二線值班制度

1、二線值班工作制度二線值班工作制度1、我院臨床二線值班由內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科等臨床科室具備副主任醫(yī)師職稱及以上人員，經(jīng)科室討論決定并報醫(yī)務(wù)處審核批準(zhǔn)后，方能擔(dān)任二線值班崗位。2、臨床二線值班人員任務(wù)：①值班期間負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和協(xié)助一線值班醫(yī)師診治急、危重癥病人；②協(xié)助處理醫(yī)療突發(fā)性事件及調(diào)配搶救物品、設(shè)備、床位等；③負(fù)責(zé)值班期間的會診工作；④午間、夜晚深入病區(qū)巡視，了解危重病人及特殊病人的病情，檢查臨床一線值班情況；⑤完成醫(yī)院臨

2、時交給的任務(wù)。3、臨床二線值班醫(yī)師的職權(quán)：值班期間負(fù)責(zé)全院的醫(yī)療、護(hù)理資源協(xié)調(diào)和指揮，最大限度地確保臨床工作的正常運轉(zhuǎn)。4、二線值班醫(yī)師不能脫離本職崗位的日常工作，值班當(dāng)天的午間、夜晚均深入負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的病區(qū)巡視，了解危重病人及特殊病人的病情。病區(qū)一線值班醫(yī)師有責(zé)任向臨床二線值班醫(yī)師匯報病區(qū)住院病人的情況。5、臨床二線值班醫(yī)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助一線值班醫(yī)師診治急、危重癥病人。接一線值班人員報告后，親臨現(xiàn)場了解情況、實施指導(dǎo)、組織搶救。遇重大搶

3、救事件，需其他科協(xié)助時，及時報告總值班，由總值班統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)搶救工作，并上報醫(yī)務(wù)處。二線值班醫(yī)師服從總值班和醫(yī)務(wù)處指揮，全力以赴，做好病人的搶救工作。6、在上下班、節(jié)假日，臨床二線值班醫(yī)師有責(zé)任主持全院聯(lián)合會診。7、臨床二線值班醫(yī)師在值班期間接到一線值班醫(yī)師報告的特殊情況（傳染病、突發(fā)公共事件等），必須立即報告醫(yī)務(wù)處或總值班。四、二線值班人員應(yīng)嚴(yán)守值班紀(jì)律，認(rèn)真填報值班日志，按時參加交接班并報告工作。交接班不得遲到，如遇急診手術(shù)、搶救

4、危重病人、處置突發(fā)事件等，必須向醫(yī)務(wù)處請假。五、對違反有關(guān)規(guī)定的人員，應(yīng)予以嚴(yán)肅處理。1、無正當(dāng)理由，值班（包括加強急診）或交接班遲到、早退1次予以警示，扣發(fā)崗位責(zé)任津貼60元；累計遲到2次，將予以全院通報批評，扣發(fā)崗位責(zé)任津貼180元；累計遲到3次及以上，扣發(fā)1月崗位責(zé)任津貼，取消年終評先選優(yōu)資格。2、無故不參加交接班1次，全院通報批評，扣發(fā)崗位責(zé)任津貼180元；2次不參加交接班，扣發(fā)1月崗位責(zé)任津貼，取消年終評先選優(yōu)資格；累計3次不

5、參與交接班，誡勉談話，扣發(fā)績效工資（含崗位責(zé)任津貼）1000元，并納入醫(yī)生不良記錄。3、不按規(guī)定詳細(xì)記錄值班日志相關(guān)內(nèi)容，扣發(fā)崗位責(zé)任津貼60元次，并予以警示。（注：二線值班人員每天交班必須詳細(xì)記錄值班日志內(nèi)容：1）值班當(dāng)日本學(xué)科新入病人數(shù)；2）病情明顯發(fā)生變化的患者情況；3）急診手術(shù)例數(shù)及簡要手術(shù)情況；4）參與危重病人搶救情況；5）醫(yī)務(wù)處下發(fā)要求督察危重病人診治情況；6）有糾紛或糾紛傾向的病例情況；7）處置突發(fā)公共事件。）4、未經(jīng)醫(yī)務(wù)