銀行支行基層黨支部2017年黨建工作報告

1、1黨支部2017年黨建工作報告2017年，在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體黨員的大力支持下，黨支部認真履職，嚴格貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以經(jīng)營發(fā)展促進黨建工作，以提高隊伍素質(zhì)為重點，強化管理為手段，全面提升思想教育、組織建設(shè)、制度建設(shè)、和反腐倡廉等方面的工作水平，現(xiàn)將2017年度黨建工作匯報如下。、、履行基層黨建工作責任情況。（一）嚴格落實黨建工作責任制、履行黨建工作“第一責任人”職責。2017年，黨支部嚴格按照分行黨

2、建工作要求，始終牢記職務(wù)即是責任，認真履職，切實抓好黨建工作，嚴格按照《2017年黨建工作要點》、《黨建工作綜合評價辦法》及黨支部黨建工作清單要求，研究制定本支部年度、季度黨建工作計劃、黨員發(fā)展計劃和學習計劃，細化責任分工，明確工作任務(wù)，做到時間、內(nèi)容、人員“三落實”。（二）提高黨性修養(yǎng)，堅持學習黨的各項理論知識和新要求、新辦法、新制度，不斷以理論知識武裝頭腦。通過學習，進一步端正思想態(tài)度，理清工作思路，改進工作方法，對黨建工作有了全新

3、的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。（三）加強黨風廉政建設(shè)，切實履行“一崗雙責”，黨風廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)同發(fā)展。3揮黨員先鋒模范作用。黨支部共有黨員12名，占員工總數(shù)的63%，嚴格落實黨員聯(lián)系群眾工作要求，黨員同志以身作則，發(fā)動教育身邊的群眾，全年共有兩名群眾提交了入黨申請書，確認發(fā)展對象一名（同志），預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正一名（同志），積極分子一名（同志）。、、存在的突出問題一是黨內(nèi)組織生活不夠重視。因日常工作繁忙，營銷活動多，對“三會一課”

4、民主評議等制度落實不嚴格。二是思想認識仍需進一步提高。對貫徹落實黨風廉政責任制滿足于完成要求，具體指導(dǎo)和檢查落實還不夠，一定程度上存在“業(yè)務(wù)成績搞上去了，黨風廉政建設(shè)自然會好”的片面認識。三是工作的方式、方法有時過于簡單，業(yè)務(wù)發(fā)展與支部建設(shè)互相促進的局面未能有效形成，有待進一步提高管理水平。四是青年黨員培訓工作有待加強。培訓計劃不全面，黨員培訓形式相對單一。五、下一步黨建的工作思路和舉措。（一）強化主體責任，嚴格落實“一崗雙責”。一是進