法院筆試或者面試常問的-如何做好法院書記員工作

1、如何做好法院書記員工作如何做好法院書記員工作書記員是人民法院隊伍的重要組成部分，在法院審判任務(wù)日益繁重的新形勢下，身肩重?fù)?dān)的審判人員固然重要，但書記員的地位同樣重要，不可小視，法院審判工作的任何一個環(huán)節(jié)都離不開書記員的參與，可以說書記員素質(zhì)的高低和工作的好壞，直接影響著案件的質(zhì)量。下面我根據(jù)當(dāng)前審判工作新形勢對書記員工作的要求，結(jié)合自己從事書記員工作的體會，與大家共同學(xué)習(xí)探討如何做好書記員工作。一、書記員應(yīng)具備的良好職業(yè)道德最高人民法院

2、[法發(fā)（2003）18號]《人民法院書記員管理辦法（試行）》第三條規(guī)定了擔(dān)任書記員必須具備的條件：1、具有中華人民共和國國籍；2、擁護(hù)中華人民共和國憲法；3、身體健康、年滿18周歲；4、有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)；5、具有大學(xué)專科以上文化程度。適用第5條規(guī)定學(xué)歷確有困難的地方，經(jīng)高級人民法院審核同意，在一定期限內(nèi)將學(xué)歷放寬為高中、中專。第四條規(guī)定，下列人員不得擔(dān)任書記員：1、曾因犯罪受過刑事處罰的；2、曾被開除公職的；3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受

3、審查，尚未作出結(jié)論的。同時，該辦法第十條對聘任制書記員的解除聘用合同也作了規(guī)定：1、嚴(yán)重違反公務(wù)員管理有關(guān)規(guī)定或人民法院規(guī)章制度的；2、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對公正司法造成重大損害的；3、被依法追究刑事責(zé)任的；4、在試用期內(nèi)不能勝任工作的；5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)解除聘任關(guān)系的情形。以上條款，對擔(dān)任書記員的身份、政治素質(zhì)、身體狀況、文化程度作了具體規(guī)定，對聘任制書記員的管理也作了明確規(guī)定，這說明人民法院書記員職業(yè)是高尚的、神圣的，不是

4、隨便一個人都可以擔(dān)任的。既擔(dān)任了法院書記員，就必須具備良好的職業(yè)道德。職業(yè)道德是社會道德的特殊表現(xiàn)形式，在一定程度上體現(xiàn)著一般道德內(nèi)容，反映了整個社會的道德水平和狀況，并且受整個社會道德水平的制約。職業(yè)道德是指以職業(yè)分工為基礎(chǔ)，在特定的職業(yè)生活實踐中形成的職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)良心、職業(yè)榮譽(yù)、職業(yè)作風(fēng)以及由此產(chǎn)生的各種規(guī)范的總稱。職業(yè)道德是同人們的職業(yè)活動緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點所3、遵守法庭規(guī)則。法庭是司法活動的主

5、要場所，所有參加庭審活動的人都應(yīng)遵守法庭紀(jì)律和規(guī)則，書記員當(dāng)然不得例外。四是要謙和自信。書記員在工作中要積極主動與審判人員配合，在接待當(dāng)事人時要態(tài)度謙和，不急不躁，把工作盡量做細(xì)做到位，平息當(dāng)事人的急躁情緒。為人要誠實謙遜，勤奮學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。在處理問題時要有自信心，要不卑不亢，堅持原則，在工作中遇到的壓力和困難時，要有良好的心理素質(zhì)，心態(tài)平穩(wěn)，沉著應(yīng)對，積極尋求解決問題的辦法。二、書記員的職責(zé)訴訟，是一個案件從“收案”經(jīng)“審理

6、”到“執(zhí)行”的完整活動過程，是依法進(jìn)行的。在整個訴訟過程中，書記員擔(dān)負(fù)著十分重要的工作任務(wù)。（一）書記員訴訟中的八項基本工作任務(wù)為：第一，協(xié)助審判員做好立案審查，認(rèn)真辦理收案的各種手續(xù)，把好訴訟的第一道關(guān)。立案是否準(zhǔn)確，直接影響到案件的審理和結(jié)果的處理。立案審查，尤其是民事和行政訴訟案件，要按照《民事訴訟法》和《行政訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，一要審查原、被告的主體資格，二要審查是否有明確的訴訟請求，三要審查其訴訟請求和事實理由有無基本證據(jù)支

7、持，四要審查該案件本院有無管轄權(quán)，五要審查該案件是否屬法院主管。法律規(guī)定有明確起訴期限的案件，還要審查是否超過起訴期。第二，做好開庭前的準(zhǔn)備工作。一個案件經(jīng)過收案的審查之后，一旦確定審理，書記員就要依法完成開庭前的大量事務(wù)性構(gòu)成工作。如向被告發(fā)送應(yīng)訴通知書、舉證通知書、訴訟須知、訴狀副本、開庭傳票等。如是合議庭審理，還要填發(fā)合議庭組成人員通知書，公開審理的要張貼開庭公告。在案件事實方面，要熟悉當(dāng)事人的訴訟請求，核查當(dāng)事人雙方的舉證，了解