大學(xué)生村官

1、如何做好大學(xué)生村官的考核工作高校畢業(yè)生到村任職是國(guó)家為緩解農(nóng)村基層干部隊(duì)伍緩解老化、文化素質(zhì)偏低等突出問(wèn)題，創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路的重要舉措，是培養(yǎng)新一代新農(nóng)村建設(shè)工作接班人的有效方法，其重要性和意義十分重大。作為基層黨組織，應(yīng)該高度重視對(duì)大學(xué)生村官的管理工作。村官管理的方式和方法很多，這里，就考核簡(jiǎn)單談?wù)剛€(gè)人的觀點(diǎn)。考核是管理大學(xué)生村官的一種重要手段，這也是對(duì)大學(xué)生村官而言，最重要的考核，因?yàn)榭己耸菍?duì)其工作的總體的一個(gè)肯定和評(píng)價(jià)。公正合

2、理的考核，能夠激發(fā)大學(xué)生村官服務(wù)群眾、扎根基層的積極性。那么，如何做好大學(xué)生村官的考核工作呢？筆者認(rèn)為可以通過(guò)“四查三評(píng)”工作法完成。四查。1、查工作工作實(shí)績(jī)實(shí)績(jī)。首先，查看大學(xué)生村官在村委會(huì)擔(dān)任助理期間的工作業(yè)績(jī)資料，包括幫扶困難群眾、個(gè)人帶頭創(chuàng)業(yè)、發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)等為民辦事實(shí)的情況。2、查日常表日常表現(xiàn)。查看大學(xué)生村官個(gè)人考勤記錄、民情日志及每月下村天數(shù)的記錄情況。3、查學(xué)習(xí)情況。情況。查看大學(xué)生村官上報(bào)調(diào)研報(bào)告、信息的情況及讀書筆記

3、的完成情況等。4、查考核情況?？己饲闆r。包括年終考核情況及半年召開(kāi)一次的工作總結(jié)會(huì)的相關(guān)材料。四評(píng)。1、自、自評(píng)。大學(xué)生村官通過(guò)撰寫個(gè)人述職報(bào)告、工作總結(jié)以及參加個(gè)別談話的形式，對(duì)所從事的工作進(jìn)行全面的分析總結(jié)。2、民主、民主評(píng)。邀請(qǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員、站所長(zhǎng)、一般干部及所在村委會(huì)三職干部等對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行測(cè)評(píng)打分，讓大家對(duì)大學(xué)生村官的德才方面有一個(gè)客觀公正的評(píng)價(jià)。3、組織評(píng)織評(píng)?；鶎狱h組織召集相關(guān)負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議，根據(jù)查看資料、談話、測(cè)評(píng)等情