)日期間的增員拜訪尤為重要。三、二次晨會(huì) (業(yè)務(wù)室) :1、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;2、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象;3、選擇有代表性的問(wèn)題,進(jìn)行當(dāng)日拜訪計(jì)劃演練。,日期:5月8日星期:四,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞【
66、一句話激勵(lì)】:我們常常為失去的機(jī)會(huì)和成就而嗟嘆,但往往忘了為現(xiàn)在所擁有的而感恩?!久咳展适隆浚耗赣H節(jié)的來(lái)歷 [昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。二、晨會(huì)主題:“迎接母親節(jié)”探討式晨會(huì)【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 準(zhǔn)備一些小獎(jiǎng)品【操作】:1、宣布母親節(jié)快到,如何利用母親節(jié)拓展市場(chǎng),加大拜訪、加速促成,并開(kāi)展有獎(jiǎng)探討2、大家暢所欲言,講述自已準(zhǔn)備在母親節(jié)來(lái)臨時(shí)做些什么3、對(duì)那些非常有新意
67、的方式方法獎(jiǎng)勵(lì)適當(dāng)?shù)男—?jiǎng)品;4、主持人最后總結(jié),鼓勵(lì)大家心動(dòng)不如行動(dòng);晨會(huì)結(jié)束三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室) :1、如何利用母親節(jié)加大拜訪量,拓展市場(chǎng)。編輯一些針對(duì)不同年齡層次的人的母親節(jié)銷售話術(shù)。2、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;3、確定一對(duì)一輔導(dǎo)對(duì)象。,日期:4月30日星期:三,,,,一、晨會(huì)(業(yè)務(wù)部)【每日新聞?wù)浚寒?dāng)日重要新聞。【一句話激勵(lì)】:只要人人都奉獻(xiàn)一點(diǎn)愛(ài),世界將變成美好的明天(每個(gè)人都
68、需要愛(ài),需要關(guān)懷,再次 通過(guò)闡述保險(xiǎn)的功用和原理,告知大家我們所從事的事業(yè)是一種愛(ài)的奉獻(xiàn),樹(shù)立一種 行業(yè)的驕傲感,并請(qǐng)一位有代表性的屬員用自己的經(jīng)歷來(lái)說(shuō)明)【每日故事】:疾病無(wú)情;太保有情——一個(gè)真實(shí)發(fā)生在我們周圍的故事 一個(gè)初為人母的女士為其女兒在太保某部一位同仁手中買了一份保險(xiǎn),這個(gè)有幸的孩子又不幸得了白血病,一聽(tīng)這消息,營(yíng)銷員立即去看望并將
69、這一消息帶到部門, 在場(chǎng)的同仁自發(fā)捐款,客戶激動(dòng)的淚流滿面。這就應(yīng)證了一句話,愛(ài)心雖不能撫平但至少可以減輕創(chuàng)傷所帶來(lái)的傷痛。[昨日戰(zhàn)果]:公布昨天業(yè)績(jī)、增員情況。[戰(zhàn)果分享]:請(qǐng)昨日上單人員、有增員人員分享經(jīng)驗(yàn)。[假日叮嚀]:圍繞五一節(jié)業(yè)績(jī)、增員安排,引導(dǎo)大家思考假日怎么過(guò)。二、晨會(huì)主題:愛(ài)的奉獻(xiàn)【晨會(huì)準(zhǔn)備】: 準(zhǔn)備韋唯的《愛(ài)的奉獻(xiàn)》及其他有關(guān)愛(ài)的歌曲磁帶或CD 挑選幾個(gè)績(jī)優(yōu)人員,作有關(guān)主題方面
70、內(nèi)容的準(zhǔn)備【操作】:1、播放《愛(ài)的奉獻(xiàn)》,感染大家,渲染氣氛2、讓績(jī)優(yōu)人員講述自己的經(jīng)歷:用愛(ài)心感化客戶、用愛(ài)的主題打動(dòng)客戶的成功典范3、激勵(lì):只要人人都能用心經(jīng)營(yíng),用心去做,世界一定會(huì)變成美好的人間4、唱一首大家最喜愛(ài)的有關(guān)愛(ài)的歌曲,晨會(huì)結(jié)束三、二次晨會(huì)(業(yè)務(wù)室)主題:1、如何用愛(ài)的話術(shù)(昨日商訂好后迅速下發(fā))作好五一節(jié)的老客戶回訪、新客戶拜訪、促成等;2、檢查工作日志,以了解屬員當(dāng)日工作安排,可能遇到的困難;3、確定
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