2012年部門預算定額標準

1、12012年部門預算定額標準為做好2012年部門預算編制工作，進一步提前、細化部門預算編制，提高財政預算管理科學性，在2011年部門預算定額標準的基礎上，特制定2012年部門預算定額標準如下：一、人員經費1、工資納入國庫統(tǒng)一支付的單位，其人員工資及配套經費由財政統(tǒng)一測算，單位不需填列。2、工資沒有納入國庫統(tǒng)付的單位，人員工資按照2011年7月份在職實有人數(shù)和工資基金手冊為準計算，配套經費按照7月份配套數(shù)12個月計算。3、其他人員支出：除

2、“五辦”及駐外辦事處外，其他單位原則上不安排臨時人員工資，有穩(wěn)定財政專戶資金收入的單位可從財政專戶資金收入安排臨時人員工資。臨時人員工資按照每人每年1.5萬元標準計算安排。二、公用經費（學校除外）（學校除外）1、預算定額標準如下：行政單位項目“五辦”一般行政一般行政公檢法司法司事業(yè)單業(yè)單位辦公費10008001000600水電費300300300300郵電費100080012007003科級非領導職務200元月，股級150元月，科員15

3、0元月。（2）住宅電話補貼標準:副處級100元月正科級80元月正科級非領導職務、副科級現(xiàn)職領導70元月。4、交通費（機動車費用，公檢法司部門除外）：（1）小轎車、吉普車25000元輛.年；（2）旅行車、專用囚車、客車30000元輛.年；（3）工具車18000元輛.年。5、地方性獎金福利補貼：按在職人員獎金福利補貼限額及超時夜班補貼限額合并計算填列。有財政專戶資金收入的單位先從財政專戶資金收入中解決，不足部分再由財政適當補助。6、部門專項